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时间:2019-04-29
《后干部如何管理后员工及后丶后职场生存资本培训》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库。
1、80后干部如何管理90后员工及80后丶90后职场生存资本培训让工作充满智慧让智慧创造价值8<0后干部如何管理9<0后员工及8<0后、9<0后职场生存资本培训让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值时代不同了6<0后循规蹈矩7<0后激情澎湃8<0后单干独行9<0后灵光闪闪让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值使命“世界是你们的,也是我们,但归根结底是你们的,你们青年人朝气蓬勃,好像早晨八九点钟的太阳。中国的前途是你们的,世界的前途是你们的,希望寄托在你们身上!”——毛泽东1957年11月17日在前苏联接见留学生代表的讲话让工作充
2、满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值这些也是8<0后、9<0后让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值这些也是8<0后、9<0后2<0<08年5月19日让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值企业里的8<0、9<0后人员的共性8<0、9<0后从多生子女时代走向独生子女时代8<0、9<0后从清晰价值观走向模糊价值观8<0、9<0后是互联网的一代(不再师承父母和传统)8<0、9<0后是跨文化的一代(与全球青年共建社区和交往模式)8<0、9<0后没有过滤机制,接纳包容极强8<0、9<0后不再崇拜继承,更加狂热前瞻让工作充满
3、智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值8<0后干部优点发挥1境商8<0后—营造自我环境,涉足社会环境让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值8<0后干部优点发挥2体商8<0后—年轻充满活力,体健精力充沛让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值8<0后干部优点发挥3情商8<0后—敢于突破传统,愿意寻求新法8<0后—面对正面刺激,愿意正面回应让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值8<0后干部优点发挥4智商8<0后--掌握未来工具,擅长收集信息8<0后--易于接受新事,知识结构完善让工作充满智慧让智慧创造价值
4、让工作充满智慧让智慧创造价值8<0后干部优点发挥5德商8<0后--自我需求清晰,自我定位明确让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值8<0后干部优点发挥6灵商8<0后--擅长个人创意,敢于个人创新让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值8<0后干部缺点改变1境商8<0后—吃苦精神较差,环境适应欠缺让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值8<0后干部缺点改变2体商8<0后—耐性耐力较差,不能持续工作让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值8<0后干部缺点改变3情商8<0后—单纯直接反弹,解构性质很强
5、8<0后—不大主动合作,团队精神较差让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值8<0后干部缺点改变4智商8<0后—喜欢学习新知,不能深入研究让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值8<0后干部缺点改变5德商8<0后—等级观念淡漠,崇尚唯我独尊让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值8<0后干部缺点改变6灵商8<0后-只能个人创意,不会团体创新让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值9<0后员工的优点及优点发挥1境商9<0后--环境适应较快,学会改造环境让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧
6、创造价值9<0后员工的优点及优点发挥2体商9<0后--工作节奏快速,动手能力较强让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值9<0后员工的优点及优点发挥3情商9<0后--更多妥协性,更多建构性9<0后--配合性较高,接受度也高让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值9<0后员工的优点及优点发挥4智商9<0后--个人兴趣浓厚,信息获取迅速让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值9<0后员工的优点及优点发挥5德商9<0后--拟成人化明显,讲究双赢互惠9<0后--自我实现更高,回归传统文化让工作充满智慧让智慧创造价值让工作
7、充满智慧让智慧创造价值9<0后员工的优点及优点发挥6灵商9<0后--创新意识较强,灵感时时涌动让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值9<0后员工的缺点及缺点改变1境商9<0后—寻求优越环境,不适艰苦环境让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值9<0后员工的缺点及缺点改变2体商9<0后—愿做网男宅女,不愿锻炼身体让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值9<0后员工的缺点及缺点改变3情商9<0后—崇尚松圈主义,缺乏团队精神9<0后--工作抗压性差,工作情绪不稳让工作充满智慧让智慧创造价值让工作充满智慧让智慧创造价值
8、9<0后员工的缺点及缺点改变4智商9<
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