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时间:2019-03-21
《高管薪酬、管理层权力与税收激进度——基于我国a股上市公司的经验数据》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库。
1、单位代码:10484编号:2013110701015密级:公开硕士学位论文论文题目:高管薪酬、管理层权力与税收激进度——基于我国A股上市公司的经验数据学科、专业名称:工商管理、会计学研究方向:财务管理申请学位类别:管理学硕士申请人姓名:高漫漫导师姓名、职称:谢香兵副教授定稿时间:2016年05月中国·郑州学値论交独ij性鄭晒本人郑重声明,所呈交的学位论文是我个人在导师指导下,独立进行研究王作所取得的成果。论文中除了已经注明引用的内容外,不包含其他个人或集体已经发表或撰写过的研究成果,也不包含为获得河南财经政法
2、大学或其它教育机构的其他学位或证书而使用过的材料。对本学位论文的研究做出任何贡献的个人和'集体,均6在文中作7明确的说明并表示了谢意,因本文引起的法律后果完全由本人承担。特此声明乂^学位论文作者签名;較日期:>|明丰__7=^f学位论文版权使用授觀單作为学位论文的作者,本人完全了解河南财经政法大学有关保留、使用学位论文的规定,河南财经政法大学有权保留所学位论文(纸质文本和电子文本),可W将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,可W采取影印、缩印、扫描和拷贝等复制
3、手段保存,、汇编学位论文(纸质文本和电子文本)允许论文被查阅和借阅。本人授权河南财经政法大学向圍家图书馆、科研信息机构、数据收集机构等提供本学位论文,同意研究生处将本学位论文提交中国学术期刊(光盘版)电子杂志社和万方数据电子出版社全文出版,并编入CNKI《中国知识资源总库》与万方《中国学位论文全文数据库》,传播学位论文的全部或部分巧容。(涉及保密内容的学位论文在解密后适用本授权书)-学位论文傾輪:馬懸態日期:>\觀羊俾指导教师签名:日期=>半间寧河南财经政法大学硕士学位论文摘要税收作
4、为国家参与社会财富再分配的手段,是政府财政收入的主要来源,但同时也是企业的强制性成本。为了能够降低自身税负,获取节税收益,将该部分经济资源留在企业内部,企业往往利用各种合法和非法手段进行税收规避。不同的企业,面对的税负压力不同,对待税收的态度和倾向会有差异,税收激进的程度也有差别。根据国内外学者研究发现,影响企业税收激进行为的因素有很多,但主要集中于股东和管理者之间的委托代理关系。但是,很少有人做进一步的深入研究,本文就是在委托代理关系的基础上,基于税收激进度的视角,研究高管薪酬与税收激进度之间的关系。然而,根据管理层权
5、力理论,随着管理层权力的扩大,其影响董事会自定薪酬现象也随之加剧,致使最优契约理论失效,管理层权力会弱化高管薪酬的激励效应。此外,本文又考虑了产权性质差异后进一步研究三者之间的关系,具有一定的研究意义。本文首先对企业税收激进度影响因素相关文献、以及管理层权力对高管薪酬及其激励效应影响相关文献进行了梳理,并基于此在理论上对三者之间的关系进行了分析,提出本文的若干研究假设。本文选取了2010-2014年沪深两市A股上市公司为样本,通过变量设计、模型构建以及实证分析和检验,研究了高管薪酬对税收激进程度的影响、管理层权力对高管薪
6、酬激励效应的影响,以及不同产权性质下三者之间的关系。本文得出以下主要结论:高管薪酬与税收激进度存在正相关关系;相对于国有企业,高管薪酬正向激励效应的发挥在非国有企业更显著。管理层权力弱化了高管薪酬正向激励效应的发挥;相对于国有企业,管理层权力对高管薪酬正向激励效应的弱化作用在非国有企业更显著。基于上述研究结果,本文提出了权衡高管薪酬的制定水平、合理赋予管理层权力、协调对高管的激励和监督机制等相关政策建议。关键词:高管薪酬;管理层权力;税收激进度;产权性质I河南财经政法大学硕士学位论文AbstractAsameansfor
7、statetoparticipateinthedistributionofthesocialwealth,taxisthemainsourceofgovernmentrevenue,butitisalsoamandatorycostforenterprises.Inordertoreducetaxburden,obtainthebenefitsoftaxsavingandkeeptheeconomicresourcesintheenterprise,enterprisesoftenuseavarietyoflegalan
8、dillegalmethodstoavoidtaxes.Differentcompanieshavedifferenttaxpressures,attitudes,tendencies,sotaxaggressivenessisalsodifferent.Accordingtothedomesticandforeig
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