房地产企业薪酬福利设计与绩效考核评估及典型案例评析_部分(2)

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1、第一篇房地产企业薪酬管理的现代化!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!"沟通性。进入#$世纪%$年代以后，经营环境和企业管理实践的变化已经使得员工成为企业是否能够保持竞争力的一个主要原因，企业的管理过程也已经被看成是为员工提高绩效和生产率以及进行创新提供便利的服务手段，而不是一种简单的控制过程，管理本身的含义也已经从过去的层级制度和官僚主义演变成为领导。在这种情况下，企业与员工之间能否建立起一种积极的、双赢的关系，能否进行有效的沟通，就成为组织成功的关键。尽管员工除了所获得的薪酬之外还有许多其他的工作理

2、由，但是薪酬仍然是组织与员工之间的一个关键沟通要素，薪酬为组织向员工清晰地、积极地传达信息提供了一种极为宝贵的沟通机会和许多必要的工具，因此，有效的薪酬管理可以确保组织所发出的信息是准确的、恰当的，从而为组织通过员工来谋取竞争优势提供了一个新的机会。作为一种理想的全面薪酬战略，就必须能够将组织的价值观、使命、战略、规划以及组织的未来前景传递给员工，界定好员工在上述每一种要素中将要扮演的角色，从而实现企业和员工之间的价值观共享和目标认同。此外，全面薪酬战略非常重视制定和实施全面薪酬管理战略的过程，这是因为它把制定计划的过程本身看成是一种沟通的过程，企业必须通过这样一个

3、过程使员工能够理解，组织为什么要在薪酬领域采取某些特定的行动。（三）建立全面薪酬战略的步骤具体来讲，在上面界定出来的具体环境里，建立全面薪酬战略共有以下四个步骤。&"全面评价组织所面临的内部和外部环境及其对薪酬的影响。如前所述，企业的薪酬管理是以企业的战略和经营目标为导向的，而无论是企业的战略和经营目标还是薪酬本身都会受到诸多因素的影响，其中包括：企业所处的社会、政治和经济背景；全球竞争压力；企业的文化和价值观；员工的需要；工会的压力，等等。因此，企业首先必须全面、准确地了解自己所处的环境，然后才能确定为了在特定的环境中取得竞争优势所需要采纳的薪酬方案。#"制定与组

4、织战略和环境背景相匹配的战略性薪酬决策。薪酬决策的内容包括薪酬体系决策、薪酬水平决策、薪酬结构决策、薪酬管理过程决策等诸多方面的问题。薪酬决策的核心是使企业的薪酬系统有助于企业战略目标的实现、具备外部竞争性以及内部一致性、合理认可员工的贡献以及提高薪酬管理过程的有效性。由于—&’’—第一篇房地产企业薪酬管理的现代化!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!不同类型的薪酬决策支持不同的企业战略，因此企业必须根据组织的经营环境和既定战略来作出合理的薪酬决策。!"将薪酬战略转化为薪酬实践。薪酬战略实际上是企业在做薪

5、酬设计时所坚持的一种导向或者是一种基本原则，因此下一步企业所要做的是将这些原则用一定的薪酬系统或薪酬组合体现出来，或者说运用一定的技术来实现企业的战略导向要求。这一步骤实际上是从理念和原则到操作层面的跳跃，一种好的薪酬战略能否不折不扣地得到贯彻执行，薪酬技术的选择、薪酬系统的设计及其执行过程是至关重要的。#"对薪酬系统的匹配性进行再评价。薪酬系统地设计和实施并不是一件一劳永逸的事情。管理者必须不断地对其进行重新评价并加以适时更新，以使之与变化了的经营环境和企业战略相适应。为了确保这一点，阶段性地对企业薪酬系统的匹配性和适应性进行重新评价就显得十分必要。第三节组织文化

6、与薪酬管理战略一、基于组织结构以及组织治理方式的组织文化（一）组织文化的概念及其误区我们在前面多次提到，企业的薪酬管理必须与企业的战略、组织文化相吻合，并且已经谈到了薪酬战略和企业战略之间的匹配性问题，那么，薪酬管理与组织文化之间到底是一种怎样的关系呢？这正是我们在本节中所要解决的问题。随着$%世纪&%年代组织文化的思想在国际企业界大行其道，到目前为止，组织文化对于中国读者来说几乎可以说是一个耳熟能详的概念，许多人都在大谈组织文化，许多企业都在忙着搞组织文化。大家似乎都已经接受了这样一个概念，即没有文化的企业不是一个好企业，也不是一个可持续发展的企业。因此，对组织文

7、化的追求就成为众多中国企业的一个重要目标，许多企业花了大量的时间和精力来提炼企业价值观和组织文化、制作各种标牌、请人谱写歌曲、设计代表企业形象的图案等等。然而，只要对中国企业的管理实践认真观察就不难发现，我国许多企业对于组织文化—(&’—第一篇房地产企业薪酬管理的现代化!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!的理解都还停留在表面上，许多企业不是根植于企业的管理理念和管理实践来培育文化，而是在花大力气“做文化”，或者说是“粉饰”文化。而事实上，尽管文化是一个听起来很虚的概念，但是文化本身却是一种实实在在的