确保交期生产计划与管理实务课件.ppt

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1、确保交期的生产计划与管理实务课程大纲1.生管的工作职责与目标2.排程要领与演练3.急单插单的解决技巧4.小批量多机种的处理方法5.产销失调的解决对策6.生产线平衡技巧与改善2客户的需求:①.品种更多②.交期更短③.质量更高④.价格更低⑤.服务更优客户的需求对我们有什么影响?第一章:生产排程常见问题第一章:生产排程常见问题1.订单交期短,换线频繁;2.紧急(插单、补单)订单多;3.产品设计开发变更频繁;4.缺料频繁发生,制程不良品多;5.设备、工装夹具、人员不足;6.排程技能不佳,订单漏排;7.产能不足,外协困难;4生管(PMC)的工作职责:1).协调销售计划;2

2、).分析产能负荷;3).制定生产计划;4).制定物料计划;5).生产数据统计;6).控制生产进度;7).生产异常协调。学员分组研讨:PMC的任职资格?第二章:生管的工作职责与目标生管(PMC)的工作目标:1).客户订单按时出货;2).生产物料保障;3).优化的流程任务安排;4).保障人员与设备等的高效利用。1.计划性生产模式:①.少样多量,专用制程设备②.规格、式样、交期,大部分由生产者决定③.先产后销,预测比较准确④.专案工程,高科技产品居多3.混合性生产模式:①.针对同规格但多家不同客户产品(半成品或成品)----计划性②.针对可提供订购(月、季、半年或年)

3、计划之大客户或每月均会订购客户之品号----计划性③.其他订单式2.订单性生产模式:①.多种少量,泛用设备②.客户决定规格、式样、交期多③.先销后产,预测不易④.消费产品,工业用产品居多第三章:制造业生产的模式6制造业生产排程方法简介:①.甘特图法;②.生产—发货—库存;③.瓶颈排程法;④.反向排程法;⑤.优先率法。第三章:制造业生产的模式7情况:广州某电子厂规模1千多人,为典型的小批量多机种制造型企业。PMC部共5个职员,经理负责排生产计划,从接单到出柜一人负责,常因到处救火而焦头烂额,生管文员从事物料管控和资料整理工作,由于刚任职不久工作经常出纰漏。长期以来

4、,受众多因素的干扰,该部工作开展一直很不顺利,常遭到总经理的批评及相关部门的抱怨,具体面临如下问题:1.现生产计划为“转手批发”,生管仅把订单数及出货期做成汇总表交给制造部,造成生管根本无法掌控生产进度。2.常出现主件与配件无法配套生产现象。WORKSHOP个案研究13.由于生管采用“大排程”方式,造成各车间之间对订单上下线无共识,常因此造成生产断线。4.采购原材料经常欠缺,且因来料品质不良造成制程不良率与报废率高,经常补料。5.仓储库存数量不准,导致生管文员有时根本就不扣减库存就申购原材料,造成物料呆滞。问题:该公司应采用哪种计划方式才能解决以上问题?解决以上

5、问题须考虑哪些关联因素并如何按优先次序解决?WORKSHOP个案研究1①通常的五大要素:人、机、料、法、环—与现场管理的人、机、料、法、环不同的是,计划编排时考虑的是负荷率及效率影响,现场管理中更关注的是单独的各要素本身;②人—人力负荷=(标准工时×生产数量)/实有工时;③机—设备负荷=(工序标准工时×生产数量)/(实有工时×实际稼动率);④料—准时到/备料率=准时到/备料批次/总到/备料批次;⑤法—生产效率=实际产出工时/实际投入工时;⑥环—环境因素,工作环境,如天气等因素而对生产效率、工艺品质的影响波动。第四章:生产计划编排要素10生产计划的时间跨度:①短期

6、—日/周生产计划:在满足五大编排要素的前提下,生产部门日常生产执行的唯一标准。②中期—月生产计划:每月进行整体分析、指导各生产要素的前期准备与相应调整(生产、物料、销售)。③长期—主生产计划:以推移图的方式,结合现有订单与实际状况,动态体现各生产要素的负荷状况,以指导订单的评估、物料和生产的准备、以及订单的需求。第四章:生产计划编排要素11生产计划需具备的特点:①准确性:按照计划准确的达成后,需满足当初设计的目的(如按时交货、存货周转、产值等);②稳定性:第一周的生产计划不能随意更改、变动,要保持计划的稳定性与权威性;③连续性:前后工序间、时间和数量都必须保持连

7、续性,不能断节或自相矛盾;④可执行性:生产部门的资源(五大要素)可以满足计划的执行;⑤异常防范性:也即弹性准备、预防,避免生产过程中的异常发生而致使计划的延误或反复调整。第四章:生产计划编排要素12■生产计划排程的优先五规则加工时间最短(能缩短平均滞留时间)交期最紧(使延迟最小)后续加工时间最长(减少延误)后续作业数最多(减少制程干扰)第四章:生产计划编排要素先进先出思考题:同时接到10个订单,您依据什么原则排订单?1).交货期先后原则;2).客户分类原则;3).产能平衡原则;4).工艺流程原则。这四个排订单的原则难道是最好的吗?第五章:排程要领与演练14计划排

8、程的要素:①.优先率②.

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