潍坊学院专业技术岗位聘用条件.doc

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1、附件1:潍坊学院专业技术岗位聘用条件一、教师岗位(一)基本条件1.拥护中国共产党的领导,热爱高等教育事业,具有良好的职业道德,求实、团结、协作、奉献,遵纪守法,身体健康。2.具备高校教师资格及与岗位相应的教师专业技术职务资格。3.具备与履行岗位职责相适应的学术水平和创新能力,能够较好地履行岗位职责,承担教学、科研、人才培养等任务,每年至少讲授一门本专科生理论课程,完成规定的教学工作量(专职辅导员年度考核合格者,教学工作视为完成),教学效果合格(申报教授三级、副教授五级岗位的教学效果为良好以上)。4.近6年来年度考核结果

2、合格。(二)任职年限及业绩条件1.教授一级岗位教授一级岗位的聘用按国家有关规定执行。2.教授二级岗位教授二级岗位是省重点设置的专业技术岗位,不实行兼职,其聘用按山东省有关规定执行。3.教授三级岗位(1)任教授职务满8年(或任教授职务满6年,完成规定教学工作量的150%,且连续6年教学效果优秀),近611年来业绩符合下列条件选项一项者;(2)任教授职务满6年(或任教授职务满4年,近6年以来完成教学规定工作量的150%,且连续6年教学效果优秀),近6年来业绩符合下列条件选项二项者;(3)任教授职务4年及以下,且任教授以来业

3、绩符合下列条件选项三项者。条件选项:①国务院颁发政府特殊津贴人员,或国家百千万人才工程第一层次人选,或国家和省有突出贡献的中青年专家,或教育部新世纪优秀人才支持计划入选者。②在教学和人才培养方面取得突出成绩,获得省级及以上优秀教师、教学名师、教书育人标兵等荣誉称号。③省级及以上教学质量工程项目负责人,或省级重点学科或重点实验室学术技术带头人,或省级及以上教师教育基地项目首席专家。④音乐学科教师以首位人员或以首位人员指导学生参加教育部举办的音乐大赛获二等奖及以上或参加全省音乐大赛获一等奖;体育学科教师获得国家级裁判员、健

4、身指导员等资格或作为主教练指导学生获全国比赛前五名或全省比赛前三名或获国家级二等奖及以上或获省级一等奖;美术学科教师以首位人员在国家级美术展览活动中获银奖及以上奖励或参加省级美展获一等奖或以首位人员指导学生在教育部、文化部举办的美术大赛中获二等奖及以上。⑤11获国家级教学科研奖励一等奖前5位或二等奖前4位或三等奖前3位;或获省部级教学科研奖励一等奖前2位或二等奖首位(在学校工作期间的奖励必须以潍坊学院为第一完成单位。下同)。⑥以首位人员在核心期刊发表本学科领域学术论文8篇及以上(含被SCI、EI、SSCI、CSSCI、

5、CPCI-S、CPCI-SSH、A&HCI检索论文,其中SCI检索E卷论文和EI会议论文,满3篇按1篇计。下同);或被人大复印资料、《中国社会科学文摘》、《新华文摘》转载4篇及以上(含通讯作者,下同);或获得与本专业方向一致的职务发明专利4项;或以首位人员出版学术著作(含“十一五”、“十二五”国家规划教材。下同)3部。⑦以首位人员申请到国家级课题或省部级课题3项;或以首位人员申请到省部级课题且到校纵横向科研经费理工科40万元以上、文科10万元以上(项目经费数额由主持人分配,不重复计算。下同)。4.教授四级岗位(1)任教

6、授职务,近6年来业绩符合下列条件选项一项者。①国务院颁发政府特殊津贴人员,或国家百千万人才工程第一层次人选,或国家和省有突出贡献的中青年专家,或教育部新世纪优秀人才支持计划入选者。②在教学和人才培养方面取得突出成绩,获得省级及以上优秀教师、教学名师等荣誉称号。③省级及以上教学质量工程项目负责人,或省级重点学科或重点实验室学术技术带头人,或省级11及以上教师教育基地项目首席专家;或省级重点学科方向带头人或校级教学名师或教书育人标兵或师德标兵或科研标兵。④完成规定教学工作量的150%且教学效果连续六年优秀;或在教育教学改革

7、中做出突出贡献者。⑤音乐学科教师以首位人员或以首位人员指导学生参加教育部举办的音乐大赛获三等奖及以上或参加全省音乐大赛获二等奖;体育学科教师获得国家级裁判员、健身指导员等资格或作为主教练指导学生获全国比赛前七名或全省比赛前五名或获国家级三等奖及以上奖励或获省级二等奖及以上奖励;美术学科教师以首位人员在国家级美术展览活动中获铜奖及以上奖励或参加省级美展获二等奖或以首位人员指导学生在教育部、文化部举办的美术大赛中获三等奖及以上奖励或以首位人员指导学生获全省美术技能大赛一等奖。⑥获国家级教学科研奖励额定内人员;或省部级教学科

8、研奖励一等奖前3位或二等奖前2位或三等奖首位。⑦以首位人员在核心期刊发表本学科领域学术论文6篇及以上;或被人大复印资料、《中国社会科学文摘》、《新华文摘》转载3篇及以上;或获得与本专业方向一致的职务发明专利3项;或以首位人员出版学术著作2部,或以前2位人员出版学术著作3部;或以首位人员申请到省部级课题或到校纵横向科研经费理工科30

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