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时间:2019-10-18
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1、电子商务专业剖析日程安排根据评建办下发的《关于进行专业剖析的通知》时间要求,电子商务专业编制专业剖析日程安排职如下:1、11.28号组建专业剖析小组,成员如下:组长:袁淑玲副组长:何平成员:尹波何平杨凯、刘凯、国伟、李臻、周春辉、巢瑞芹、耿君宜分工:何平2、学习、理解专业剖析参考资料3、根据《高等职业院校人才培养工作评估专业剖析工作要点》、《专业剖析报告格式》、《专业剖析学习资料》开始分析、撰写初稿4、通过初稿分析优点、凝炼特色5、抓住特色,撰写自评报告,列支撑材料6、根据材料要求修改、整理专业剖析报告7、准备专业剖析
2、报告,准备剖析汇报ppt8、迎接学院检查,修改此通知。附:1.专业剖析报告格式2•专业剖析学习资料评建办2012-11-29附件1:专业剖析报告格式****系****专业(-号黑体居中)专业剖析报告(初号楷体加粗居中)山东信息职业技术学院(2号楷体居中)二0—二年♦♦月(小2号楷体居屮)一、专业概况(小三号黑体)正文:小4号宋体,1.5倍彳亍距对本专业做概况性的介绍,包括专业沿革、师资、实践教学条件、毕业学生届数人数、在校学生规模等基本情况,重点突出专业发展前景。(-)专业沿革(四号黑体)为什么开设该专业?(-)师资队
3、伍(四号黑体)1.教育思想转变(教育理论学习研讨、教育思想观念转变);2.专业带头人职称、专业教学团队总人数、副高及以上职称人数和比例、研究生以上学历人数和比例、“双师型”人数及比例、兼职教师数及专兼教师比例等。(三)实训条件(四号黑体)1.校内实验实训室建设:总数量、总价值,校企合作共建校内实验实训室数量、总价值,可容纳学生数及其功能,是否满足需要;2.校外实训基地建设:数量及覆盖面等概要说明。□□至少三届毕业生情况,报到率、就业率、双证书率、在校生数量等体现出稳步增长。二、专业建设的基本做法(小三号黑体)正文:突出
4、领导重视,全员参与,开展教育思想大讨论,梳理高职教育理念,加强专业建设。(小4号宋体,1.5倍行距)(-)专业建设调研(四号黑体)1.近三年本专业的社会、行业调查分析;行业背景、地区经济发展背景、行业发展现状;地方经济发展现状;专业人才岗位群分析;专业人才知识与技能要求分析等。通过阐述,体现专业设置鲜明的针对性、灵活性和适应性。2.国内、省内高职学校相同(相近)专业情况比较(专业所处地位);3.毕业生知识、能力、素质结构体系分析,毕业生调查(就业岗位分布:对口率、稳定性与起薪)与毕业生回访;4.专业人才培养目标与培养规
5、格定位。强调高职教育“以服务为宗旨,以就业为导向,培养面向生产、建设、服务和管理第一线需要的高素质技能型专门人才”的人才培养口标定位;专业指导委员会机构与活动;走访企业、社会调研、专家访谈、专题会议、毕业生跟踪调查等形式的专业定位调研;本专业的人才培养目标具体定位;本专业而向职业岗位(群)定位;本专业人才培养规格定位。通过分析,体现专业培养目标定位准确,有明确的职业面向,培养规格表述清楚,并与目标定位一致,可操作性强;体现用人单位需要。(二)人才培养模式(四号黑体)遵循以就业为导向,以能力为本位的高职教育发展趋势;探索
6、“校企合作,工学结合”的人才培养模式;基于工作过程系统化的课程体系设计原则;基于行动导向的课程改革理念;教学做一体化的教学组织方式;以现代信息化技术为支持的教淫手段;发展性教淫评价。即重点阐明人才培养方案、人才培养内容、人才培养途径等方面的内容。(三)课程体系结构(四号黑体)1•课程体系、结构、设置和建设;根据技术领域和职业岗位(群)的任职耍求,参照相关的职业资格标准,设置课程体系和选择教学内容。(1)基于工作过程系统化的课程体系设计;(2)课程整合;(3)基于行动导向的课程改革理念;(4)专业培养目标,知识与能力分解
7、模块及课程结构(图或表)。2.职业能力培养与考核(教学设计、教学方法与手段改革、考试模式改革);3.产学结合和校企合作(专业建设指导委员会活动开展情况;校企合作、工学结合情况;顶岗实习;订单培养案例)。(四)教学团队建设(四号黑体)突出高素质、高技能师资力量,体现校金合作、专兼结合师资结构;师资数量及结构分布;通过阐述,体现初步形成了一支来源和数量稳定、生产实践经验丰富、学术水平较高的兼职教师队伍;已初步建立了完善的师资队伍保障机制;已初步形成了一支结构合理,专兼职结合的专业教学团队。(五)实践教学(四号黑体)以职业能
8、力为核心,建立科学的实践教学体系;实践类课程占总教学时间的比例;实践教学与理论教学的关系;行业企业参与实践教学方案设计的情况;顶岗实习情况;采用实践教学模式培养学牛综合能力和创新能力的情况。(六)专业文化建设(1•制度环境建设;专业建设相关的制度与措施,如师资队伍建设、课程与教材建设、校内外实训实习基地建设、顶岗实习等方面的制度与
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