广东XXXX有限公司员工宿舍管理制度

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1、广东XXXX有限公司员工宿舍管理制度第一条目的为加强员工宿舍管理，维护宿舍环境及公共秩序，确定员工宿舍管理细节,保障住宿人员人身及财产安全，特制定本制度。第二条适用范围广东同益电器冇限公司全体员工第三条职责1.行政管理1）负责员工入住和迁岀手续的审核、办理和费用的结算。2）负责宿舍物资的采购、配置屮报及管理。3）依据管理制度对违反宿舍管理制度的行为进行处理。4）检查并监督宿舍舍长的工作及制度执行情况。2.宿舍舍K1）严格执行管理制度，积极做好宿舍防火、防盗、防意外事故工作。2）负责员工宿舍定期检杳，每月至少两次。3）负责每月汇报宿舍设施的使用情况及水、电表的抄录工作。4）负责宿舍

2、清洁卫生工作的安排。第四条入住办］1.住宿说明1）提供住宿是公司为每一位在职员工提供的福利，每一位员工均享有选择或放弃该项福利的权利。2）公司为员工捉供的住宿为免费长住型，宿舍初期设冇或后期新增的公用设备为公司财产。2.入住条件1）入住人员属木公司在职员工或因业务来往需暂住我司员工宿舍的外部人员。2）员工搬入宿舍后，如每月在宿舍就寝时间低于30%的（需长期出差的人员及特殊请假或休假的人员除外），相应的床位将会另作安排。3）入住人员无不良嗜好、无传染病史及具备生活自理能力。4）入住夫妻房必须提供结婚证或户口本等相关证件。1.入住申请流程1）新入职员工在入职办理时，可提交入住屮请，入

3、住屮请审批后需填写《员工住宿登记表》（附表一）并交到行政管理处安排入住。2）在职员工申请入住宿舍需到前台填写《员工入住登记表》交行政管理处，待审批通过后方可入住员工宿舍。3）因业务来往需暂住员工宿舍的入住申请由所对应的业务接待部门人员负责填写《员工入住登记表》并跟进入住情况。第五条宿舍管理细则1.纪律管理1）禁止员工在宿舍组织赌博活动，不得在宿舍进行酗酒滋事，打架斗殴等一切违规违法行为一经发现将律令参与者搬离宿舍。2）正常作息吋间内（22:00〜7:30）禁止在宿舍内大声喧哗、吵闹，大音量播放音响、电视机而影响他人休息。3）住宿人员应服从公司安排的房间和床位，不得强行、私自住宿和

4、任意调换房间和床位。4）公司宿舍严禁男女混住（夫妻房除外），任何人不得在异性宿舍长吋间逗留或留宿。5）住宿人员应妥善保管好个人财物，严禁任何人占用、挪用或偷拿他人财物。6）员工间要文明交往、和睦相处、团结一致，互谅互让，互勉互助。2.安全管理1）严禁在宿舍内烧废纸、点焙烛，严禁使用煤油炉、酒精炉、液化气炉等明火（厨房除外）；严禁乱扔烟头和把烟头扔向窗外；严禁使用大功率电器（单个电器不超过1500W,单挑线路不超过3000W）,准私自接电线，严格预防火灾事故的发生，保证公私财产不受损失，若发生一切安全事故，一切后果由本人承担。2）最后出门离开宿舍的人员必须检查门窗、及各种水电开关是

5、否关闭。宿舍长吋间（三天或以上）无人时，须将所有电源、水闸、燃气等开关关闭。3）各种安全防护装置、照明、仪表、警示标示等，不得随意拆除和破坏。4）宿舍内严禁私藏刀具（厨房需用刀具除外）、枪支、毒品等违法物品,一旦发现，公司将按国家法律法规交由公安司法机关处理。5）如遇外出，晚上未能冋宿舍就寝的，必须在当晚22点之前通知宿舍舍长，并说明去向，由宿舍舍长进行登记。对未按规定通知宿舍舍长而又在外发生人身财产损失的，公司将追究当事人的责任，一切后果由当事人负责。6）宿舍内住宿人员不得将宿舍房门钥匙转交他人使用或保管，对此而发生的室内物品丢失、被盗，由转交人全权承担一切后果。1.公共设备管

6、理1）宿舍各人员应□觉爱护公物，对故意损坏的物品，除按公司规章制度处理外，必须照价赔偿；凡将公共设施物品擅自拿出宿舍的，视同盗窃，金额较小的（500元以内）按公司规章制度处理并照价赔偿；金额较大的（500元以上的）交由公安机关处理并照价赔偿。2）未经允许，严禁私自对墙体或其他固定建筑物进行破坏、改造或拆除。如有，根据业主要求责任人承担一切后果。3）员工宿舍的水龙头、电灯、门锁或其他公共设备自然损坏，必须及吋报告公司管理部安排修理，员工不得擅自违章维修或私自更换，因此造成的后果由本人承担。4）公共设备是共冇财产，严禁个人私自占用，若需长期使用时应征得宿舍其他人员同意。2.卫生管理1

7、）住宿员工必须服从宿舍舍长制定的卫生值日安排。2）住宿人员应自觉维护宿舍清洁卫生，搞好个人卫生；个人生活垃圾应袋装后送到指定垃圾堆放区。3）住宿人员要树立绿色环保意识，自觉做到人走灯熄，人走水停。4）宿舍区内禁止饲养宠物，走廊、楼梯、通道等公共场所禁止堆放杂物。5）若住宿人员需搬离宿舍，该员工必须整理好自己的床铺及个人卫生区域，否则将不予办理迁出。1.來访管理1）住宿人员亲友来访宿舍需提前告知宿舍其他人员，亲友来访期间不得影响其他人正常生活及作息，不得占用他人物品。2）住宿人员严