申请调离工作岗位报告

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划申请调离工作岗位报告　　关于申请调换工作岗位的报告　　尊敬的局领导：　　在组织的培养下，我于XX年8月参加工作，并于XX年11月有幸加入民政队伍，现在县XX局办公室从事文秘工作。进入民政工作以来，无论组织和领导安排我干何种工作、做何种事情，我都兢兢业业、任劳任怨地履责尽职，学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。非常感谢领导和同事一直以来对我的关心和帮助！　　然而，随着我年龄的增大和家庭情况的变化，我遇到了难以克服的困难，恳请领导

2、给予特别的人文关怀。　　目前，我遇到的主要困难是工作与家庭难以调和的问题。我今年32岁，身体一直不太好，尚未生育有小孩，年龄已比较大，已接近具有较高生育风险的高龄产妇年龄，目前这两年是我最后的生育佳期。前段时间，因意外流产后，我身体很虚弱，经全面检查，发现贫血现象严重，遵医嘱需要长时间调养身体，工作不能过于费神伤力，否则会影响今后生育等问题。因此，我目前的身体状况，已无法适应节奏感十分强的办公室文秘工作，为了不拉局办公室工作后腿，影响县XX局先进形象，我恳请局领导给予我调换工作岗位，将我调换到上下班比较规律的婚姻登记处工作。目的-通过该培训员工可对保安行业

3、有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　以上申请，恳请局领导批准。如获批准，我将不胜感激，　　并以在新的工作岗位上认真工作的实际行动，来回报局领导和组织对我的关怀。　　此致　　敬礼!　　申请人：　　XX年2月28日　　内部工作岗位调动申请书范文　　如何有力的证明自己胜任该岗位呢？如何让领导看到你是可以　　胜任的呢？？内部调动这个问题苦恼了许多需要申请岗位调动的朋　　友，所以小编将自己撰写的

4、一篇范文与你分享：下文为本人特制定的　　关于公司内部岗位调动的申请书，限于编者的水平和经验，文中难免　　有不妥之处，恳请广大读者指正！如有雷同，纯属巧合！　　一、申请书格式：主要应包括以下四方面内容：　　1、标题，“岗位异动申请书”　　2、申请书接收部门称谓，通常为人事部门或单位领导　　3、申请书正文；正文内容可包括以下4部分：注意主要分为两大主目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务

5、技能及个人素质的培训计划　　题，一个是自己对于竞聘岗位所需的基本要求；二是结合原有工作基　　础对于新工作开展的优势；　　(1)简单谈下自己之前在现岗位的工作情况、工作热情和对本单位的　　热爱。　　(2)说明竞聘这个岗位的理由，注意要有说服性。　　(3)表述自己假如上岗该岗位，将达到的目标；　　(4)表达请领导考虑自己的申请的意愿。　　4、落款；落款可包含二方面内容　　(1)敬语(此致、敬礼)。此部分也可省略。　　(2)申请人、申请时间。(非常重要)　　二、岗位调动申请书范文　　***岗位申请书(专用版)　　上级领导：　　您好！本人现想竞聘****一职。对于

6、该职，本人有如下几个方面　　的优势：　　一、个人基础：　　1、掌握基本的办公软件、有较强的学习能力和责任心；　　2、在**工作中已经较熟悉***，能够快速熟悉零****的要求；目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　3、以***为基础，坚持“******”的原则和遵循******作业；　　4、在业余时间里，学习及实践*****等，能快速熟悉***的要求，另　

7、　外还学习了解相关***等；　　5、***专业，曾学习过***等方面知识；能够快速熟悉***要求；　　二、个人优势：　　1、从事***年，较熟知***薄弱环节，将坚持“***”的意识，更加明　　确***；并培养了一定的判断处理、沟通协调等能力和团队意识强；　　2、曾在***等岗位工作过，不但加深熟悉了作业基准、安全要求等，　　更是对***有比较全面的认识及养成了做事一丝不苟、工作严谨的的　　态度；　　3、有过方案编制基础，能协助主管制定***标准书及***办法等；　　4、能利用原有的工作优势，更全面的***，有效地***，降低成本；　　三、假如我入职该岗位

8、，我的目标主要做到以下几点：目的-通过该培训员工可对保安行业有初步