SXJZT医药有限公司员工培训体系优化

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1、学校代码10125专业代码125100硕士学位论文题目SXJZT医药有限公司员工培训体系优化姓名陈艳星专业工商管理研究方向人力资源管理所属学院mba教育学院指导教师刘姗姗二〇一八年六月一日UniversityCode10125MajorCode125100ShanxiUniversityofFinance&EconomicsThesisforMaster’sDegreeTitleTheoptimizationofstafftrainingsystemofSXJZTpharmaceuticalco.,LTD

2、.NameChenYanxingMajorBusinessAdministrationResearchOrientationHumanresourcemanagementSchoolMBASchoolofEducationTutorLiuShanshanJune1，2018学位论文原创性声明本人郑重声明：所呈交的学位论文，是本人在导师的指导下，独立进行研究工作所取得的成果。除文中已经注明引用的内容外，本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的作品成果。对本文的研究所做出重要贡献的个人和集体，均已在文

3、中以明确方式标明。本人完全意识到本声明的法律结果由本人承担。学位论文作者签名：日期：年月日学位论文版权使用授权书本学位论文作者完全了解学校有关保管、使用学位论文的规定，同意学校保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版，允许论文被查阅和借阅。本人授权山西财经大学可以将本学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索，可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本学位论文。本学位论文属于保密□，不保密□。在年解密后适用本授权书。（请在以上方框内打“√”）学位论文作者签名：指导教师签名：日期：年月日日

4、期：年月日山西财经大学硕士学位论文摘要摘要：随着经济的高速发展和社会的快速进步，中小企业的发展迎来了不可多得的发展机遇，同时中小企业为我国经济的发展带来了勃勃生机，直接解决数以万计的工作岗位，刺激了巨大的社会需求，带动消费，缴纳巨额的税收，对经济社会的发展起了无限量的作用。但是在中小企业的发展过程中也存在着一些不被重视的问题和缺陷，其中企业员工培训不受大多数企业重视，而员工培训是企业获得人才的重要途径。人才是当今企业竞争的核心和关键，谁拥有高素质人才队伍，谁就能够在竞争激烈的市场上谋得一席之地甚至是处于领

5、先的位置。SXJZT医药有限公司是一家全国性质企业的二级子公司，公司是一家以中成药、化学药制剂、抗生素、生化药品、生物制品、医疗器械等销售为主导的医药流通企业，下设12家子公司及办事处，现有员工400余人，遍布全山西省，2016年，公司实现销售额20余亿元。虽然公司在日常工作中会涉及到员工培训，但其相关工作较为混乱，也没有相应的理论基础，员工培训体系也不完善，制约了员工培训的统筹与应用，影响了企业的进一步发展。本文的第一部分，是绪论部分。着重论述了SXJZT医药有限公司员工培训体系优化的研究背景、理论意义

6、、现实意义、国内外专家对员工培训的研究现状、主要研究内容与方法、论文的基本框架。第二部分，是员工培训的相关理论。重点阐述了人力资本投资理论、成人学习理论、员工培训的定义、员工培训体系理论、员工培训的发展趋势内容，并以此作为本文研究内容的理论基础。研究表明员工培训是人力资本投入的重要形式，人力资本投入有利于企业实现良好经济效益。员工培训属于成人学习的一种有效形式，且成人学习有较强的主观能动性，有兴趣爱好，强烈的自尊心等特点。员工培训体系主要由员工培训需求分析、培训计划制定、选择培训方式和课程、培训实施与控制

7、、培训效果评估组成。未来企业培训课程趋向于建立层次化体系，针对不同阶层、不同岗位、不同人群制定培训内容体系。因此，必须结合成人学习特点，将员工培训体系理论各部分与现有的员工培训体系进行比照，才能更好地发现其中存在的问题，并提出准确的员工培训体系优化方案。1SXJZT医药有限公司员工培训体系优化第三部分，是对SXJZT医药有限公司员工培训体系现状、存在的问题及原因进行了实证分析。围绕公司员工培训体系存在问题及原因分析进行叙述，从公司的简介开始，重点分析了公司在员工培训制度、需求分析、对象、课程、效果评估等方

8、面存在具体问题和原因所在等内容。并据此得出了SXJZT医药有限公司员工培训体系不完善，如存在培训内容陈旧、形式单一、制度缺失、流程模糊，缺少应有的奖惩措施，培训对象划分模糊，没有特殊性，在培训需求分析、培训效果评估等工作上不认真、不严谨，以及领导和员工均不重视员工培训工作等问题。以这些问题为抓手，仔细研究，希望能为公司提出适合的、专业的、科学的员工培训体系优化方案做坚实的理论基础。第四部分，针对第三部分中论述的SXJZT医药有