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时间:2018-07-12
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1、对测量外业的思考对于公司的测量工作必须要专业化、流程化,以对测绘产品实现更好的质量控制和管理,减少不必要的付出和创造自己的品牌价值,树立良好的公司形象.针对于此,进行以下几点思考:一、测绘队伍的专业化,实行产品岗位责任制(1)首要任务是对公司队伍进行专业分类,以使员工的专业水平和综合素质得以提高.个人认为,可分为几类,如分成控制组、水准组、全站组、RTK组等。根据工作种类的不同和现在的个人水平不同,进行相应的人员搭配,并且针对其所做的工作进行专业的培训。(2)人员和仪器搭配要固定。把仪器和人员落实到人头上
2、,比如A为全站组负责,那么A就应配上一组固定的人员,分别做观测、领图和跑尺的工作,并对所做的工作负责,包括数据的处理,仪器的维护运行,仪器的检校以及日后的问题处理等等,并且工作可以再下放一级,每一项工作具体到人。如一组之中,有一个人专门负责每天数据处理,另一个管理仪器充电,另一个负责成果检查等等,责任逐级到人。其他工作组也如此分配。这样做的好处是对应的人对仪器比较熟悉,组员之间的配合能更默契,责任明确,能更好的对数据及时、保质的进行处理,专业化更强.(3)对人员进行专业化培训。对于公司,总体专业水平偏低,
3、对生产过程中专业的方法和工作的作业流程不明确,9对仪器的使用不得当,而且做工作的细致性不到位,以使得所测数据的利用率及成果质量严重低下,所以针对各个测量组,应有公司自己的、完整的一套作业流程,并且对各个专业组有针对性的专业化培训,这是对提高成果质量和生产效率最有效的方法。(4)对数据的处理及成果提交的时效性。针对数据的处理建议外业测量组当天进行实时的处理。由于外业人员对所做的工作,对测区的地形地貌,以及对设计院的要求以及其他信息更为了解,所以对数据的处理及方法能更好的满足设计院的要求。对外业测量人员来说,
4、数据信息更为有效。我通过一段时间内、外业处理可知,由于内业人员对测区情况不了解,测量信息的丢失以及错误判断很多很多,直接影响了数据质量,更为严重的是时效性的影响,已测完的数据成果不及时提供,以致提供时已失去了其最大的价值,严重影响公司声誉。针对以上所见,对外业测量人员的要求急需做以下几个方面工作:一、进行工作专业的分类。二、人员与仪器要进行搭配,并对人员与仪器进行一一对应的责任制管理。三、对人员进行专业化培训。四、要求对外业数据及时、有效、保质的处理。9对内业的思考由于国家基础建设将会在几年内逐步完成,内
5、业将会是公司越来越重要的部分。测绘行业的竞争越来越激烈,利润越来越低,所以为了公司的长久发展,必须有一个长久考虑。而测绘信息才刚刚起步,投入的成本低,收益大,生产过程中投入少,市场应用将会越来越多,有很大的发展空间,建议公司注重内业生产和发展前景,以抓住市场,使公司有一个高效、长远的发展。对于有些工作来说,公司不能立即执行,需待公司发展之后才能实现,对当前来说,最重要的是对公司现有人员的技能培训和长远目标的培养,针对当前内业员工来说,须进行以下几方面的培训:(1)由于员工的基础起点很低(中专生),首要应对
6、其基础知识和基本操作技能进行培训,包括对基础知识的学习、软件的操作、硬件(解析式)的操作和数据处理流程与方法的学习。针对这类员工,应培养其扎实的基本功和熟练的操作技能,而不应有太多的理论知识,目标是培养成高技能、应用型的人。(2)为了公司的发展,还应该有另一部分人才进行储备,公司发展不能是单一的只有一方面,而是多方面的,所以应对人才进行储备,主要是为了将来的发展而做的准备,这部分人需要有一定的理论知识,要有专业技能和科研性创新,将来公司发展必定会向地信、遥感、网络地理、软件等方面发展,所以这部分人才必须储
7、备和培养,希望领导有所计划。9(3)针对外业也应人才培养和储备,测绘队伍的专业化也会越强,可以有意识的培养如变形监测,地勘,测绘管理等专业性更强的人才。内业即将做的共组如下:(1)基础知识进行培训。(主要是地形方面的基本知识,cass,Geoway软件的学习,地形图图示的学习,以及简便、快速的数据处理方法和流程)(2)解析式的学习。(有待领导尽早安排,以免造成现有资源浪费和影响公司产值)我即将要做的工作:(1)各测区数据检查,整理,归档。(2)安排制定内业培训计划。(3)写出各工作作业流程和方法。9对数据
8、的管理方法思考测绘生产的主要产品就是数据,所以必须建立一个有效的数据管理机制。测量的数据有以下几个特点:一、保密性。测量数据为公司生产的产品,可复制并且国家法律有明确的限制,所以必须对公司的测量数据采取严格的保密措施。二、杂乱性。测绘数据纷繁复杂,数据量大,特别是生产过程中容易产生大量数据丢失,所以必须对测量数据进行有效的管理。三、应用性。在生产过程中,发现现在公司数据很乱,外业人员所需要的数据不知在谁手里,不知向谁要。四、数
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