高职院校服务企业_走出去_战略的_省略_略与路径_以襄阳职业技术学院为例_

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1、2019年5月襄阳职业技术学院学报May,2019第18卷第3期JournalofXiangyangPolytechnicVol.18No.3高职院校服务企业“走出去”战略的实施策略与路径———以襄阳职业技术学院为例张映晖（襄阳职业技术学院对外合作与交流处，湖北襄阳441050）摘要：高职院校作为职业教育供给侧，要主动配合国家“一带一路”战略，助力优质产能走出去，扩大与“一带一路”沿线国家的职业教育合作，积极探索服务企业“走出去”战略的实施策略与路径。关键词：高职院校；企业；“走出去”战略；路径中图分类号：

2、F713文献标识码：A文章编号：2095-6584（2019）03-0129-04局和宁波职业技术学院三方合作成立的“发展中国一、趋势的形成家职业教育研究院”在宁波职业技术学院挂牌。宁波作为深化我国与世界各国经济合作的重要途径职业技术学院多年来通过开展援外培训、校企合作和“促转型”的重要驱动之一，“走出去”战略迫切需共建海外培训基地、组建发展中国家职业教育研究要职业教育的及时跟进和服务。教育部《高等职业教机构等方式在推动中国企业“走出去”，以及助力“一育创新发展行动计划(2015-2018)(教职成[201

3、5]9带一路”国家战略中，积累了较好的实践经验，发挥[1]号)》明确提出：高职院校要“配合国家‘一带一路’战了积极的示范作用。部分具有地缘优势的高职院略，助力优质产能走出去，扩大与‘一带一路’沿线国校，在助推企业“走出去”战略中也开展了积极有效家的职业教育合作。主动发掘和服务‘走出去’企业的探索。例如昆明冶金高等专科学校利用地缘和特的需求，配合‘走出去’企业面向当地员工开展技术色专业优势，瞄准东盟的矿产开发，与国外矿冶企业技能培训和学历职业教育。”近年来，国内经济发达共建高技能人才培养平台、促进毕业生海外就

4、业、拓地区高职院校在当地政府及行业组织的助推下，已宽留学生招收渠道、为东盟国家培养急需人才等多在服务国家“一带一路”战略和企业“走出去”方面先种举措实现多元化办学，扩大学校的办学空间，拓展行一步。例如宁波职业技术学院利用其区域优势与学校的就业渠道，创新探索国际化办学模式，取得了[2]办学特色，承办商务部“发展中国家职业教育管理研一定进展。从目前的文献资料来看，国内已有一些修班”，成为中国政府人力资源援外培训工作成员单学者对高等职业教育服务企业“走出去”战略的策略位之一；2012年，全国唯一一个职业教育类援外

5、培与路径进行了探讨与分析，可以看出高职院校主动训基地———“中国职业技术教育援外培训基地”落户对接企业“走出去”战略，提供智力支持与服务是必该校；同年，宁波成为全国首批教育国际合作与交流然趋势。综合改革试验区，并委托宁波职业技术学院承担重二、已有的探索和实践点推进项目———中国职业教育“走出去”计划；2013年，由教育部职业技术教育中心研究所、宁波市教育近年来，襄阳市为落实国家“一带一路”的战收稿日期：2019-03-10基金项目：2016年襄阳职业技术学院校级重点课题“襄阳职业技术学院服务企业‘走出去’战

6、略的实施策略与路径”（XZZD1609）作者简介：张映晖（1966-），女，湖北谷城人。教授，硕士，研究方向：中国现代文学、高职教育国际化。129第18卷第3期襄阳职业技术学院学报2019年第3期略，梳理了光电子信息、铁路技术装备制造、专用培养国际化的专业师资，近五年我院通过巩固和拓汽车等装备制造业、纺织服装、农产品加工、新能展与国（境）外类型相同、专业相近的高水平院校之源、新材料等7大对接产业，并先后多次组织相关间的合作与交流，先后派出20批次共计70余名骨部门、企业到俄罗斯、波兰、泰国、印度等国家举办干

7、教师赴美国、英国、德国、加拿大、日本、新加坡、经贸洽谈活动。2013年，由三环集团公司控股的襄香港、澳门、台湾等国家和地区的合作院校或教育阳汽车轴承股份有限公司以2亿元人民币的价格机构开展专业研修，加强了骨干专业教学团队的能收购波兰工业发展局持有的波兰KFLT轴承公司力建设；举办国际专业发展论坛及研讨会，邀请国89.15%的股份，成功并购了波兰最大的轴承制造境外知名学者来我院讲学，与境外合作机构共建国企业，拓宽了国际市场，实现了技术、人才和市场家级教学资源库。的互补，成为中国汽车轴承企业海外并购第一例。以上

8、的探索和实践一定程度上提升了我院服湖北中航精机科技有限公司（以下简称“精机科务本地企业“走出去”的能力，但因为所在区域外技”）继2014年完成对德国KOKINetics公司的并向型经济不发达，我院在服务企业“走出去”过程购后，2015年又顺利完成了对德国KOKITECH-中还存在经验不足和作为不够的问题，当下的供NIKTransmissionSystemsGmbH（以下简称“KOKI给能力离企业的实际需求还存在较