浅谈个人利益与集体利益的关系等三篇文章

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1、浅谈个人利益与集体利益的关系伴随着公司不断向前发展，员工的个人利益与公司的集体利益势必会产生摩擦，导致个人利益与集体利益相冲突。处理好个人利益与集休利益之间的关系是“凝心聚力”的基本耍求Z-,更是考量一个员工是否冇集体意识、大局观念的重要标准。2014年股东会审议通过的《董事会工作报告》屮已经充分强调了“凝心聚力”的重要性。“因各方市场主体、经济成分、经济利益在各个层面上存在着不同思想、情绪，不同的愿槊追求、责任主休、利益诉求时时交织碰撞，需要我们应有开明的思想、合作共赢的理念、承受与和谐包容的肚量，努力营造和谐共心的公司团队。”从以上报告中，我们可以看出，员工在公司里有着自己的追求与

2、利益诉求，而且每个员工的利益诉求都不尽相同，但公司要从整休的利益出发、谋求更长远的发展，对每个人不同的利益追求就不可能同时兼顾，这就耍求我们在处理个人利益与集体体利益的关系时找到契合点，必要时甚至要放弄或牺牲个人利益，只有集体利益实现了，个人利益及价值才能得以充分休现。企业立足长远发展，保护并尊重个人利益，绝对不会因公司利益而去故意削减、损害个人利益。个人对公司作出的决定在涉及到自身利益时可以保留意见的权利，但不能正面冲突，更不能把口身意志凌驾于公司利益之上，必须绝对服从公司最终决定，即个人利益在必耍时要给集体利益让路，这样公司才能健康发展。一个有集体意识的员工必定坚决按公司各项管理制

3、度去执行，不能因自认为个人利益受到损害而独断专行、闹情绪，更不能视公司制度与公司权力机构的决定而不顾。宽容、大度、体谅、包涵，我想这不仅仅是人与人之间相处应有的素质与风度，更是个人在处理自身利益与公司利益关系时应有的表现，多站在别人的角度看问题，站在公司整体的角度看问题，理解对方的难处与用意。只冇人人都这样，才能营造一个和谐共心的工作团队，营造其乐融融的工作氛围。公司要发展，个人价值要体现。必须坚持从公司的整体利益、长远利益和根本利益出发，做到个人利益服从集体利益。省建设工程管理局领导一行来公司调研指导工作2014年4月10日下午，湖北省建设工程管理局副局长、党组成员张晓曦、市场管理处

4、处长李昌阳、质量与安全监督处处长刘中强一行莅临公司调研并指导工作。市建设委员会总工程师、党组成员刘俊、市建筑业科科长朱肇赋、副县长杨辉、县建设局局长、党组书记査海滨出席了调研会议并讲话，公司董事长兼总经理段卫昌及公司相关领导和科室负责人参加了会议。省建管局领导此次来访主要是就公司晋升特级资质方面工作来进行调研和指导。公司董事长兼总经理段卫昌，代表公司对省、市、县三级领导的到來表示热烈欢迎；汇报了公司近年来的发展情况和公司晋升施工总承包特级资质方面的工作情况。最后请求省住建厅把我公司列为晋升特级资质扶持对象。省、市、县三级领导均充分肯定了公司近年來所取得的成果；尤其是我公罚对英山县作出的

5、贡献，同时就公司晋升特级资质方面的工作提出了指导性的意见和建议，也表示对我公司晋升特级资质方面的工作做最大限度的支持。张晓曦指Hh长安的发展，稳中求进，要把企业长远发展与升特结合在一起,意志要高度统一，升特决心要坚定，目标要明确，思路要清晰。同时他也对公司晋升特级资质方面的几个难点工作即设计专业技术人员、省技术屮心、行业标准、工法等做了详细的指导，张副局长表示,把公司列为晋升特级资质重点扶持对象,他希望长安抓住晋升特级的契机，大力开拓市场，继续做强做大，发挥作为龙头企业的示范带头作用。黄冈市召开建筑工程安全质量文明施工现场观摩会为推动黄冈市建筑业的持续发展，2014年4月11R,在黄冈

6、市住建局组织下，“黄冈市教育优秀人才安居小区工程现场观摩会”在黄冈安居小区项目部召开。湖北省建管局副局长张晓曦、质安总站副站K杨鵜华，市安监局副局t曹玉海，市住建委主任刘俊、副调研员郝革西等省市领导及监理单位、兄弟金业300多人参加。黄冈市教育优秀人才安居小区是湖北长安建筑股份有限公司下属房产公司开发，在工程开工前就确定工程质量、安全文明遹工创省优质工程“楚天杯”为工程目标，项目负责人易尚平，项目红理张明。为落实该项目工程达到省建筑工程安全文明标准化施工现场，全面贯彻公司制定质量、安全目标，项目部精心组织，加强项目管理，成立创优领导小组，明确目标和目标考核办法，并将目标考核办法具体化。

7、在具体施工过程中，采用深基坑、高支模的施工方法，在质量控制、现场安全、文明施工等方面都从严要求。湖北省建设工程管理局副局长张晓曦强调，各建设、施工、监理单位和行业主管部门，要提高对标准化的认识，以示范创建为基础，完善管理。要深刻吸取事故教训，增强质量安全意识，强化企业管理，全面推进安全标准化工作。刘俊要求，要全面贯彻落实习总帖记关于安全生产的重要批示精神，认真吸取我省较大及以上安全事故血的教训，充分认识安全生产工作的极端重要性和严峻形势。要增强