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时间:2017-11-25
《三精制药2012年报(医药制造会计审计)哈药集团三精制药股份有限公司财务管理_九舍会智库》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、C27医药制造业封面行业研究2013版2012年企业排名报告发展才是硬道理!——小平企业排名报告:医药制造业133家上市公司年度财务报告企业经营医药制造业【附赠】人力财务资源管理薪酬报告【主要内容】公司简介•全局指标•财务报表•经营指标•人力资源【主要方法】公司经营管理数据,在同行上市公司中排名;对比体现公司财务管理、人力资源等经营指标所属行业水平;【适用读者】医药制造业企业、合作商及供应商、政府相关部门和消费者;行业研究机构、培训机构及各大院校等;【应用举例】医药制造业企业:通过自身企业与同行企业的指标对比,分析自身机遇与挑战,完善自身发展战略和经营
2、模式;【应用举例】行业研究机构:量化研究公司和行业标杆企业经营管理的现状和发展趋势;【附赠资料】本报告附赠1000个房地产文档,百度云网盘下载,下载地址见本报告尾页。▶▶▶▶▶▶九舍会©2011-2014↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓九舍会智库【医药制造业】哈药集团三精制药股份有限公司2012年年度报告正文哈药集团三精制药股份有限公司6008292012年年度报告1九舍会智库 【第1页】 医药制造业薪酬报告(见尾页)九舍会智库【医药制造业】哈药集团三精制药股份有限公司2012年年度报告正文重要提示一、公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证年度报告内容的
3、真实、准确、完整,不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏,并承担个别和连带的法律责任。二、公司全体董事出席董事会会议。三、致同会计师事务所(特殊普通合伙)为本公司出具了标准无保留意见的审计报告。四、公司负责人刘占滨、主管会计工作负责人李向阳及会计机构负责人(会计主管人员)白媛媛声明:保证年度报告中财务报告的真实、准确、完整。五、经董事会审议的报告期利润分配预案或公积金转增股本预案:经致同会计师事务所有限公司审计,公司2012年度母公司实现净利润342,641,644.03元,根据《公司法》和《公司章程》的有关规定,按实现净利润提取10%法定盈余公积金34
4、,264,164.40元,当年可供股东分配利润308,377,479.63元,加上年初未分配利润557,558,161.31元,本年度可供股东分配的利润为865,935,640.94元。鉴于公司现状及发展需要,公司拟2012年度不进行利润分配,也不进行资本公积金转增资本。(具体详见第四节董事会报告中"利润分配或资本公积金转增预案"),本预案尚需提交公司年度股东大会予以审议。六、本年度报告内容涉及的未来计划等前瞻性陈述因存在不确定性,不构成公司对投资者的实质承诺,请投资者注意投资风险。七、是否存在被控股股东及其关联方非经营性占用资金情况?否八、是否存在违
5、反规定决策程序对外提供担保的情况?否2九舍会智库 【第2页】 医药制造业薪酬报告(见尾页)九舍会智库【医药制造业】哈药集团三精制药股份有限公司2012年年度报告正文目录第一节释义及重大风险提示.........................................................................................................4第二节公司简介......................................................................
6、......................................................5第三节会计数据和财务指标摘要.................................................................................................7第四节董事会报告........................................................................................................
7、................8第五节重要事项..........................................................................................................................25第六节股份变动及股东情况.......................................................................................................30第七节董事、监事、高级管理人
8、员和员工情况.........................................
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