山西华旗集团企业文化建设研究

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1、学校代码10125专业代码125100硕士学位论文题目山西华旗集团企业文化建设研究姓名崔瑜专业工商管理研究方向企业经营管理所属学院MBA教育学院指导教师张晓霞二〇一八年五月十七日UniversityCode10125MajorCode125100ShanxiUniversityofFinance&EconomicsThesisforMaster’sDegreeTitleStudyontheconstructionofenterprisecultureofShanxiHuaqiGroupNameCuiYuMajorBusines

2、sManagementResearchOrientationEnterpriseOperationandManagementSchoolSchoolofMBAEducationSupervisorZhangXiaoxiathMay17，2018学位论文原创性声明本人郑重声明：所呈交的学位论文，是本人在导师的指导下，独立进行研究工作所取得的成果。除文中已经注明引用的内容外，本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的作品成果。对本文的研究所做出重要贡献的个人和集体，均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到本声明的法律结果由本

3、人承担。学位论文作者签名：日期：年月日学位论文版权使用授权书本学位论文作者完全了解学校有关保管、使用学位论文的规定，同意学校保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版，允许论文被查阅和借阅。本人授权山西财经大学可以将本学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索，可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本学位论文。本学位论文属于保密□，不保密□。在年解密后适用本授权书。（请在以上方框内打“√”）学位论文作者签名：指导教师签名：日期：年月日日期：年月日山西财经大学硕士学位论文摘要企业文化随着企业的发展不断积淀而成，

4、是企业经营理念的基础和企业凝聚力的体现。企业文化是企业未来持续健康发展的基础，是企业形象的体现。没有企业文化的企业将向抽空了灵魂的行尸走肉，无法形成企业发展的动力和凝聚力。文化建设无关盈利与否，只涉及持续健康发展与否。因此企业文化建设对于企业的持续健康长寿发展具有重要的意义。山西华旗集团主营业务有房地产开发建设、商品房销售、新能源开发，建筑安装、国际贸易、证券投资、物业管理、幼儿教育等。随着新科学技术的发展革新，山西华旗集团面临着诸多的挑战。因此山西华旗集团应顺应时代的发展，不断调整自己的企业文化，改进其中存在的问题，以谋求公

5、司的长期稳定发展。本论文以国内外企业文化理论研究成果为研究依据，分析山西华旗集团企业文化建设现状，研究山西华旗集团企业文化建设存在的问题，探索山西华旗集团快速发展和整合后企业文化建设的提升思路，希望促进山西华旗集团企业文化体系的完善建立，使企业健康快速发展。关键词：山西华旗集团；企业文化；物质文化；精神文化；行为文化1山西华旗集团企业文化建设研究ABSTRACTWiththedevelopmentoftheenterprise,theenterprisecultureisaccumulatedcontinuously,whic

6、histhefoundationoftheenterprisemanagementideaandtheembodimentoftheenterprisecohesion.Corporatecultureisthebasisofthefuturesustainableandhealthydevelopmentofenterprises,istheembodimentofcorporateimage.Enterpriseswithoutcorporateculturewilltaketimetothesoulofthewalkin

7、gdead,unabletoformthepowerandcohesionofenterprisedevelopment.Culturalconstructionhasnothingtodowithprofitability,butwithsustainedandhealthydevelopment.Therefore,theconstructionofcorporatecultureisofgreatsignificancetothesustainable,healthyandlong-liveddevelopmentofe

8、nterprises.ShanxiHuaqigroup'smainbusinessisrealestatedevelopmentandconstruction,commercialhousingsales,newenergydevelopment,constructionan