专业技术岗位分级聘任及考核工作实施办法

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1、专业技术岗位分级聘任及考核工作实施办法时间：2014-05-0518:30來源:未知作者:rscadmin点击：769次2014年度专业技术岗位分级聘任考核工作实施办法通知关于印发《合肥工业大学2014年度专业技术岗位分级聘任及考核工作实施办法》的通知校内各单位：根据人事部《事业单位岗位设置管理试行办法》、教育部《关于高等学校岗位设置管理的指导意见》、《合肥工业大学岗位设置管理暂行办法》等文件精神，为进一步深化学校人事制度改革，优化人力资源配置，结合学校“十二五”发展规划，特制定本实施办法。一、

2、分级聘任人员范围1、申报此次聘任分级的人员必须是从事专业技术工作、且具有相应专业技术水平和能力的人员。包括具有会计、审计系列专业技术职务且在会计、审计岗位工作的专业技术人员。2、申报人员必须是2013年12月31日在职在岗者。3、经学校批准延期退休的高级专业技术人员可以不参加本次分级聘任。4>1957年1月1日以前出生的专业技术人员，此次可以不申请分级聘任，保留上次聘任级别退休，但今后不得申请高级专家延聘。5、2014年以后新进专业技术职务人员，按照国家及学校的有关规定执行。二、分级聘任期限1、

3、此次分级聘任的聘期为3年，自2014年1月1日至2016年12月31日止。2、年龄距规定（法定）退休时间不满1个聘期的教职工，聘期至退休时间为止。岗位设置1、一级岗位设置按照国家有关规定执行。2、二、三、四级岗位设置按15%、35%、50%的比例控制。岗位数按照现有正高人数。3、五、六、七级岗位设置各学院、体育部、工培中心（技师学院）、教务部人文与素质教育中心、科研院所属专职科研机构教学科研岗位按照20%、40%、40%的比例控制。岗位数按照现有副高人数。学院实验工程系列、工业培训中心（技师学院

4、）、研究生院分析测试中心、研究生院信息与网络中心、图书馆专业技术岗位（均不包含高教管理系列副研究员）按照18%、35%、47%的比例控制。岗位数按照现有副高人数。附属中学、校医院、科研院学报杂志社、校务部档案馆和幼儿园、资产经营公司所属单位、总务部所属三个中心（饮食服务中心、物业服务中心、能源服务中心）的专业技术岗位（均不包含高教管理系列副研究员）按照15%、35%、50%的比例控制。岗位数按照现有副高人数。3、八、九、十级岗位设置学院、体育部、工业培训中心（技师学院）.教务部人文与素质教育中心

5、、科研院所属专职科研机构的教学科研岗位按照30%、40%、30%的比例控制。岗位数按照现有中职人数。1、一级岗位设置按照国家有关规定执行。2、二、三、四级岗位设置按15%、35%、50%的比例控制。岗位数按照现有正高人数。3、五、六、七级岗位设置各学院、体育部、工培中心（技师学院）、教务部人文与素质教育中心、科研院所属专职科研机构教学科研岗位按照20%、40%、40%的比例控制。岗位数按照现有副高人数。学院实验工程系列、工业培训中心（技师学院）、研究生院分析测试中心、研究生院信息与网络中心、图书

6、馆专业技术岗位（均不包含高教管理系列副研究员）按照18%、35%、47%的比例控制。岗位数按照现有副高人数。附属中学、校医院、科研院学报杂志社、校务部档案馆和幼儿园、资产经营公司所属单位、总务部所属三个中心（饮食服务中心、物业服务中心、能源服务中心）的专业技术岗位（均不包含高教管理系列副研究员）按照15%、35%、50%的比例控制。岗位数按照现有副高人数。3、八、九、十级岗位设置学院、体育部、工业培训中心（技师学院）.教务部人文与素质教育中心、科研院所属专职科研机构的教学科研岗位按照30%、40

7、%、30%的比例控制。岗位数按照现有中职人数。学院实验工程系列、工业培训中心（技师学院）、研究生院分析测试中心、研究生院信息与网络中心、图书馆专业技术岗位（均不包含高教管理系列副研究员）按照28%、40%、32%的比例控制。岗位数按照现有中职人数。附属中学、校医院、科研院学报杂志社、校务部档案馆和幼儿园、服务中心、能源服务中心）的专业技术岗位（均不包含高教管理系列助理研究员、工程师）按照25%、40%、35%的比例控制。岗位数按照资产经营公司所属单位、总务部所属三个中心（饮食服务中心、物业现有中

8、职人数。4、十一、十二级岗位设置由各单位按照50%、50%的比例控制。岗位数按照现有初职人数。四、岗位聘任分级条件（一）基本条件受聘到专业技术岗位的人员，必须热爱高等教育事业，具有良好的思想政治素质、职业道德、学术道德和团结协作精神，遵守各项规章制度，积极为学校教学、科研、学科（专业）建设服务，身体健康。（二）资格条件申报二级岗位原则上须在三级岗位上工作3年以上，具备博士生导师资格；申报三级岗位原则上须在四级岗位上工作3年以上，具备硕士生导师资格；申报五、六级岗位，原则上须在七级岗位上工作满2年