果布戛中学教师教学常规工作实施细则

《果布戛中学教师教学常规工作实施细则》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、果布戛中学教师教学常规工作实施细则一、上课备课要求1、必须按照教学大纲要求，结合教材和学生实际进行备课。教案书写要求为详案和半详案，教案必须目标明确，方法得当，过程清晰，有课后总结和反思。2、无教案上课、不带教案上课，查到一次扣工资30元，扣量化分5分，无课后总结和反思，无当堂课改进措施的，（查上堂课教案与本堂课教案），扣工资20元，扣量化分2分。3、上课必须体现以学生为主体、教师为主导，课堂教学形式多样、面向全体、方法新颖、目标明确、重点突出、难点突破、达到目标。二、作业布置批改、学生辅导要求1、每堂课后必须布置学生作业，批改检查作业可采取多种形式，其中书面作业必须达到规

2、定次数（各学科不同），每缺一次作业布置扣工资10元，每缺一次批改检查记录扣工资20元，扣量化分2分。作业布置、批改、检查应根据学生实际情况，学生作业率必须达到70%以上。1、对学生辅导每周必须达到20人次以上，必须有辅导记录，辅导时间为课余时间。每欠1人次扣工资10元，扣量化分1分。一、家访要求家访必须具有目的性、针对性，家访必须面向不同情况的学生，必须与学生家长、学生本人直接沟通、交流，认真作好家访记录。家访每期必须达到20人次以上，每缺1次家访扣工资20元，扣量化分2分。二、测试要求凡考试科目，每单元必须测试一次以上，有测试试卷和测试质量分析。每缺1次扣工资50元，扣量

3、化分10分。三、习作要求语文、英语、政治、历史、地理科目，必须安排学生习作，语文、英语科目每学习一篇课文之后，必须安排一次小习作。每两周一次大习作。政治、历史、地理科目，每单元一次大习作。习作安排应根据学生情况，每篇习作教师必须认真批改。每欠一次扣工资30元，扣量化分3分，学生习作率应达80%以上。达不到习作率的扣工资100元，扣量化分10分。四、教研活动要求1，每位教师每学期听课10节以上，上一节公开课。每欠一次扣工资30元，扣量化分3分。不完成一节公开课扣工资100元，扣量化分10分。上课老师根据自己的时间安排与教务处联系，教务处安排时间。2、教师必须积极主动参加教研活

4、动，不参加一次教研活动扣工资100元，扣量化分10分。一、理、化、生教师必须完成学生分组实验和教师演示实验，图书室必须完成图书的借阅量，每差欠1次的扣工资50元，扣量化分5分。果布戛中学教学工作组人员工作分工及职责一、常规工作检查督查组组长：王玉贵成员：班国志黎兴菊邓智高职责：负责检查教师的备、讲、批、辅、访、考等工作，，查各班的学生数，人员分工由组长临时安排。二、学生学习督查组组长：向纪军成员：吴莉莎曾维钞瑛邓修凡职责：负责督促学生课余时间的学习，早、晚自习检查，教师辅导学生检查。人员分工由组长临时安排。