护理管理学试题(2004护理本护)

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1、广西医科大学2004级本科护理17班《护理管理学》期考试题二、填空题(每空1分,共10分)1、控制的步骤包括确立标准、和。2、制定计划的过程本质上是一个过程。3、将激励理论分为、、过程型激励理论。4、护理人员配置遵循的基本原则有科学原则、成本原则、及个人岗位对应原则。5、《医疗事故处理条例》于起实施。6、护理人员培训的目的是使护理人员在态度、知识水平、业务技能和______________等方面得到不断的提高和发展。7、与系统相对应的管理原则:、。三、单选题(每题1分,共25分)1、前馈控制的目的是()A.亡羊补牢B.防微杜渐C.防患未然D.防止蝴蝶效应2、护理人员的职业防护错误

2、的是()A.预防噪音B.预防消毒剂C.预防化疗药物D.注射后用手回套针帽3、降低护理成本的途径哪项除外()A.合理排班B.减编制C.控制耗材D.实行零缺陷管理4、使顾客对质量的感知远远超出其期望的质量管理属于()A.“满意性质量”阶段B.“适用性质量”阶段C.“符合性质量”阶段D.“卓越性质量”阶段5、属于四级医疗事故的是()A.造成患者死亡、重度残疾的B.造成患者中度残疾C.造成患者轻度残疾D.造成患者明显人身损害的其他后果的6、首先提出目标管理的是()A.孔茨B.德鲁克C.巴纳德D.西蒙7.领导的基础性权力有五种,其中包括()A.法定权力、指挥权力、控制权力B.惩罚权力、奖赏

3、权力、支配权力C.参照权力、专家权力D.强制权力、指挥权力8、根据领导者运用职权的方式不同,可以将领导方式概括为独裁式、民主式与放任式   三种类型。其中民主式领导方式的主要优点是()forthequalityofreviewsandreview.Article26threview(a)theCCRAcompliance,whethercopiesofchecks;(B)whetherdoubleinvestigation;(C)submissionofprogramcompliance,investigationorexaminationofwhetherviewsarecle

4、ar;(D)theborrower,guarantorloans7A.纪律严格,管理规范,赏罚分明B.组织成员具有高度的独立自主权C.按规章管理,领导者不运用权力D.员工关系融洽,工作积极主动,富有创造性9、从广义上讲,决策就是()A.人们为实现一定的目标所实施的行动计划过程B.人们为实现一定的目标所制定、选择及实施行动方案的过程C.人们为实现一定的目标而形成的思维模式过程D.人们为实现一定的目标所完成的工作任务的过程10.途径一目标理论提出的假设认为()A.下属成熟度越高,领导者越应采取指导型领导风格B.当群体中存在冲突时,授权型领导会带来更高的效益C.相信自己可以掌握自己命运

5、的下属对参与型领导更为满意D.下属既有能力又愿意做他们的工作,应采用授权型领导风格11、王先生是某公司的一名年轻技术人员,一年前被调到公司企划部任经理。考虑到自己的资历、经验等,他采取了较为宽松的管理方式。试分析下列哪一种情况下,王先生的领导风格最有助于产生较好的管理效果?()A.企划部任务明确,王先生与下属关系好但职位权力弱。B.企划部任务明确,王先生与下属关系差但职位权力强。C.企划部任务不明确,王先生与下属关系差但职位权力弱D.企划部任务不明确,王先生与下属关系好但职位权力强12、满足护士需要时注重需要的序列性和潜在性,首先满足()A.生理需要安全需要B.归属需要C.自我实

6、现需要D.社会需要13、对管理者来说和下属有效的沟通必须遵循的原则不包括:()A.找到共同的利益基础B.以诚待人C.推卸责任D.要尊重所有的人14、非正式沟通既有补充作用,但又有()A.扰乱作用B.破坏作用C.消极作用D.积极作用15、《医疗机制管理条例》于什么时候开始执行?()A.1992年9月1日B.1994年1月1日C.1994年9月1日D.1992年1月1日16、护理人员明知医嘱可能对病人造成损害仍执行,应追究何人的法律责任()A.开医嘱的医生B.执行医嘱的护士C.护士长D.开医嘱的医生和执行护士forthequalityofreviewsandreview.Articl

7、e26threview(a)theCCRAcompliance,whethercopiesofchecks;(B)whetherdoubleinvestigation;(C)submissionofprogramcompliance,investigationorexaminationofwhetherviewsareclear;(D)theborrower,guarantorloans717、为了控制医疗成本,目前我国发展较快的医院在探索一种新型的护理工作模式,称为()A.整体

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