z高校后勤社会化经营问题研究

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1、Z高校后勤社会化经营问题研究ResearchontheOperationalIssuesofLogisticsSocializationofUniversityZ韩莹姜忠辉在职攻读专业学位工商管理硕士公司治理1Z高校后勤社会化经营问题研究谨以此论文献给我的导师、父母及关心帮助我的朋友------------------韩莹1Z高校后勤社会化经营问题研究Z高校后勤社会化经营问题研究学位论文答辩日期：指导教师签字：答辩委员会成员签字：2Z高校后勤社会化经营问题研究独创声明本人声明所呈交的学位论文是本人在导师指导下进行的

2、研究工作及取得的研究成果。据我所知，除了文中特别加以标注和致谢的地方外，论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果，也不包含未获得（注：如没有其他需要特别声明的，本栏可空）或其他教育机构的学位或证书使用过的材料。与我一同工作的同志对本研究所做的任何贡献均已在论文中作了明确的说明并表示谢意。学位论文作者签名：签字日期：2013年5月日---------------------------------------------------------------------学位论文版权使用授权书本学位论文作者完全了解学

3、校有关保留、使用学位论文的规定，并同意以下事项：1、学校有权保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和磁盘，允许论文被查阅和借阅。2、学校可以将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索，可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存、汇编学位论文。同时授权清华大学“中国学术期刊(光盘版)电子杂志社”用于出版和编入CNKI《中国知识资源总库》，授权中国科学技术信息研究所将本学位论文收录到《中国学位论文全文数据库》。（保密的学位论文在解密后适用本授权书）学位论文作者签名：导师签字：签字日期：2013年5月日签字日期：2

4、013年6月日3Z高校后勤社会化经营问题研究Z高校后勤社会化经营问题研究摘要高校后勤作为高等教育教学、科研的保障部门，能否充分发挥其职能直接影响到学校教学、科研工作的正常开展。近年来市场经济体制不断发展完善,社会需求层次不断提高，提高高校后勤经营能力，走向市场化，完成后勤社会化改革，是符合高等教育改革、发展的战略选择。20余年来，高校后勤改革经过不断地实验、探索，发展到今天已取得了不错的成绩，但也应该看到由于高校后勤公益性与市场性兼具的特殊属性，改革过程复杂，推进缓慢，远跟不上高等教育、科研发展的需求。尤其随着矛盾

5、、问题也逐渐增多，改革阻力加大，有的学校甚至退回到计划经济的管理模式，对改革极其不利。进一步推进高校后勤社会化改革的发展，必然需要分析高校后勤改革当前遇到的问题、问题形成的原因，结合现代市场运行规律寻找解决问题的办法及理论支持。本文对Z高校后勤集团的社会化改革过程中的问题和解决问题的措施进行了研究。文章采用调查研究法、文献检索法、实证分析法和比较分析法等研究方法，以高校后勤社会化改革现状为背景，对高校后勤社会化改革中目前运行较好的几种主要模式进行了比较分析。本文研究了Z高校后勤社会化的经营模式，结合国情、青岛地方特

6、点、Z高校校情，对现阶段Z高校高校后勤社会化改革存在的问题进行了研究，分析了影响高校后勤发展、制约Z高校后勤社会化经营的关键因素。从宏观环境、产权、市场、人力资源和战略管理等方面，逐一剖析了这些关键因素在Z高校后勤集团发展中产生的重大影响。以国内高校后勤社会化改革前瞻性理论基础为支撑，试图探索出一条符合Z高校实际情况，能满足Z高校教育发展需求与后勤集团发展需求的合理化思路。本文提出的主要对策有：明确产权关系、进行多元化产权改革；构建开放、规范的高校后勤服务市场体系；多元化的经营方式以及构建新型后勤保障体系。希望这些

7、研究能为Z高校后勤集团进一步扩大企业规模、良性发展提供合理化建议。并且期待能为其他相同发展状况的高校提供有效建议。关键词：高校后勤；高校后勤社会化；后勤保障体系；多元产权4Z高校后勤社会化经营问题研究ResearchontheOperationalIssuesofLogisticsSocializationofUniversityZAbstractAsthesecuritydepartmentforteachingandscientificresearchinuniversities,universitylogis

8、tics’fullplaytoitsfunctionscouldimpactonthenormaldevelopmentofteachingandresearchworkintheuniversitiesdirectly.AlongwiththedeepeningofReformandOpeningupandgradualestablishmentofsoc