行业轮动策略周报：行业普遍下跌，“羊群效应”首推军工！

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1、金融工程

2、定期报告目录索引一、相似性匹配行业轮动策略.................................................4（一）策略介绍.............................................................................................................4（二）策略历史表现回顾..........................................................

3、.....................................4（三）策略最新推荐行业...............................................................................................8二、“羊群效应”行业轮动策略................................................12（一）策略介绍..............................................

4、.............................................................12（二）策略历史表现回顾.............................................................................................13（三）策略最新推荐行业..................................................................................

5、...........14三、因子极值行业轮动策略..................................................14（一）策略介绍...........................................................................................................14（二）策略历史表现回顾..........................................................

6、...................................15（三）策略最新推荐行业.............................................................................................19识别风险，发现价值请务必阅读末页的免责声明2/24金融工程

7、定期报告图表索引图1.相似性匹配行业轮动策略...............................................1图2.羊群效应行业轮动策略......

8、...........................................1图3.因子极值行业轮动策略.................................................1图4.相似性匹配行业轮动策略历史回测结果...................................4图5.相似性匹配行业轮动策略分年度表现.....................................5图6.行业最新启动顺序...............................

9、.....................10图7.历史相似性匹配结果1................................................10图8.历史相似性匹配结果2................................................11图9.历史相似性匹配结果3................................................11图10.历史相似性匹配结果4....................................

10、...........11图11.羊群效应行业轮动策略历史回测结果...................................13图12.羊群效应行业轮动策略分年度表现.....................................14图13.因子极值行业轮动策略历史回测结果..................