204(2)一次函数的应用

《204(2)一次函数的应用》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、20.4（2）一次函数的应用教学目标：1、应用一次函数知识分析和处理一些较为复杂的问题，提高应用函数知识解题的能力；2、能获取一次函数图像屮信息，领会数形结合思想；3、初步体会应用函数思想分析和研究实际问题屮的数量关系及其变化趋势，领悟数学的广泛应用性；教学重点及难点1、应用一次函数知识分析和处理一些较为复杂的问题；2、获取一次函数图象中信息，领会数形结合思想；教学过程：教学媒体:多媒体一、问题引入，探究新知问题1：已知弹簧在一定限度内，它的长度y（厘米）与所挂重物质量x（千克）是一次函数关系，如

2、果有一根弹簧、一把刻度尺和一个质量为2.5T克的物休（在弹性限度内），你能用这根弹簧制作一把简单的弹簧秤吗？1、思考分析（1）材料准备：一根弹簧、一把刻度尺和一个质量为2.5千克的物体（在弹性限度内）.（2）试一试:讨论在制作弹簧秤的过程中，关键要确定什么？问题中“已知弹簧在一定限度内，它的长度y（厘米）与所挂重物质量x（千克）是一次函数关系”这句话的实际意义是什么？（3）制作弹簧秤的方法：先量出弹簧不挂重物时的长度，若长度为6（厘米），再量出弹簧挂上2.5千克重物时的t度，若t度为7.5（厘米）

3、，即得到两组对应值：兀=0时,y=6;兀=2.5时,y=7.5,代入=kx+h（kH0）屮，得函数解析式3a=gX+6.我们只要分别取x=l,2,3,…，得到对应的y的值，标记出相应的重量的刻度，弹簧秤就制作成功了.当然利用函数解析式也可知，当弹簧的长度是7（厘米）时,重物的质量为2千克.3说明动手操作,在“做中学”，学生经历把实际问题转化为数学问题的过程，提高了应用函数知识的能力.二、巩固方法，学会应用问题2：二家公司招聘销售员，给出以下两种薪金方案供求职人员选择，方案甲：每月的底薪为1500元

4、，再加每月销售额的10%;方案乙:每月的底薪为750元,再加每月销售额的20%,如果你是应聘人员，你认为应该选择怎样的薪金方案？1、审题首先确定实际问题转化为怎样的数学问题？“怎样选择”关键是看哪一种方案薪金高•而每月薪金乂依赖毎月的销售额•在明确常量和变量的基础上,用字母合理表示变量，寻找数量Z间的等量关系.2、分析变量:月薪y（元），月销售额为x（元）等量关系:每月薪金二每月底薪+销售额x百分率“选择哪种方案”，实质是比较两个函数值y的人小•显然，两个函数值的人小，随着x的变化而变化，要比较它

5、们的大小，可以先探索x取何值时,yi=y2,进而根据函数的图像性质探索函数值的变化趋势，判断它们的人小•也可以先假设任意一种情形，例如E,通过解不等式，求得x的范围，作出断断•述可以通过两函数值的差的符号来比较函数值的大小后作出判断.“解法一:设月薪y（元），月销售额为x（元）方案甲:y=1500+>0）方案乙:y=750+ix（x>0）当y甲=丫乙时，1500+低x=750+£x,解得x=7500.求得y甲二丫乙=2250即销售额为7500元时，这两种方案所定的月薪相同.在同一坐标系中画出两种方

6、案中y关于x的函数图像.由图像可知:当0y乙.x>7500时，y甲vy乙.若y甲>y乙•则1500+市兀>750+〒x,解得x<7500.若y甲vy乙15004-—x<750+牙兀，解得x>7500.Av-/J答：即销售额为7500元吋,这两种方案所定的月薪相同•当0SV7500时,y甲>y乙，兀〉7500时,y甲vy乙.说明本例题是一道利用一次函数知识进行分析、决策的题，让学生充分体会了数学知识的广泛应用性•本题的关键是在将实际问题转化为数学问题，明确“怎样选择”，就是要

7、建立薪金与销售额的函数关系式，比较两个函数值的大小•方法一，利用函数图像上所获取的信息，作出结论，有利于学生数形结合思想的培养，直观形象•方法二，书写简洁方便，教学中可作介绍.三、巩固练习书P18练习20.4(2)四、课堂小结通过本节课的学习，你在函数知识的应用方面有哪些感悟？还有哪些问题要提出呢？五、作业布111