训练七个求职面谈高评价的讲话技巧_1

《训练七个求职面谈高评价的讲话技巧_1》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、訓練七個求職面談高評價的講話技巧(1)訓練七個求職面談高評價的講話技巧：技巧1講話內容要獨特技巧2強調您能為公司做什麼，不要說您能從公司得到什麼技巧3要用例子證明您說的話技巧4適時的幽默絕對是利多技巧5講話要有條理(合邏輯、有系統、有重點、一致性)技巧6多用正面用語，避免負面用語技巧7注意講話時的姿態及語氣參加面談的主試人員，手上大都握有如下的面談評價表，雖然最後決定錄取與否不一定完全根據評價分數的高低，但這個評價表是衽面談結束後主考人員討論錄用誰的參考資料，這個評價表能幫他們回想應徵者當時的表現。面談評價表表面印象表逹力邏輯力反應力評價服裝禮儀••••••••••••••••

2、•••••••••••••••整體觀感是否能清晰地陳述事情是否條理分明是否能隨機應變是否具有企圖心滿分10點專業知識建議□錄用□再面談□不錄用面談人員簽名是否考慮別人的立場外向、內向、保守、開放專業知識是否充分從上面的評價項目中可發現,幾乎絕大多數的評價因素（如表達力、邏輯力、反應力、積極性、個性），都是由您的談話方式及內容決定，因此，求職面談的講話方式是一個學習的重點。我們提供七個講話技巧,讓您贏得高評價。・技巧1講話內容要獨特例如：您的嗜好是什麼?低評價的回答A:我的嗜好走看電影、音集、唱歌、集郵…VS等。高評價的回答B:我的嗜好是氟功、打座、瑜珈・蒐集鍬形蟲、划雪……等。

3、主考人員一天妥面誠許多人，對那些千篇一律的回答，早已聽得索然無味，因此，回答問題的內容若宥二、三個是獨特的、唯一的5您必然讓人印象深刻，能獲得高的評價°・技巧2強調您能為公司做什麼，不要說您能從公司得到什麼例如：為什麼應徵市場調查的工作?例如：為什麼應徵市場調査的工作？低舒價的闫答A:我野行鋪工作非常有輿趣，市場調査的工作施讓我學習高好價的闫答B:市場調査能氟公司的行鋪決策做得更正璀，對公司而言是一瑕苣要的工作'我希笙就做這份童妥的工作CA、B兩幽部是社會新絆人，A是從「自和」出驗'自和其實也是一卷人性本能・A只是诚實地把自己的想法就出來；E是從「利他」，也就走從公司的商度陳迹

4、J讓主考人負覺得他能爲公司有所貢触運用枝巧2的範圍非常虜泛，您只要把握不要從「自利」出菠，要從您能「貢漱」什麼出發，就能把銭巧2逕用得非常適當。・技巧3要用例子證明您說的話例如：為什麼您能把行銷(marketing)的工作做好?A:行錨的工化最B:我是在OO大主要的是了解學拿更碩士孥容戶約需求，位，主修約就我們可透過市是行鋪，但真場調查及蒐集正舉我拿握行一些现有的資銷真髓的是我料判斷。掌握普缱任職的二需求、璀定禳家行錨導向的是‘公司©我們可透過創我在OO4＞司意護計廣告及任薇時，裟與舉行各锤促銷了X產另的上汪動，討出有VS市方聚,迤個吸乳力約價方案非常成格J消費者自呀5曾續被Y

5、保邂之若禽。翠誌丈洁報導、是一個成功行銷案例的熟範。it次的經驗讓我領悟到在有限的預算下?制定重站民檯的行銷策略，例如您陳述一些想法、惫見時，記得要私您適去的遼舷結合，讓主考人員有身臨其境的感食，如此不但能加深印象，同時提高了可信度5it稚回篆問題钧方式能带絵您高筋評價°