我国劳务派遣及其法律规制探析

《我国劳务派遣及其法律规制探析》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、上海师范大学学位论文原创性卢明上海师范大学学位论文原创性声明本人郑重声明：我恪守学术道德，崇尚严谨学风。所呈交的学位论文，是本人在导师的指导下，独立进行研究工作所取得的成果。除文中已明确注明和引用的内容外，本论文不包含任何其他个人或集体己经发表或撰写过的作品及成果的内容。论文为本人亲自撰写，我对所写的内容负责，并完全意识到本声明的法律结果由本人承担。黼糍：弋‰20lⅢ月8日上海师范大学学位论文版权使J{j授权书上海师范大学学位论文版权使用授权书学位论文作者完全了解学校有关保留、使用学位论文的规定，同意学校保留并向国家有关部

2、门或机构送交论文的复印件和电子版，允许论文被查阅或借阅。本人授权上海师范大学可以将本学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索，可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本学位论文。本学位论文属于校内导师签名：、论文作者签名：、保密口，在——年解密后适用本版权书。不保密口。、久虱●●●0，气日币手师年．氐～湫¨沙及＼上海师范大学学位论文巾文摘要摘要劳务派遣是我国一个新的用工模式，由于劳务派遣用工不规范，侵害劳动者权益的事件屡屡发生，使得人们越来越关注对劳务派遣的规制，期望通过立法来规制劳务派遣由于劳务派遣用工不规范制

3、度。劳务派遣目前在我国的发展有两个趋势：一是用工迅速增加，二是，劳务派遣争议案件数量不断增加。确!此背景下，2012年12月28日，十一届全国人大常委会第三十次会议表决通过了关于修改劳动合同法的决定，提高了经营劳务派遣的注册资本，并对“同工同酬”、“三性”岗位进行了细化，增加了对相应违法行为的处罚。然而，在新修改的劳动合同法中，并没有明确派遣机构的身份，也没有对劳动者合法权益的保障作进一步规范。在此契机下，本文试图通过分析中国目前劳务派遣用工及法律规制现状，提出一些更加具体有效的劳务派遣法律规制完善建议。本文分为五章，安排

4、如下：第一章，主要介绍了选题的意义及来源，并对国内外研究现状做了简单介绍。第二章，介绍了劳务派遣的定义、特征及劳务派遣的分类，并分析了劳务派遣产生的原因及劳务派遣所带来的利益及存在的弊端。笫三章，从我国劳务派遣的发展历程入手，阐述了现阶段我国劳务派遣配l。。{／}、情况，然后主要介绍了我国劳务派遣的相关法律规制，在此基础上，捉出r目前我国劳务派遣所存在问题。第四章，对国外劳务派遣法律规制进行了整体分析，如对行业限制，行、Ik准入等方面做出了专门的介绍，最后提出国外劳务派遣法律规制对我国劳务派遣发展的启示和借鉴；第五章，最后

5、，通过前述四章的介绍，提出了我国劳务派遣法律规制的完善建议。关键词劳务派遣法律规制同工同酬AbstractThelabordispatchisanewmodelofworking，duetotheNon．standardlabordispatching，Violationsoflaborrightshasoccurredfrequentlyandpeopleincreasinglyconcernedabouttheregulationofthelabordispatch．Peopleexpectedtopasslegisl

6、ationtoregulatethelabordispatchsystem．TherearetwotrendsofLabordispatchinOurcountry：First，employmentincreasedrapidly，thenumberofdispatchdisputecasesisincreasing．Inthiscontext，onDecember28，2012，thethirtiethsessionoftheEleventhNationalPeople’SCongressStandingCommitte

7、ehasthroughadecisionontheamendmentstotheLaborContractLawtoimprovetheregisteredcapitalofthedispatchoperation．InthisLaborContractLaw”equalpayforequalwork．’’¨Three”positionswererefinedandincreasethepunishmentofthecorrespondingviolations．However，thenewlyrevisedlaborco

8、ntractlawdoesnotexplicitlydefinetheidentityoftheSendingagenciesandtheprotectionofthelegitimaterightsandinterestsofworkers．ByanalyzingChina’Scurrentlabor