奖惩制度0范文.doc

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1、奖惩制度0范文　　邢台县XXXX厂事故隐患排查奖惩制度为保证隐患排查制度的全面落实，按照《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》的要求，防止各类事故的发生，制定本制度。　　一、奖励（一）在隐患排查中积极排除事故隐患，避免了事故发生；对安全生产提出合理化建议并采纳，收到显著效果，给予50—200元的奖励。　　（二）在隐患排查期间为抢救厂矿财产和处理事故中表现突出的有功人员根据贡献大小，给予50—500元的奖励。　　（三）在隐患排查中表现突出，受到上级有关部门的表彰，按照上级有关文件精神和《河北省安全生产条例

2、》，给予一次性奖励。　　二、处罚（一）如违反《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》和未履行安全生产责任制、隐患排查责任制，接受50－200元的处罚。　　（二）在隐患排查期间对于一般性违章行为，以部门和采场为考核单位，发现违章现象按经济责任制规定处罚。　　（三）在隐患排查期间，发现“三违”现象，要及时制止，对违规者处以500元罚款。　　（四）在隐患排查期间发现有严重违章行为，其后果严重的，按经济责任规定加重处罚。　　（五）对明知故犯，多次教育仍然违章者，停止工作，到安监科做检查，重新接受安全教育，安全教育

3、合格后方能上岗。　　（六）对于在隐患排查中，未认真排查事故隐患而造成事故的直接责任者，根据经济损失大小按经济责任制进行考核处罚，造成严重后果的，交厂或司法机关处理，事故的其他责任者和责任部门按《河北省安全生产条例》以及厂的经济责任约定进行处理。　　二0一0年八月三日。　　　　内容仅供参考