高伟亚工作总结

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1、工作总结2009年入警大学生工作于2008年9月9日开始，历时145天。四个多月来，在基地各级领导的关怀下，作为一大队三中队十一区队的训管干部，我以帮助学员实现“两个转变”目标，围绕打牢“四个基础”开展工作，遵照基地相关精神，按纲施训，严格要求，严格管理，各项工作得到较好的落实，达到了入警培训工作的预期目的。现将工作情况总结如下。一、坚持以人为本，明确工作理念。开训伊始，我和正区队长就将“以人为本”作为本次培训期间的工作理念。要求正确处理严格要求与以人为本的关系，提出要从难处着想，从细处着手，多想一些“怎么办”，制定具体措施，确保培训质量

2、与安全。切实端正对学员的根本态度，不打骂体罚；注重教育疏导、启发自觉，不简单粗暴；以事实和规章制度为准绳正确处理各种问题，不厚此薄彼；做到严与爱有机统一，松紧适度；在严格落实好“五同”中履行好带兵职责，不侵占学员利益，不收受学员钱物，切实加强一日生活秩序的管理，努力营造有利于学员健康成长的良好氛围。同时，提出了“五必须”的具体措施，即：必须安心本职，必须以身作则，必须一视同仁，必须了解下情，必须关心学员疾苦。培训期间，以人为本的训练理念处处得以充分体现，彻底杜绝了打骂、体罚和侵占学员利益的现象发生。融洽的关系，使全体学员切身感受到了消防部

3、队大家庭的温暖和浓浓的兄弟情、战友爱，有力地推动了培训工作的开展。二、科学安排训练科目，狠抓日常管理合理安排训练内容，实施科学的训练手段是提高训练质量的重要举措。为确保训练的顺利进行，我与正区队长进行了具体分工，由我主抓训练。在基地统一安排的基础上制定了切实可行的训练计划，将整个训练计划分为适应期、提高期、巩固期阶段实施。同时，针对学员身体条件不同，接受能力有差异的特点，分类指导，因人施教，分层次训练，不搞“一锅煮：通过统筹安排，周密组织，张弛结合，循序渐进，稳步提高，极大地増强了教育训练的效果。在日常管理工作中，我严格按规定抓落实，狠抓

4、并规范了学员值班、集合站队、来往带队、课堂秩序、请销假、操课出勤、内务卫生及物品摆放管理、作息、交接班等重要环节的管理，坚持每周搞一次内务检查评比，并进行排名公布，每天对各区队执行规定情况，进行张榜公布，这种以查促管的办法，既有效地维护和落实了规定，又激发了学员自觉执行规定的集体荣誉感。通过严抓队伍和内务管理，在基地组织的队列汇操中取得了第三名的好成绩。在中队的内务评比中，更是获得了第一名。三、疏导结合，狠抓政治思想工作。思想工作是培训目标得以实现的有力保障。为了使学员迈好军旅生涯第一步，尽快由一名地方大学生成长为一名合格的消防战士和消防

5、警官，首先从学员的思想教育入手，注重采取各种方式方法，加大政治思想教育工作力度，取得了显著成效。通过广泛进行消防部队光荣传统教育，使学员加深了对消防部队的认识，明确部队的性质、宗旨和任务，增强了报效国家、建功立业的信心。学员初到警营，正处于观察效仿阶段，为了给学员创造一个良好的成长氛围，我在训练和生活中主动贴近学员，给予指导，热心地为其排忧解难。发现问题，及时督促指导，使学员尽快提高独立生活和处理问题的能力，在最短时间内适应警营生活。针对学员的特点，始终坚持教育先行的方针，把思想政治教育工作摆在突出位置，切实抓好，收到了良好的效果。一是认

6、真组织开展条令条例教育。组织学员学习内务条令和纪律条令，采取通读条令原文与解释条令规定相结合的方式，使学员切实受到了教育，自觉增强条令意识和军人职责意识。二是认真开展端正入伍动机教育。针对个别学员入伍后面对部队紧张快节奏的生活，思想上产生动摇的状况，及时跟上深入细致的谈心工作，开展理论灌输工作，将讲大道理与讲小道理、解决思想问题与解决实际问题有机结合起来，使学员能自觉提高思想觉悟，自觉服从管理，自觉安心学习、训练，打牢坚实的思想基础。三是认真开展作风养成教育。按照正规化建设规定和教养一致的原则，贯彻条令条例精神，严格部队日常管理，严格警容

7、风纪检查，抓好日常养成教育，注重从细小养成、点滴养成抓起，从学员在行进中保持“两人成伍、三人成列”抓起，从礼节礼貌和作风纪律抓起，从队列作风、训练场纪律抓起，从课堂秩序、饭堂纪律抓起，使学员从一开始就逐渐养成一种良好的习惯，保持规范的内部秩序。四、组织文体活动，丰富培训生活我始终坚持训练与娱乐相结合的原则，把训练融于娱乐之中。一是充分利用小会议、小讲评、训练间隙、饭前集合等机会，适时开展好人好事表扬、宣读入伍感想、今日收获等，三言两语、简明扼要地说明问题，既起到了随机教育的目的，又锻练了学员的胆量和语言表达能力，收到了良好的效果。二是在课

8、后和训练之余，经常让有文艺表演才能的学员演唱歌曲、讲故事、表演小特长等，组织班与班之间做游戏，积极开展长短跑、篮球和足球比赛等文体活动，努力营造“团结、活泼、积极、向上”的良好氛围。通过健康向