打基础强素质

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打基础强素质做合格的机构编制工作者市事业单儘登亿管理局为、毂“我们的事业并不显赫一时，但将永远存在。”电影《忠诚与背叛》中这句台词，相信大家印象很深，一句朴实的话语中蕴含着坚定的思想信念和无比的工作热情。联系本职工作，在编办这个素质高、能力强、作风正的队伍中，在上下齐心协力、集智共为的良好氛围下，我有了一定的进步和提高，同时也发现了自身存在的不足。回顾两年来的工作，结合素质能力提升年和“三服务”活动，主要有以下几点体会:一、思想是行动的先导，必须认清形势，深化认识。当前，我国正处于全面建设小康社会的关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期，我市围绕科学发展主题和加快转变经济发展方式主线，提出了率先建成更高水平小康社会、奋力开启现代化建设新征程的奋斗目标，对深化行政管理体制改革和加强机构编制管理提出了新的更高要求。我们要深刻领会上级决策意图，认清新形势带来的新特点，把握新任务带来的新要求，进一步增强忧患意识、责任意识、使命意识，自觉在思想上政治上行动上同上级保持一致，变感性认识为理性思考，切实打牢思想基础。二、能力是任职的基础，必须主动作为，提高水平。过 硬的能力素质是做好各项工作的基础。机构编制工作集中程度高、综合性强、是一项经常性、长期性的工作，这些特点要求从事者不仅要具备较强的能力素质，还要对各项方针政策有全面的认识。以我本人为例，二年前刚从事机构编制工作时，因为对这项工作缺乏一个全面的认识和理解，只是为了工作而工作，或者说为了完成任务而工作，工作效率自然不会提高。鉴于此，一是结合正在开展的“治庸治懒治散”活动，立足本职，自我剖析，充分发挥主观能动性，转变工作作风，改进工作方式，促进能力素质和工作效能整体提高；二是利用我办组织的各类培训和学习交流机会，增长知识，开阔视野，启发工作思路；三是按照职责分工加强事业单位登记管理法律法规、政策文件和业务学习，掌握机构编制管理的相关业务和程序、事业单位法人治理结构及事业单位分类改革的有关政策，为事业单位清理规范工作的深入进行和事业单位法人治理结构的理论探索打下坚实的基础。三、服务是形象的保证，必须立足本职，注重细节。随着政府职能的转变，机构编制工作对服务水平的要求逐渐提高，尤其是事业单位登记管理工作，是一项服务性强、要求高、体现机构编制部门“窗口形象”的工作。我认为，服务水平要立足岗位，从细节做起。一方面，通过认真学习领会我办服务大局的指示要求，将服务对象满意度作为衡量工作是否称职的重要指标，主动了解服务对象需求，对于符合政 策规定和上级有明确要求的事项，积极为其办理相关手续，对于不符合法律法规及政策规定的，给予明确的答复并做好解释工作，真正做到服务周到、热情、主动。另一方着眼现实需求，不断改进服务方式，达到优化工作流程、提高工作质量的目的。例如我局在事业单位法人年检及日常登记管理中，坚持管理与服务相结合的原则，采取信息回执.实地走访等方式，定期收集意见建议，进一步完善服务反馈机制，不断提升服务质量水平。工作是一种事业，也是一种追求。做合格的机构编制工作者，我们应该将“打基础、强素质、贴中心、创一流、树形象”贯穿始终，在深化改革和创新机构编制管理的中乘势而上，顺势而为，努力为机构编制工作贡献力量。