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时间:2019-07-03
《《责任至上》、《你的工资来自哪里》读后感(张为国)》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、《责任至上》读后感(基建----张为国)何为责任?字面意思有两层,一是指分内应做的事,如职责、尽责任、岗位责任等;二是指没有做好自己工作,而应承担的不利后果。员工是否具有责任心对企业和个人非常重要,千斤重担人人挑,人人头上有指标。不承担担责任,不创造价值,就会失去未来。但怎么才能做一个有责任心的一流员工呢?我认为应该做到以下几点。要大爱于心,用大爱超越责任,成为组织最受欢迎的人。康普南京项目总部建设一项大投入,对企业未来整体布局的重要性是不言而喻的。基建工作既系统又琐碎,作为基建办公室一员,我深知责任很大、要跑的部门和要过的关口很多。我们应具有全局思
2、想,站在整体的角度考虑问题,勇于牺牲个人及局部利益,换取整体胜利。基建工作经常需要加班加点,我们要乐于承担分外的工作,树立公司发展我受益的良好心态,与公司一起成长。要有决不放弃的执行力,只有具有执行力目标才有可能实现。个人执行力的强弱取决于两个要素——个人能力和工作态度,能力是基础,态度是关键。所以,我们要提升个人执行力,一方面是要通过加强学习和实践锻炼来增强自身素质,而更重要的是要端正工作态度。那么,如何树立积极正确的工作态度?我认为,关键是要在工作中要三点:注意细节、主动落实、绝对服从。一要着眼于细节,天下大事必作于细,古今事业必成于实。虽然每个
3、人岗位可能平凡,分工各有不同,但只要埋头苦干、兢兢业业就能干出一番事业。好高骛远、作风漂浮,结果终究是一事无成。二要着眼于主动落实,只争朝夕,提高办事效率。强化时间观念和效率意识,弘扬“立即行动、马上就办”的工作理念。坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习。三要绝对服从。服从不谈条件,服从不讲回报,服从是一种义务,服从是一种责任!对企业员工来说,当我们还没学会我们上级的思考问题的方式和做事方法之前,我们就只有服从。服从会拉近我们与上级的距离,距离的拉近,你就会得到上级思想、观点的传承,你就得到了上级的精髓,自己也就得到了跨越。当前和未来的企业竞争,不是一个
4、人与一个人的竞争,而是一个团队和另外一个团队的竞争。责任精神,是打造冠军团队的前提条件。没有责任精神,成员之间就会失去信赖,永远不可能成为冠军团队。没有决不放弃的执行力,再好的蓝图也是空想。通过《责任至上》的学习,我找出了与一流员工的差距,明白了责任心就是关心别人,关心整个社会。责任至上、永不言败的精神必将融入到以后的工作生活中。《你的工资来自哪里》读后感(基建----张为国)每当朋友、同学聚在一起,大家不自然就会讨论到各家公司工资及福利情况。有的自豪满足,有的满腹唠嘈。工资到底从那里来?为什么有多少之分?带着这个问题我阅读《你的工资来哪里来》这本书
5、,看过之后感触颇多。这本书从以下七个方面阐述了工资来源,即:工资与公司利润、工作业绩、爱岗敬业、落实责任、工作方法、工作态度、客户满意、的关系。最后一章节是勉力我们工作做到超越工资的境界。为公司创造利润是我们的使命,与企业共成长。能直接创造效益当然好,不能直接创造效益我们也要从节约一张纸、一度电小事做起。用在我们基建工作中就是要严格审查合同、图纸、预算,做到笔笔费用支出合理。对外要维护公司利益,不做任何与履行职责相背的事,不做有损企业形象和企业信誉的事情,树立对公司的荣誉感。干出工作业绩,靠本事凭能力获得高薪水。提高工作效率才能干出业绩。我们平时工作
6、要多做规划,善于利用零碎时间,积极主动做事。拿高薪水肯定有相应的本领,临渊羡鱼不如退而结网,我们平时工作中要多学习专业知识,提高能力水平,业绩自然也就出来了。培养自己爱岗就业的职业精神。树立良好的工作态度,做事做到位,比别人多做一点。工作之间肯定不会无缝对接,人要大度一点,你的任何付出都会得到收获。举个简单的例子,1.01连乘69次结果大于2,0.9连乘68次结果小于0.5。我们工作就是无数的小事组成,做成每件小事意味着我们已经向成功靠近。要学习好的工作方法,提高工作的热情。平时工作要多发现工作中的问题,对问题分析研究并拿出对策,为企业发展奉献好点子
7、。勇于创新,给公司创造出更多的价值不长工资都难。任何公司都是有问题的,只要我们热爱自己的工作,不断学习解决问题的方法,你能解决问题的越多越能体现你的价值。超越雇佣关系,模糊工作目的就是为了工资概念。正是为了成就什么或获得什么,我们才要专注,并在那个方面付出精力。从这个本质而言,工作不是我们为了谋生才做的事,而是我们要用生命去做的事。做事可以高高兴兴和骄傲地做,也可以愁眉苦脸和厌恶地做。如何去做,这完全在于我们。在我们学习技能阶段,企业就是教师;在我们成长阶段,企业就是舞台。个人的成长早已与企业发展密不可分,工作也早已是生命的一部分。我们不要把工作当成
8、是谋生的手段,而应该将其当成自己的事业来经营。应该利用各种工作机会来增强自己的才干,把工作机会当成自己学习、
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