就业基础知识—就业课引言

就业基础知识—就业课引言

ID:5528013

大小:1.08 MB

页数:90页

时间:2017-11-13

就业基础知识—就业课引言_第1页
就业基础知识—就业课引言_第2页
就业基础知识—就业课引言_第3页
就业基础知识—就业课引言_第4页
就业基础知识—就业课引言_第5页
资源描述:

《就业基础知识—就业课引言》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库

1、就业基础知识—就业课引言教学目标一、了解当前就业政策二、树立正确的就业观三、掌握劳动法的基本知识教学内容一、就业政策二、就业心态—树立正确的就业观三、劳动法—用法律武器保护自己一、就业政策了解就业形势—我们的未来为了避免就业的悲剧,我们需要做好哪些准备呢?毫无疑问,了解就业政策!!一、就业政策(一)含义就业社会政策,又称劳动就业政策,常简称为就业政策。是指政府或其他组织为劳动者提供就业机会、合理分配就业机会、解决失业问题和保护劳动者权利而采取的各种行动的总和。它是以国家或政府为主体,在特定经济社

2、会条件下实行的以促进劳动就业、加强就业管理为主要形式,旨在解决就业问题,从而满足社会经济发展以及劳动者个人需要的一种社会政策。(由此可见就业政策与我们每一个人都息息相关)(二)就业政策的沿变建国初期的就业政策•政府安置与自谋职业相结合:在农村实行土地改革,实现耕者有其田加快恢复国民经济,鼓励民族工业开工生产计划经济时期的就业政策•统包统配就业政策•城乡劳动力分治政策•低工资多,多就业政策(三)与我们息息相关的当前的就业政策宏观就业政策三结合就业政策(•2007年颁布的《中华人民共和国就业促进法》

3、中,进一步将“劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业”,作为我国促进就业的指导方针,上升到国家法律。)城乡劳动力统筹就业政策(•2008年1月1日实施的《中华人民共和国促进就业法》第三条规定“劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。”)积极就业政策(•自2002年以来,国家开始推行积极的就业政策积极就业政策,2007年8月30日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议审议通过了《中华人民共和国就业促进法》,明确规定,“县级以上人

4、民政府应当把扩大就业作为重要职责,统筹协调产业政策与就业政策。”自2008年1月1日起施行,确立了我国的积极就业政策。)积极就业政策内容: 鼓励发展劳动密集型产业•扶持就业困难人员就业•实行灵活就业政策(四)大学生优惠就业政策政策1:大学生志愿服务西部计划(简称“西部计划”)☆工作内容到西部贫困县的乡镇一级从事为教育、卫生、农技、扶贫及青年中心建设和管理、全国农村党员干部现代远程教育试点工作、基层检察院、基层司法援助、农村文化建设等各方面的志愿服务工作。☆推荐理由1).服务期间,中央财政给予必要

5、的生活补贴。2).服务期间计算工龄,党团关系转至服务单位。3).服务期间可兼职或专职担任所在乡镇团委副书记、学校及其它服务单位的管理职务。4).报考研究生和公务员及事业单位给予加分(3—10分,视具体情况而定)和优先录取。5).对志愿者作出鉴定,颁发证书,授予中国青年志愿服务铜奖奖章、银奖奖章或金奖奖章;表现特别优秀的推荐参加中国青年五四奖章、中国十大杰出青年、中国十大杰出青年志愿者、国际青少年消除贫困奖等评选。政策2:高校毕业生到农村从事支教、支农、支医和扶贫工作(简称“三支一扶”扶贫工作(简

6、称“三支一扶”)☆推荐理由1)原服务单位有职位空缺或有相对应的自然减员需补充人员时,要聘用服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。相关事业单位公开招聘工作人员,应拿出不低于40%的比例,聘用具有两年以上基层工作经历的高校毕业生,在同等条件下要优先聘用“三支一扶”大学生。2)对于准备自主创业人员,可享受行政事业性收费减免、小额贷款担保和贴息等有关政策。3)服务期满且考核合格的“三支一扶”毕业生可以享受一定的政策加分或同等条件优先录用。4)到西部地区和艰苦边远地区服务2年以上,服务期满后3年内报考硕士

7、研究生初试总分加10分,同等条件下优先录取(自2010年起,不再享受加分政策)。5)服务期满考核合格的“三支一扶”大学生,根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区工作,凡落实了接收单位的,接收单位所在地区应准予落户6)进入国有企事业单位时,由接收单位按照所任职务比照同等条件人员确定其职务工资标准,其服务期限计算为工龄,在今后晋升中高级职称时,同等条件下优先评定等。政策3:高校毕业生到村任职工作计划简称“村官计划”(简称“村官计划”)◇背景资料为加快推进社会主义新农村建设,培养党政干部后备人才,200

8、8年4月10日,中组部、教育部、财政部、人力资源和社会保障部联合发出《关于选聘高校毕业生到村任职工作的意见(试行)》(组通字〔2008〕18号),决定以公开招募、自愿报名、组织选拔、集中派遣的方式,从2008年开始,连续5年,每年选聘2万名专科以上毕业生到村任职工作,主要担任村党组书记助理、村委会主任助理以及村团组织书记和副书记等职务。服务期为2—3年。选聘工作一般通过个人报名、资格审查、组织考察、体检、公示、决定聘用、培训上岗等程序进行。政策4:选调生☆推荐理由选调生是组织部门有计划地从高等院

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。