大学生实习求职全指南

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1、大学生实习求职全指南　　　　不少大学生已经开始找实习的工作了面对求职的水深火热毫无经验的我们应该怎样解决呢?下面是小编整理的求职小技巧欢迎阅读　　　　首先第一步很多人都是选择网上投简历那么投简历通过率才会比较高呢?小编在这里总结了几个经验：　　　　简历投送的玄机：　　　　第一在一些专业的招聘网站上投递简历寻找工作比在各个人才市场上投递简历找工作来得省事　　　　第二带有针对性的投递简历例如：投递一些专业性比较强的岗位　　　　第三投递一些自己比较特长的岗位领域这样面试成功的机率比较大　　　　第四在hr面前从不说上一个公司领导的坏话　　　　第五简历中附带的求职信应当简单明了不

2、要过于复杂　　　　第六在简历中着重突出一些以往的个人经历不要全部写出　　　　第七面试结束之后不要忘记对hr表示致谢　　　　第八对待自己心仪的职位不妨选择重复多投几次简历　　　　第九不管参加什么性质的面试应当注重自己的着装尽量让自己的穿着如同专业人士一样　　　　第十不要因为等待对方的回复从而停止投递其它公司应当多投几家别的公司目的是为了万无一失　　　　要是幸运地通过筛选获得面试的机会恭喜你接下来这一关更加重要：面试那么面试前该做怎样的准备工作呢?　　　　【面试前的准备】　　　　第一关：准备工作　　　　面试前一天注意饮食卫生晚上打点好装备早点休息除非应聘时尚类职位当天的穿着

3、要正式一点服装的颜色宜选冷色或中性色饰物、手表等不要过分夸张;如果是夏天衣服要有领有袖不要穿短裤头发要整齐皮鞋要擦亮：如果是女生可以化点淡妆给人干净清爽的感觉如果面试安排在下午午饭要少吃一些以免影响状态估计时间差不多了嘴里嚼块口香糖带好装备和地址电话就出发吧最好能提前10分钟到达面试地点进门前关掉手机和呼机　　　　此关没什么难度考验的是你的细心准备　　　　第二关：接待室　　　　向接待者说明自己的应聘者身份很多情况下会立即与面试官见面如果需要等一段时间接待者会指定地方让你坐等的你可以看看自己带的杂志也可以观察一下公司的情况或看看公司的宣传资料以把握最新信息但不要幅度很大地

4、东张西望在某些时候你会得到一份笔试题不要紧张把水平都发挥出来吧如果笔试成绩出色往往你已经一只脚踏进这家公司了更多时候你会得到一张让你填写一些技能、项目经验之类的问卷如果有期望薪资请填写“面议”这样有利于接下来的薪资协商　　　　此关的关键一是态度要礼貌二是心情要自然做到这两点便可轻松过关　　　　第三关：面试　　　　这是最关键的面试的形式有多种也可能会有好几轮面试你可能会单独面对两个以上的面试官也可能和其他应试者一起面试不同的情况你要有不同的对策但首先一条在任何情况下都不要慌张　　　　如果是多人一起面试你一定要大胆表现自己这种场合下面试官注重的是面试者的综合素质不要害怕开口

5、不说话比说错话还可怕第一轮淘汰的往往就是不说话的　　　　多数情况下你会有一个单独面试的机会这才是你面试的决定性时刻有时会是几个部门的负责人一起面试你有时仅有一个面试官一般先出场的总是这个职位所在部门的负责人他们的目标是通过提问来判断你是否有能力和诚意担任你所申请的职位对于面试中的提问如果有充分的准备大多数应聘者都可以应付自如即使出现新的问题举一反三也不是难事要注意的是要察言观色并保持自然诚恳的态度认真倾听面试官的提问判断他提问的目的从而做出简明清晰的回答　　　　尤其要注意的是不要被面试官的态度所影响无论他流露出蔑视你还是欣赏你的意思在回答关于你的经历的提问时千万不要用含

6、贬义的词语来谈论你以前的上司或公司因为面试官此时正处于上司和公司的立场上对你不会有任何认同感的而面对有关特长技能的提问大胆表现再加上生动实例可以增加可信度　　　　薪资问题是面试中比较重要的部分一旦面试官司提起此类话题说明他对你还是有一定兴趣的但面试人员可能早已在心里确定好了你的薪金范围此时的主要目的只是试探试探你正确的对策应该是以守为攻此时你就算了解此行业现行的工资水平或是该公司的工资水平还是不要说出具体的数额你可以反问对方该职位在公司的大致薪资水平即使不得不说你要先诚恳地询问公司给予此职位的待遇如何公司整体的薪资福利如何然后再根据情况回答切记协商时要给自己和面试官留出

7、余地