高绩效人士的7个习惯

《高绩效人士的7个习惯》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、与成功有约—高效能人士的七个成功习惯2关于作者与本书史蒂芬.柯维(StephenR.covey)他被誉为“思想巨匠”、“人类潜能的导师”，并入选影响美国历史进程的25位人物之一。他是一位赢得国际声望的领导才能权威和导师，也是柯维领导才能中心的创始人。他是世界500强企业众望所归的新智慧学家，是美国家喻户晓的启蒙家。关于本书美国公司员工人手一册的书美国政府机关公务员人手一册的书美国军队官兵人手一册的书3真正的成功是全面的成功人人渴望成功，但非人人都能如愿。有的人获得了成功，但却没有意识到他失去的更多。4思维转变谁也无法说服别人改变。我们每个人都守着

2、一扇只能从内开启的“改变之门”，不论动之以情或说之以理，我们都不能替别人开门。—美国作家佛格森(marilynFerguson)只要你愿意敞开心灵，抛却原有思维，把良好的原则化为习惯，成功的圆满就在掌握之中。5由内而外全面造就自己你希望获得信任吗？你希望在工作上享有更多的自主吗？惟有反求于己，从思维与品德做起由内而外的全面造就自己才能使你在人生各个层面表现出众习惯的建立知识（Knowledge）：做什么（whatto）技巧（skill）：如何做（howto）意愿（Desire）：想要做（wantto）知识技巧意愿习惯三人学习模式掌握——了解基本内

3、容或想法扩展——分析及加入个人经验或知识应用——身体力行，分享应用的实例选定至少两位愿意课后分享的对象成长三层次依赖：围绕“你”的概念---你照顾我；你为我的成败负责；事情若有差错，我便怪你。独立：着眼“我”的观点---我可以自立；我为自己负责；我可以自由选择。互赖：从“我们”的观念出发---我们自主，合作，集思广益，共同开创伟大的前程。七大习惯与三大成长层次个人的成功主动积极以终为始要事第一人际关系的成功双赢思维知己解彼统合综效均衡发展不断更新依赖独立互赖11个人的成功从依赖到独立12七个习惯模型积极主动以终为始要事第一双赢

4、思维45知彼解己6统合综效个人的成功7不断更新13习惯一：积极主动BeProactive积极主动BeProactive客观条件受制于人，并不足惧重要的是，我们有选择的自由可以对现实环境积极回应为生命负责，为自己创造有利的机会做一个真正“操之在我”的人个人愿景的习惯习惯一：积极主动BeProactive基本原则个人拥有选择的自由且为自己的选择负责依价值观来回应接受责任习惯一：积极主动BeProactive16积极的心态消极被动行为刺激回应主动积极行为刺激回应依据价值自由选择人类最终的自由就是不论在什么环境、发生什么事我们都可选择如何回应。习惯一：积

5、极主动BeProactive17主动积极者运用四种天赋刺激回应依据价值自由选择自觉想象力良知独立意志习惯一：积极主动BeProactive18四种人类天赋潜能四大潜能定义理解自觉检验思想、情绪及行为发掘过去的经验良知明辨是非，遵循正直是我们做事的指引想象力超越现实及经验的思考是我们突破极限,发挥无限潜能的工具独立意志不受外力影响的行动是执行想象力所带来的决心习惯一：积极主动BeProactive19四种人类天赋潜能良知迟到虽然不会扣我的奖金，但我觉得迟到会影响别人。我迟到和别人有什么关系！主动积极——我还是迟到了，明天我一定要更加提前一点……被动

6、消极——这实在令人生气！因为塞车我无法按时到，我已经起床够早的啦…自觉你不能样样顺利，但你可以事事尽力。习惯一：积极主动BeProactive20四种人类天赋潜能我很明白这次培训对我很重要。我一定要好好珍惜这次机会。被动消极——路上塞车，这个我也不想啊。想象力独立意志老板交待我来参加培训，是不是觉得我太清闲了主动积极——早上可能会塞车，不如今天提前一个小时出发，不要迟到了！你不能预知明天，但你可以利用今天。习惯一：积极主动BeProactive21消极被动者常归因于三种决定因素遗传的（我们遗传的特性）人是我老祖辈传下的心理的（我们的成长）我父母造

7、成的环境的（我们周遭的状况）我的老板、配偶或经济因素导致的习惯一：积极主动BeProactive22弗兰克尔认为人生三种重要的价值经验价值创造价值态度价值习惯一：积极主动BeProactive23影响圈与关切圈关切范围影响范围一个人的影响范围包括所有他或她可以影响的事情影响范围一个人的关切范围包含所有他或她关切和担心的事件在内关切范围你不能决定生命的长度，但你可以控制它的宽度习惯一：积极主动BeProactive24影响圈与关切圈主动积极的焦点被动消极的焦点影响范围影响范围关切范围关切范围你不能决定天气，但你可以改变心情。急于判断不寻求了解肆意的

8、批评精力用于建设待人以诚、信守承诺勇于道歉、善意批评重视回馈、不去控制别人习惯一：积极主动BeProactive25用影响圈工作认识和确