A型行为因子与冠心病关系的研究

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1、第四军医大学硕士学位论文A型行为因子与冠心病关系的研究姓名：吴学勤申请学位级别：硕士专业：航空航天与航海医学指导教师：苗丹民20070601第四军医大学硕士学位论文A型行为因子与冠心病关系的研究硕士研究生：吴学勤导师：苗丹民教授第四军医大学航空航天医学系心理学教研室西安710032中文摘要研究目的A型行为是由敌意、暴躁、竞争性、雄心勃勃和持续的时间紧迫感等因素组成的复合体。在A型行为与冠心病关系的研究结果不一致的情况下，建立A型行为因子问卷，对冠心病患者和对照人群进行问卷调查，寻找与冠心病有关的A型行为因子，进而积极干预该行为，预防冠心病。主要方法1．建立

2、A型行为因子问卷采用苗丹民等依据A型行为量表和JAS量表编制的“PSACIV行为评定量表”，2006年9月~11月，对西安市968例人群进行问卷调查，通过探索性因子分析加方差最大旋转，验证该量表理论假设的6个因子，形成A型行为因子问卷。2．使用新建立的A型行为因子问卷，对2006年9月~11月西安市唐都医院、西京医院、交通大学第一附属医院心内科确诊的209名冠心病患者和同期218名对照人群进行对照分析，从中发现与冠心病有关的A型行为因子。2第四军医大学硕士学位论文研究结果1．A型行为因子问卷的建立，原量表的50个条目中有10个被删除，剩下40个分布在6个维

3、度中，各维度的项目载荷在0.237~0.744之间，可解释的总变异量为35%，形成了6个具有心理学意义的维度，分别是暴躁（Irritation）、时间紧迫感（Pressing）、时间效率（Speed）、缺乏耐心（Impatience）、敌意（Hostility）、孤僻（Unsociability）6个因子。2．冠心病组A型行为总分及各因子分值均高于对照组，两组之间A型行为总分差异有统计学意义（P=0.036），各因子得分比较发现，时间效率因子两组间差异有统计学意义（P=0.009），其余5个因子两组间差异无统计学意义。3．男性冠心病患者A型行为总分及各因子

4、分值也均高于对照组，两组之间A型行为总分差异有统计学意义（P=0.042），各因子得分比较发现，时间效率因子两组间差异有统计学意义（P=0.002），其余5个因子两组间差异无统计学意义。4．女性冠心病患者A型行为总分及各因子分值也均高于对照组，但均无统计学意义。研究结论1．A型行为与冠心病的发生有关，其中时间效率因子起主要作用；2．A型行为中的时间效率因子是男性冠心病的危险因素之一；3．A型行为及其因子与女性冠心病的关系有待进一步验证。关键词：A型行为；冠心病；心理测量；效度3第四军医大学硕士学位论文Thestudyoftherelationshipbet

5、weensubcomponentsoftypeAbehaviorPatternandcoronaryheartdiseaseCandidateforMasterWuXueqinSupervisorMiaoDanmin(Prof.)DepartmentofPsychology,FacultyofAerospaceMedicine,FourthMilitaryMedicalUniversity,Xi’an710032,China.AbstractObjective:InconsistenciesintheliteraturelinkingTypeAbehavi

6、orpattern（TABP）tocoronaryheartdisease（CHD）maybeduetodifferencesintheeffectsofvariouscomponentsofTABP，namelyhostility,aggressiveness,competitivedrive,ambitiousness,andachronicsenseoftimeurgency.WedevelopaquestionnaireonsubcomponentsofTABP.AsurveywascarriedoutinthepatientswithCHDand

7、thecontrolgroupinordertodiscoverthesubcomponentsoftheTABPwhichwererelatedwiththeCHD.ThehealtheducationforpreventingtheCHDcanbecarriedout.Method:ThequestionnaireofthePSACIVbehaviorwhichwasestablishedaccordingtotheTypeABehaviorPatternQuestionnaireandtheJASscalebyprofessor4第四军医大学硕士学位

8、论文MiaoDanminwasusedtosurvey968obj