浅谈石油钻井安全管理的难点问题及对策

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1、浅谈石油钻井安全管理的难点问题及对策摘要：石油钻井行业由于生产工序繁多，加上野外连续施工、立体交叉作业、环境条件恶劣等客观因素，使石油钻井成为一种安全管理上的高风险行业。近年来，通过各级安全管理部门的不断努力，钻井施工人身事故得到了有效控制，但是离“零伤亡”的目标还有很大差距。安全管理的问题不外乎人的不安全行为、物的不安全状态和管理的缺失三个方面，但如何对其进行冇效控制，一直是广大安全工作者努力探索的目标。本文通过对钻井行业安全管理中的难点问题进行分析，提出相应的控制措施，旨在用于指导钻井生产过程的安全管理，最大限度地减少人身事故发生。关键词：钻井安全

2、问题対策一、石油钻井安全管理的难点问题分析由于石油钻井施工是一个高风险的复杂工程，存在着各种影响安全生产的隐患，使得人身伤害事故不能杜绝，严重影响着企业的效益和声誉。1.钻井队搬迁现场管理有存在管理漏洞钻井队搬迁包括井架起放（整拖）、设备拆、安、运输等工序，涉及到多个单位协同施工，多种机械设备立体交叉作业，参与人员冇钻井队工人、现场指挥、钻井公司调度员、运输公司卡车司机、吊车司机以及其它后勤辅助单位人员，作业点分布在井场的不同位置，是一种高风险作业，在这方面有不少血的教训。绳套的选择是否合适、吊车的千斤板是否打好、现场辅助人员是否在危险区域停留等等，每

3、一个疏忽都有可能造成严重后果，需要由经验丰富的管理人员对现场进行监控。但在实际生产组织过程中，由于缺乏有效的监督、检查机制，现场管理人员的职责落实不到位，与操作人员沟通协调不到位，没冇起到相应的监控作用，导致违章和事故不能杜绝。1.岗位人员安全素质较低不能满足安全施工要求人是设备的操作者，也是安全生产指令的具体执行者。人的安全素质高低，直接影响着安全生产。而钻井生产的工作经验由各个岗位依次实践积累而成，不可能一蹴而就。近几年來，由于钻井队招收了大量的新员工,致使职工队伍的整体安全素质滑坡，成为影响安全生产的一大难题。一方面，由于工作时间短、经验少，故不

4、懂得如何进行正确操作，与他人配合时往往出现不协调情况，特别是在钻台井口操作的各岗位人员，往往由于配合不当发生事故；另一方面，“无知者无畏”，违章操作频频出现，形成习惯性违章。2.安全检查存在问题整改落实不到位施工现场使用的设备、工具或安全设施极有可有存在着缺陷，例如护罩松动、保险绳老化、电气开关损坏等，这些都需要通过口常安全检查来发现、整改。但在实际生产过程中，一方面，由于岗位人员的疏忽大意或存在侥幸心理，没有对现场的设备、工具等进行细致的检查，从而造成物的不安全状态；另一方面，由于钻井队安全意识淡薄，对上级检查查出问题没有及时进行整改，造成重复性问题

5、不断发生，安全生产的“低老坏”现象长期存在。1.基层干部工作方法单一鉴于目前形势的不断发展，职工的思想意识趋于活跃，特别是新员工基本为大学生群体，有自己的独特的见解和思路。而基层干部仍使用传统的命令式管理方法，已经远远不能满足安全管理要求，容易引发职工的抵触情绪，对安全措施、安全指令的执行造成障碍，必须进行改变。二、对策措施1.加强钻井队搬迁现场安全监控堵塞管理漏洞针対钻井队搬迁过程中存在的种种问题，为进一步督促相关方落实责任、严格执行各项管理制度，我单位实施了《领导、机关干部加强钻井队搬迁整拖作业安全监控管理细则》，凡遇到钻井队搬迁或整拖施工，一律山

6、值班领导带队到现场进行监控，重点对现场调度、运输公司带班干部、三级安全人员、井队止职干部的职责落实情况、搬迁作业协调会的召开情况、吊车专职指挥人员配备情况、现场施工人员劳保穿戴情况以及是否有违章现象等进行监督。对于领导带队上井监控的结果，每季度进行一次通报，以督促领导责任的落实。我单位采取的这项措施通过半年来的运作，有效杜绝了钻井队搬迁施丁中的人身伤害事故，特别是在冬季生产、春节期间等特殊时段内，也能有效控制违章、事故的发生，达到了预期目的。2.创新安全培训模式提高新员工安全技能钻井队野外施工离驻地较远，集屮培训难度较大。对此，我单位积极创新培训形式，

7、采取“标准化操作示范班”送教上门的培训模式，对新员工进行“手把手”的强化训练。“示范班”每到一处，班组成员与当班工人结成对子，指导当班职工按照标准进行规范操作，按照巡冋检查路线进行巡检，及时指出不规范行为，提出改进的方法和措施。这种现场手把手的“单兵操练”极大地调动了新员工学习安全操作知识的积极性，提高了各岗位人员相互协调配合的整体作战能力。此外，我单位积极开展新员工技术比赛活动，提高了他们“创先争优”的自觉性，为提高安全素质和操作水平提供了保障。1.细化安全检查完善考核措施为了提高检查效果，必须改进检查方式和考核措施。对单位对此进行了多方探索，形成了

8、三个方面的管理措施：一是结合实际制订钻井队安全检查细则，由钻井队安全管理人员、班组长等人定期对