我为大崎发展献一策.doc

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1、我为大崎发展献一策泗泊河小学大崎地处罗田县西部边陲，与麻城、团风、新洲等市、县、区交界，交通便利。七山、一水、两分田，人口密度大是最大的乡情。现在经济来源主要是依靠出外打工，没有企业，商业也零敲散打，不具规模。农田水利基础薄弱，抗旱、防洪能力丧失，天干库干河也干，一遇上涝灾洪水泛滥。昔日青山覆盖，树木苍苍；今朝茅草遍地，树木稀稀。持续发展缺乏后劲和活力。造成发展相对滞后的原因是多方面的，我们认为主要在以下几个方面：一、思想解放不够，只看到发展的困难，没有敢为人先的精神。普遍存在不求有功，但求无过的心态，怕承担风险。在这种心态下

2、，大家自然是做一日和尚撞一天钟——得过且过。二、对大崎的发展缺乏远景规划，发展无目标，无办法。干部群众的积极性，创造性还没有激活。三、群众中对生态环境保护意识淡薄，管理责任还没有理顺。当山下放到户后，很多人只看到眼前利益，尽快将森林资源变出钱来，只砍不栽，随意砍伐现象严重，却无人过问。生态破坏严重。四、退耕还林政策未显现它带来的应有效果，只见退耕却不见还林。荒山越来越多，引发的火灾也越来越多。环境是人类赖以生存的基本条件，也是科学发展，可持续发展的基础。为了我们大崎的健康、快速、可持续发展，造福子孙后代。特提出如下建议：一、在

3、党员、干部中深入开展解放思想，科学发展才是硬道理的大讨论，把党员干部的思想统一到为大崎谋发展上来。切实解决干部要有所作为的问题，充分发挥干部在发展中领头雁的作用，让每一位干部都有所为。二、大兴干部调研之风，让干部在任期驻村包干，因地制宜谋求发展，并与之签订切实可行的任期发展目标责任书。每年依据目标进行考核，考核结果与公务员的绩效工资、晋职、评模挂钩。对业绩突出，为大崎发展做出突出贡献的干部优先提拔，委以重任。三、切实解决好大崎的环境保护问题。因地制宜，科学规划，合理布局改善环境规划。形成一定比例用材林，经济林基地，并探索综合利

4、用，立体开发新模式。既要保证青山常在，绿水长流，又要发挥它的最大的经济效益。充分让七山为大崎的经济腾飞插上翅膀。四、逐步解决村民的饮水问题，用三年时间让全乡人民喝上优质安全的自来水。认真做好这一民心工程，是落实党惠民政策的一项具体体现。