上海市残疾人就业培训问题研究

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3、．＾：：吗过與ｆｅ館Ｔ￡；摘要随着经济的增长和生活质量的不断提高,中国人口的数目在不断的增多，残疾人的数目也在不断的增加。目前，每16个人中就有一个残疾人，对于这一类弱势群体，促进和完善他们的医疗、康复、教育、就业、社会参与等方面有着重要的意义。对于身心障碍的残疾人来说，就业是他们生活中非常重要的一件事情，但是目前在中国,残疾人的就业率普遍偏低,这就需要寻找合适的途径提高残疾人就业率。从国外一些发达国家的经验来看，有效的就业培训是提升就业率的重要方式。完善残疾人就业培训的体系，可以在一定程度上提高残疾人的就业层次，扩大就业范围，以及

4、提升就业率。本文以上海市残疾人就业培训作为样本进行研究。首先，本文将上海市残疾人就业人数和就业形式进行分类统计，选出不同类型的残疾人排在前十位的就业行业和岗位，并详细介绍目前主要的五种就业形式，通过这些数据和统计，了解目前上海市残疾人的就业现状；其次，就业培训作为提高上海市残疾人就业率的重要途径，本文通过访谈法对上海市级和个体培训中心进行调研，对就业培训的机构进行比较，将目前采用的培训方法进行介绍，突出上海市残疾人就业培训的特色；再次，通过对上海市残疾人就业培训的具体实践，从残疾人的角度：消极面对就业培训问题、从培训实施的角度：培训机

5、构的垄断化，培训项目的传统化，培训环境的局限化，培训讲师的能力不足这四个问题进行分析，找出这些问题形成的原因；再者，通过对国内外残疾人就业培训的经验进行介绍和比较，建议上海市残疾人就业培训可从政策实施、培训项目、培训跟进三方面进行借鉴；最后，本文提出完善上海市残疾人就业培训的政策建议，从加强和落实相关的政策法规以及保障措施为前提，希望通过规划和加强残疾人就业培训中心，以及对培训效果的跟进来完善上海市残疾人就业培训的体系，改进就业培训的现有信息系统，建立培训档案，增加传播途径。希望本文能为上海市残疾人就业培训提供可参考和借鉴的意见。关键

6、词：残疾人；就业培训；上海市残疾人就业培训IABSTRACTWitheconomicgrowthandconstantlyimprovethequalityoflife,thenumberofthepopulationofChinaisconstantlyincreasing,thenumberofdisabledpeopleisconstantlyincreasing.Equivalenttosixteenpeoplehaveonepeoplewithdisabilities.Thisfigureissufficienttoprov

7、ethatthepromotionandimprovementofChina'sdisabledpeople'shealth,rehabilitation,education,employment,socialparticipationandotheraspectshaveveryimportantsignificance.Fordisabledpeopleemploymentisaveryimportantthingintheirlife,butatpresentinChina,theemploymentofdisabledpeop

8、legenerallylow,whichrequiresfindingtherightwaytoimprovetheemploymentfordisabledpersons.Fromtheexperienceofsome