正文描述:《加班、调休管理制度[1]》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、HWMQJSBJBCX08-10-2011加班、串休管理制度1目的为配合公司“员工考勤管理规定”,明确本部门加班、串休管理标准,确保考勤管理的严谨、有序特制定本制度。2范围本制度适用于综合计划部全体库管员。3责任3.1.主管经理负责审批库管员加班、串休申请。3.2业务员负责如实填写、保管考勤记录;负责月底向库管员公布考勤。4内容4.1 加班内容4.1.1 正常工作日加班时间为晚6:00至晚9:00;节假日加班时间为早8:30至晚5:30。4.1.2 加班在一年以内调休完毕,每一年结清一次,不允许跨年调休。4.1.3 临时加班应在第二天早8点半报
2、设计助理处,并说明加班原因。4.1.4 每周一将上一周的实加班时间上报设计助理处,由设计助理上报本部总工程师,签字回传,做为加班记录。4.1.5 上报加班时间要真实,不得虚报加班。4.2 串休内容4.2.1 所有成员需提前跟各自组长请假,并填写请假申请单,经由部门总工批准请假,方可离开。4.2.2 请假申请单不得由其它人代签,临时请假的,要提前一小时签请假申请单;第二天请假的,要在前一天下班前签请假申请单。4.2.3 如有加班,休病、事假可以加班进行调休,否则按病、事假上报人力资源部。4.2.4 如有休病假需到职工医院开具诊断书,并在当天将诊断
3、书交到部门经理处。4.2.5 其它假期和各种福利可根据公司下发“员工考勤管理规定”、“员工行为手册”执行。5附录2-26有效期本文件自下发之日起至下次修订前7机密等级C级机密8更改记录页码更改日期旧版本号新版本号更改者更改内容拟制: 审核: 批准:加班申报表序号加班日期姓名加班天数加班原因部门经理: 人员:2-2
显示全部收起
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。