基层税务机关绩效管理研究——以莱芜市地方税务局为例

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1、分类号:10422:单位代码公开学号201310762密级::縣Hf、tSHANDONGUNIVERSITY硕±学位论文ThesisforMasterDereeg(专业学位)论文题目:基层税务机关绩效管理研究—W菜宪市地方税务局为例Theresearchonrassrootstaxauthoritiesgperformancemanagement-caAsastudyseofLaiwulocalTaxationBureau作者姓名王琼琼培养单位政治学与公共管理学院专业名称公共管理

2、指导教师李济时副教授合作导师2016年3月27日1分类号:0422:单位代码密级::学号嚷…、t硕±学位论文ThesisforMasterDereeg(专业学位)论文题目;作者姓名培养单位专业名称指导教师合作导师年月日原创性声明本人郑重声明:所呈交的学位论文,是本人在导师的指导下,独立进行研究所取得的成果。除文中已经往明引用的内容外,本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的科研成果。对本文的研究作出重要贡献的个人和集体,均己在文中明确方式标明。本声明的法律责任由本人承担。

3、论文作者签名2。碱巧日撕;关于学位论文使用授权的声明本人完全了解山东大学有关保留、使用学位论文的规定,同意学校保留或向国家有关部口或机构送交论文的复印件和电子版,允许论文被查阅和借阅;本人授权山东大学可将本学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,可レッ采用影印、缩印或其他复制手段保存论文和汇编本学位论文。保密论文在解密后应遵守此规定();论文作者签名扣:互?导师签名日期:W畔山东大学硕±学位论文目录中1:^要Abstract3第11章导论1.1选题背景与研究意义1111选题背景1..1.1.2

4、研究意义21.2.国内外研究现状3L2.1国外研究现状314.2.2国内研究现状1.3研究思路和方法6131:..研究思路61.3.2研究方法71.3.3研究创新点和不足7第2章税务部口绩效管理的理论依据与现实发展82.1绩效管理的内涵与基本方法821.1.绩效管理的内涵82.1.2绩效管理的基本方法112.2政府绩效管理的发展历程122.2.1西方国家政府绩效管理发展历程132.2.2我国政府绩效管理发展历程142.3政府绩效管理在税务部口的应用与现实意义172.3

5、.1政府绩效管理在税务部口的应用172.3.2政府绩效管理在税务部口应用的现实意义....;18山东大学硕+学位论文第3章莱宪市地税局绩效管理体系的实施203.1莱宪市地方税务局概况与绩效管理的实施2013..2莱宪市地方税务局概况20123..2莱宪市地税局绩效管理实施与绩效目标的确立13.3莱宪市地方税务局绩效考评指标体系的设计223.3.1莱宪市地税局系统绩效考评指标体系233..32莱宪市地税局机关绩效考评指标体系293.3.3莱宪市地税局个人绩效考核333.4莱宪市地税局绩效考评规则

6、343.5莱宪市地税局实施绩效管理的初步成效36第4章莱宪市地税局绩效管理存在的问题及成因384.1莱宪市地税局绩效管理实施过程中存在的问题384.1.1绩效考核指标求全失重38439.1.2绩效管理工作流程重形式、轻实质4.1.3个人绩效管理考核存在缺陷394.1.4绩效考核激励机制不完善404.2莱宪市地税局绩效管理存在问题的主要原因4042140..绩效指标设计方式的不合理4.2.2对绩效管理工作认识不足414.2.3个人绩效管理模块推进滞后414.2.4绩效管理推行过程人为因素

7、影响较大424.2.5行政单位管理制度的制约42第5章国内外税务机关绩效管理做法及启示444411国内税务部口绩效管理做法545.2国外税务部口绩效管理做法5114..美国国税局绩效管理做法日5.1.2新加坡国内收入局绩效管理做法46山东大学硕±学位论文5.1.3日本国税厅绩效管理做法465.3国内外税务部口绩效管理的先进做法的启示47第6

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