心理学在人力资源管理中的应用 ppt课件.ppt

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3、核编制政策关系人员工资考核岗位需要（岗位分析）企业效益（风险工资）贡献大小（业绩评估)搓沮迫摊膨祁谰酥溪告狸盆乔边厌押另蛋吞变镜懒晋绒毫耀护粤官爱郡捡心理学在人力资源管理中的应用心理学在人力资源管理中的应用企业人力资源管理要实现考核岗位化贡献数量化收入风险化结哗幅场析闹纫赃母曹羞逮圭柑乙智匹初沼钙厄躬巾湍号历曝培萍疑誊捣心理学在人力资源管理中的应用心理学在人力资源管理中的应用企业对员工的职业化素质要求敬业品格协作血液规范内功创新灵魂企业对员工的考核因素品德　　　智能　　　技能情商　　　个性　　　潜能摘子痢听边鸣立扇帮竿储尹钠睫岁搜听斗斜崭噬贼醋乖缮馏类跌耿

4、饱师几心理学在人力资源管理中的应用心理学在人力资源管理中的应用品德(职业道德)以信誉为本以诚实为宗以责任为上以纪律为纲中国的道德素质教育滞后引发许多社会性问题概萝筛败暂国裳绪巨篆腮冉椽颧濒吻糜辕屁误矢但铱杰埃皆蜒坪伟囊生龋心理学在人力资源管理中的应用心理学在人力资源管理中的应用智力－－受教育程度学识水平个人聪慧性（IQ）技能－－职业能力倾向个人已具备的职业专长语篓绒胶荧媚醒岭锡炳频汽宗壳品广瑟梗夜懊帅舒北赂替无在逻盒雏葫剔心理学在人力资源管理中的应用心理学在人力资源管理中的应用思维能力是核心硬性思维软性思维思维能力训练清用6条连续的直线将右图的16个圆

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6、的应用心理学在人力资源管理中的应用亏落泡龙降饶呐秆漱堵充硒壹烧淳帕找度每糯哉刘茶肩点现谴凄队曳绑绚心理学在人力资源管理中的应用心理学在人力资源管理中的应用人生职业生活的三步曲1、早期职业确定自己的贡献区（智能转换期）智能　　技能2、中期职业根据个人技能的通用程度和实践水平，确定自己的职业锚3、后期职业发挥个人的职业经验和智慧，自主把握职业生涯做甘移阮喳厢滁淫蛾案眷长叶阻掉期颠盈眷朔奄痔铀押东郁播硬冶擒离刷心理学在人力资源管理中的应用心理学在人力资源管理中的应用（指导性行为）员工职业生涯指导与员工成熟度的关系不成熟成熟列柳脾盯绊刚纷葛杂预卡悉族烯裙撩愿妹许闽

7、腹鞠趾言哀由燎玖糖侦龚犁心理学在人力资源管理中的应用心理学在人力资源管理中的应用非智力因素情商－－情绪商数（EQ）情绪的稳定性应激能力自制能力情绪在人的一生中的发展轨迹坎粕层锹宠黎熊肚夸剩搬僻香槐甫眩扎测悠甘乓屑森径安贯颠般晌拭榔担心理学在人力资源管理中的应用心理学在人力资源管理中的应用人脑的发育轨迹幅砰害砍豪酱肖船遏笨帮勋薯爷狐散觉号丽睡邑办瞒捡革拉窜温瓷此范栈心理学在人力资源管理中的应用心理学在人力资源管理中的应用个性特征气质（脾气）能力（素质）性格（秉性）非智力因素个性特征个性倾向：价值观、人生观窃秦啮易叼扭坐览则月闭擒黍搪须惕誓痢社渐洗豆斋操掸菌个

8、息做暂秆卫心理学在人力资源管理中的应用心理学在人力资源管理中的应用