开放式创新组织间知识协同内涵与机制研究

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1、识腹内涵开究2017-10-3014:06:41科学与管理2017年5期王文华+张卓摘要：组织间知识协同能够提高企业知识创新能力和创新绩效，获取组织间知识协同对于成功实施开放式创新至关重要。开放式创新组织间知识协同是组织间在知识方而的相互配合与协作，知识资源跨越组织边界的优化配置。基于Amit和Zott构建的价值创造来源理论，将组织间知识协同分为效率性知识协同和增长性知识协同。进一步对开放式创新组织间知识协同机制进行研究，具体包括知识协同机会识别机制、知识协同利益激励机制、知识协同沟通协调机制、知识协同产权保障机制。M后对提高开放式创新组织间知识协同提出对策建议。论文从知识协同角度研究开

2、放式创新，拓展了开放式创新理论研究，能够更为具体指导企业实施开放式创新。关键词：开放式创新；组织间知识肉同；内涵；囱同机制中图分类号：F270.7文献标识码：ADOI：10.3969/j.issn,1003-8256.2017.05.001Abstract：Interorganizationalknowledgesynergycanimprovetheknowledgeinnovationcapabilityandinnovationperformaneeofenterprises.Acquiringinterorganizationalknowledgesynergyiscritica

3、ltothesuccessfulimplementationofopeninnovation.Theknowledgesynergyofopeninnovationisacollaborativebehaviorforknowledgeamongorganizations,andtheoptimalallocationofknowledgeresourcesacrossorganizationalboundaries.Theinterorganizationalknowledgesynergyeffectisdividedintoefficiencyknowledgesynergyeff

4、ectandgrowthknowledgesynergyeffectbasedonAmitandZott*ssourcetheoryvaluecreation.Furtherstudyonthemechanismofknowledgecollaborationbetweenopeninnovationorganization,ineludingthecooperativeopportunityrecognitionmechanismofknowledge,thecommoninterestsoftheincentivemechanismofknowledge,thecooperative

5、communicationandcoordinationmechanismofknowledge,andthecollaborativemechanismofknowledgepropertyrightsprotection.Finally,thepaperputsforwardcountermeasuresandsuggestionstoimprovetheInterorganizationalknowledgesynergy.Fromtheperspectiveofknowledgecollaborationopeninnovation,thepaperdevelopsthetheo

6、ryofopeninnovationasaspecificguidancefortheimplementationofopeninnovationenterprises・Keywords：Openinnovation；Interorganizationalknowledgesynergy；Connotation；Coordinationmechanism开放式创新本质是知识创造和运用方式的创新。在开放式创新环境下，企业成了知识广泛散布的环境的一部分，并可以通过各种途径获得所需要的知识。开放式创新模式下，企业不仅在企业内部寻找所需知识和技术，还跨越组织边界积极与其他组织联盟、合作，以获得企

7、业内部所缺乏的知识资源，充分利用内外部知识的协同效应为企业创新创造价值。然而，企业仅仅获得外部知识而不能与内部知识产生协同效应，反而会增加企业与其他組织之间的沟通协调成本，这对企业创新绩效会产生负而效应。因此，开放式创新成功的关键是耍获取组织间知识协同，组织间知识协同对于提高企业创新能力和创新绩效至关重要。现有文献鲜有将开放式创新和知识协同结合起來研究，开放式创新组织间知识协同内涵是什么，如何获取组织间知识协同，组织间知识协同机制包