公司责任制考核记录

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1、主贝任制执行情况考核项目标准分考核结果及扣分项目得分1、责任制落实15各项安全责任制度落实到位152、目标管理15安全管理目标、计划及奖惩制度，制定全面、详细，均达到制定的控制指标153、责任分解10管理制度、奖惩办法执行到位104、安全检查与整改10支持各项安全管理工作，安全力度较大105、安全教育与培训15安全生产保证体系及安全防护措施落实得力，安全经费按时拨付。156、保证安全的措施15安全生产保证体系及安全防护措施落实得力，安全经费按时拨付。157、工伤事故事故处理10本月未发生任何工伤事故108、民主评议群众监督10落实较到位10累计得

2、分100扣0分100存在问题本月考核无问题考核忌见本月得分100分，评为优考核单位：公司考核小组考核负责人：2013年3月28日被考核部门（人）法人代表:考核时间2013年x月责任制执行情况考核项目标准分考核结果及扣分项目得分1、责任制落实15各项安全责任制度落实到位152、目标管理15安全管理目标制定明确，且认真执行153、责任分解10责任分解、落实到位，安全技术交底均履行签字手续104、安全检查与整改10支持各项安全检查制度，查出隐患按要求进行整改，对施工中出现的安全问题解决及时105、安全教育与培训15公司安全教育与培训计划落实的较好，且教

3、育及时，记录不认真扣3分。126、保证安全的措施15安全生产保证体系及安全防护措施落实得力，安全措施到位，制定劳保经费157、工伤事故事故处理10本月未发生任何工伤事故108、民主评议群众监督10落实较到位，积极听取职工的合理化建议10累计得分100扣3分97存在问题本月考核存在安全教育记录不认真的问题考核见本月得分97分，评为优良考核单位：公司考核小纟11考核负责人：2013年2月28口被考核部门（人）技术负责人:考核时间2013年2月责任制执行情况考核项目标准分考核结果及扣分项目得分1、责任制落实15各项安全责任制度落实到位152、目标管理1

4、5本月安全管理目标制定、明确，且认真执行，控制指标均达标153、责任分解10责任分解、落实到位，安全技术交底均履行签字手续104、安全检查与整改10支持各项安全检查制度，查出的事故隐患整改及时105、安全教育与培训15公司安全教育与培训计划落实的较好，且教育及时，记录认真156、保证安全的措施15安全生产保证体系及安全防护措施落实得力，安全措施到位，制定劳保经费157、工伤事故事故处理10本月未发生任何工伤事故108、民主评议群众监督10落实较到位，积极听取职工的合理化建议10累计得分1000100存在问题本月考核无问题考核意见本月得分100分，

5、评为优良考核单位：公司考核小组考核负责人：2013年2月28日被考核部门（人）安全生产负责人:考核时间2013年2月责任制执行情况考核项目标准分考核结果及扣分项目得分1、责任制落实15各项安全责任制度落实到位152、目标管理15安全管理目标制定明确153、责任分解10责任分解、落实到位，对安全生产管理制度执行不严格104、安全检查与整改10支持各项安全检查制度，查出隐患按要求进行整改，但对施工中出现的安全问题解决不及时扣3分75、安全教育与培训15公司安全教育与培训计划落实的较好，教育内容针对性强156、保证安全的措施15施工组织方案审批时，严格

6、巴好技术措施关，设备装置验收合格157、工伤事故事故处理10本月未发生任何工伤事故108、民主评议群众监督10落实较到位，积极听取职工的合理化建议10累计得分100扣3分97存在问题本月考核存在事故隐患整改不及时的问题考核见本月考核得分97分，评为优良考核单位：公司考核小纟1L考核负责人：2013年2月28口被考核部门（人）安全负责人:考核时间2013年2月责任制执行情况考核项目标准分考核结果及扣分项目得分1、责任制落实15各项安全责任制度落实到位152、目标管理15目标制定明确、按时考核安全管理目标153、责任分解10责任分解明确、但落实不到位

7、扣2分84、安全检查与整改10支持各项安全检查制度，对查出的安全隐患问题整改不及时扣3分75、安全教育与培训15公司安全教育与培训计划落实的较好、教育针对性内容较强156、保证安全的措施15机械设备安全保护装置灵敏、验收记录齐全157、工伤事故事故处理10本月未发生任何工伤事故108、民主评议群众监督10对项目部的管理人员进行年度培训与考核积极认真、记录齐全、积极听取职工的合理化建议10累计得分100扣5分95存在问题本月考核存在责任落实不到位、事故隐患整改不及时的问题考核意见本月考核得分95分，评为优良考核单位：公司考核小组考核负责人：2013

8、年2刀28H被考核部门（人）设备负责人:考核时间2013年2月责任制执行情况考核项目标准分考核结果及扣分项目得分1、责任制落实15各项安