浅谈供电所安全管理难点及对策

浅谈供电所安全管理难点及对策

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时间:2018-06-12

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1、浅谈供电所安全管理难点及对策【摘要】电力企业做为国家安防性大型企业,安全是一切工作的首要问题,是供电企业发展的基础,是效益的保证,而供电所作为电力企业的基层单位,更承担着企业安全最基础环节。随着国民经济不断增加和用户对电力的需求不断加大,使得供电所这个电力企业最基层单位对安全要求更高更精细化更标准化,从而保证电力企业安全基础的牢固性,确保安全供用电。【关键词】安全管理;问题;对策;措施引言供电所作为电力企业的基层单位,安全管理是其工作的一项基础性工作,如果安全抓不好,就会直接影响供电服务质量和经济效益,从而影响到整个公司的发展。农网改造结束后,各供电所作为县级

2、供电企业的分支营业机构,承担着管辖区域内用户的报装接电、抄表收费、营销管理、电网维护、安全管理等工作,地位举足轻重,各供电所面临着新的机遇和挑战。特别是在“同网同价”中取消了“赤脚电工”、组织机构定编定员、抄收到户、维护到人后。只有注重安全,抓好安全,把安全工作落到实处,才会保证企业的健康有序发展。一、供电所安全管理存在的问题6(一)安全工器具管理不到位在工作中,由于管理不到位,容易导致安全工器具未能进行定期实验,不能统一管理,使用记录不完整,不能正确使用,从而导致在工作中由于安全工器具的不安全因素的存在,容易发生不必要的伤害。(二)人员安全意识不到位在供电所

3、,不论是职工还是农电工安全意识淡薄,认识不到位,农电职工队伍整体素质不够高,习惯性违章屡见不鲜,在工作中存有侥幸心理。加之对安全的宣传力度不够,使得安全意识更加的缺乏,这样就不能避免的造成工作中的安全隐患。(三)工作中安全措施采取不到位在工作中,许多人员往往嫌工作程序复杂,容易根据经验工作来从事施工,将工作程序人为的简化,不戴绝缘手套等违章现象时有发生,容易造成习惯性违章,对人身和电力都是一种危险因素。(四)电力范围广泛,维护面广对于电力企业而言,供电网络遍布各个乡镇,地域范围广,线路的维护面广。由于施工过程中地点分散,加之一些外在因素的影响,使得施工情况复杂

4、,施工设备维护不便,难免会产生不安全因素。(五)对工作人员的培训力度不够6在电力施工中,员工的安全知识、技能等直接影响到企业的生产水平,但由于工作范围的局限性,使得培训力度不够,培训不到位,安全培训计划性不强,形成培训的形式化、表层化。(六)用户用电意识淡薄,破坏电网现象时有发生在农村,地域的限制使得对电力的安全宣传不够,用户对电力知识还很匮乏,容易造成意外伤害。此外,利益的诱惑使得一些不法分子对电力设施进行盗窃,加上线下建房等违章行为的发生,都成为影响电力和人身安全的因素。二、应采取的对策(一)健全责任追究制度,安全责任落实到人。安全责任、维护管理毫无疑问重

5、点落到各供电所。特别是乡镇供电所,点多面广,交通不便,给日常维护带来极大困难。因此,必须明确责任,划分区域,以台区为单元,把安全责任明确落实到职工个人,使每个职工身上有担子、有义务、有责任,促进职工加强日常维护巡视力度。同时,把相应管理人员和值班室的电话告之各用户。这样一旦有问题,可快速反映,迅急作出处理,避免和减少事故的发生。(二)健全隐患整改消帐制度,迅急整改安全隐患缺陷。6虽然通过农改,已打造了农村供电新网络,网络水平极大提高,但由于农改工期紧,资金有限。在改造时,难免有些缺陷存在,比如拉线地埋深度不够,架空线的对地距离不够,配变的接地电阻没能达标等,加

6、之自然灾害影响使农村供电网络的缺陷较多。为此,彻底消除农网及配电设备的隐患是搞好供电所安全管理的基础。针对面积大、范围广、隐患多的特点。我们应该建立健全”隐患整改消帐制”,也就是把用电户或管片员发现的隐患和各级安全检查发现的隐患进行登记,用书面形式通知各整改责任人,供电所统一组织相应的材料,限期各管理责任人进行整改,整改后由供电所验收后消帐。若供电所确实无法解决的问题,由供电公司组织专班整改。这样就能够做到隐患早发现、早处理,做到发现一处,整改一处,落实一处,从而做到”无病预防、有病早治”,保证网络设备的健康、稳定运行三、供电所安全采取的措施(一)规范安全工器

7、具的管理在单位内部首先要让员工将安全工器具作为自身的一部分,严格安全工器具的管理,自行保管严禁他用,同时要在单位内部建立安全工器具的考核机制,严惩不规范使用的行为,从制度上约束安全工器具的管理。(二)在员工中加强安全思想意识供电所可以组织安全活动,举行座谈会等方式,组织学习安全知识,结合工作实际认真学习安全事故通报,从思想上树立安全意识,牢固建立安全防线,提高人员安全意识,用他人的事例教育员工,让员工意识到违章的危险性。6(三)加强培训学习,力保现场安全供电所对施工人员进行定期安全培训,围绕施工现场的安全等一切可以利用的机会抓培训,用实际经验和现场状况进行培训

8、教育,同时采取多层次性培训,提高培训内

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