职业技能竞赛裁判工作流程

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1、北京市职业技能竞赛裁判员培训考核北京市公交集团汽车客运服务员大赛姓名：王小燕等级：裁判员工作单位：北京市公交集团客运一分公司培训单位：北京市工贸技师学院服务分院考核单位：北京市职业技能鉴定管理中心完成时间：2014年05月23日联系方式：14目录一、赛前准备-----------------------------------------1（一）了解大赛基本情况--------------------------------1（二）制定工作计划-----------------------------------1（三）检查竞赛场地

2、设施------------------------------（四）制定抽签方案，确认参赛选手--------------------（五）竞赛之前召开工作协调会------------------------二、竞赛实施-----------------------------------------3（一）检录开始------------------------------------------（二）裁判提前30分钟到达比赛地点（三）检查竞赛场地布置情况（四）开赛（比赛监督计时）三、赛后总结-----------------

3、-----------------------8（一）及时核对竞赛成绩----------------------------------（二）技术点评----------------------------------（三）宣布竞赛成绩与组织颁奖----------------------------14（四）整理技术文书并上交竞赛组织委员会存档--------------------------------------------------14北京客运一分公司“职工技协杯”技能大赛裁判工作流程根据北京市职工技术协会和北京市职业

4、技能鉴定管理中心《关于开展2014年北京市“职工技协杯”职业技能竞赛的通知》精神，按照集团公司要求，分公司决定组织职工参加2014年北京市“职工技协杯”职业技能竞赛，于2014年5月---10月期间，举办汽车驾驶员（大客车）和汽车客运服务员（乘、站务员）职业技能比赛初赛、复赛、决赛。一、赛前准备认真、充分地做好竞赛之前的各项准备工作，是大赛得以顺利、圆满进行的必要前提和可靠保证。(一)了解大赛基本情况，掌握相关各种信息1、接受任务、进入角色2014年5月接到北京市职工技术协会和北京市职业技能鉴定管理中心《关于开展2014年北京市“职

5、工技协杯”职业技能竞赛的通知》，决定汽车驾驶员（大客车）和汽车客运服务员（乘、站务员）职业技能比赛。同时，收到竞赛组织委员会的聘书，承担此次大赛的裁判工作。接受上级下达的任务以后，立即开始学习大赛组委会的相关赛事文件，了解设置的竞赛项目、规则和方法。⑴竞赛项目这次大赛的项目是：汽车驾驶员（大客车）和汽车客运服务员（乘、站务员）职业技能比赛初赛、复赛、决赛。⑵参赛工种1.汽车驾驶员（大客车）2.汽车客运服务员（乘、站务员）⑶组织形式1.根据《北京市职业技能比赛管理办法》的有关规定，比赛分初赛、复赛和决赛三个阶段。2.初赛、复赛、决赛分

6、别由公司、集团公司和北京市职工技协会组织实施。3.初赛和复赛总成绩排序前30%的选手分别进入上一个等级的比赛，名次不并列。（4）比赛形式141.比赛分为理论知识和技能操作两部分。其中，技能操作比赛成绩占总成绩的70%，理论知识成绩占总成绩的30%。2.比赛标准：初赛按照国家职业标准四级技能以上要求实施；复赛按照国家职业标准三级技能以上要求实施；决赛按照国家职业标准二级技能以上要求实施。适当增加新技术、新技能等相关知识。3．网上成绩录入后，试卷保留时间不少于90日。（5）参赛资格及报名办法1.汽车驾驶员（大客车）和汽车客运服务员（乘、

7、站务员）工种，按照集团公司《职工岗位规范考核管理暂行规定》考核两年（含）以上的，每年累计扣分不满“6分”，且在2013年1月1日（含）至2014年4月30日（含）期间发生一般（含）以上责任行车事故和严重服务投诉的在岗职工，不分技能等级均可报名参加。驾驶员工种已获得高等级技师资格的，不再参加本次技能比赛，但可作为辅导员参加竞赛工作。2.汽车驾驶员、客运服务员（乘、站务员）工种的比赛，将采用资格赛的方式，通过理论考试及其它方法，择优选取分公司汽车驾驶员的3%，乘、站务员总数2%的人员参加初赛，其中35岁（含）以下青年职工不低于参赛选手的

8、50%。3.所有参赛选手根据参赛成绩逐级晋级，不可越级参赛。2、审查资格、核对名单对参赛选手的相关个人信息进行核对与审查，包括参赛选手的姓名、身份证、工种、职业资格、参赛项目等。要求认真核对、确保准确无误。选手报名资料不能存在涂改情况