车辆计件方案.doc

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1、Qdzc-xzcd001司机计件工资及考核方案一，制定本方案目的：1.为了规范公司车辆管理及进一步提高员工的工作效率，充分调动员工的积极性，体现多劳多得，按劳分配的原则，最大限度发挥车辆及驾驶员的效能，降低经营成本。2.计件方式必须公平、公正、公开、合理。二，适用范围：公司车辆：鲁BP1660、鲁BK8059.三，工作职责：1.必须服从管理，服从工作安排。2.严格遵守公司及部门的相关管理规定。3.遵守交通法规，上岗时证件齐全，履行驾驶员职责，不酒后上岗，确保驾驶安全。因个人原因造成的违章和事故，由个人负责。4.理解送货工作的重要

2、性，以公司大局为重，保障送货工作的顺利进行。5，按公司车队管理规定，做好车辆日常保养、车身清洁工作。四，人员行政划分：自此方案发布之日起，两部车辆的驾驶员即直属市场部，由市场部进行车辆及驾驶员的管理、调配，其他部门的用车需求，必须向市场部申请。五，计件方法：1.以车辆送货趟数为计件依据，驾驶员留存好仓库开具的送货单的蓝联（第四联），并记录相应的送货地点。2.无单据的行驶记录由用车部门负责人签字。3.每月5日前驾驶员将上月的单据及行驶记录，由市场部负责人审核确认后交予综合部。4.综合部根据驾驶员提交的单据与仓库发货单存根相对比，其

3、他行驶记录经用车部门二次确认，无误后计入趟数。5.单趟单价：1）以公司至目的地往返为一趟。2）公司至黄岛海尔园往返一趟里程为52KM,单价为：鲁BP1660--60元，鲁BK8059--50元，以此为参考标准，其他行驶记录按照此标准核算相应的单趟单价。3）若出现无货或车辆坏损等情况，耽误1天以上（海尔不让送货除外）的每天70元补贴。6.常用里程：公司至黄岛海尔园至公司--52km，鲁BO1660--60元/趟，鲁BK8059--50元/趟。公司至胶南海尔园至公司--50km；鲁BO1660--60元/趟，鲁BK8059--50元

4、/趟。公司至金佰至公司--9km；鲁BO1660--15元/趟，鲁BK8059--10元/趟。公司至龙诚志达至公司--8km；鲁BO1660--15元/趟，鲁BK8059--10元/趟。胶南海尔至黄岛海尔------------------24km；鲁BO1660--30元/趟，鲁BK8059--25元/趟。公司至丰采至公司--54km；鲁BO1660--60元/趟，鲁BK8059--50元/趟。公司至灵山卫至公司--72km；鲁BO1660--80元/趟，鲁BK8059--70元/趟。黄岛海尔至丰采至黄岛海尔4km；鲁BO16

5、60--15元/趟，鲁BK8059--10元/趟。其他根据实际行驶记录另行测算。六，考核标准：1.不服从工作安排，视其情节轻重，处以50--200元/次罚款。2.公车私用，一次处以200--500元罚款。Qdzc-xzcd0011.驾驶员在行车过程中，严格遵守操作规范，控制油耗，每月按照油耗考核规定考核。此规定自总经理签发之日起执行。编制：会签：总经理审批：