研发人员创新性思维训练—江新安new

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1、产品管理、研发管理、项目管理、集成产品开发（IPD）-江新安研发人员创新性思维训练前言1.创新思维，是高科技创新型企业的不竭动力！员工的创新能力是企业的核心竞争力，企业需要不断创新，所以需要进行创新思维训练。不断地推出精品。2.技术实现容易，创新点子不容易。创新的前提是要有创新意识和科学的思维方式。3.创新不是科学家和发明家的专利，每个人都有创新的资质与潜能。创新是民族进步的灵魂。本课程主要对辩证逻辑的思维方法、非逻辑的思维方法、科学发现的思维方法进行了深入浅出的讲解和训练，掌握这些基础的思维方法是进行研发人员创新

2、思维的必要条件。学习创新性思维，研发人员才能更好的进行产品创新和技术创新。特点1、创新思维原理讲解——了解创新思维的基本理念和实际工作的关系。2、创新思维能力训练——通过互动训练、体验训练提高思维灵活性、想象力。3、创新思维工具学习——掌握创新思维方法，用新理念、新方法、新思路解决旧问题。4、创新思维实战训练——列出实际工作中的问题，运用创新工具研讨分析，提出新方案。收获1、创新思维原理讲解——了解创新思维的基本理念和实际工作的关系。2、创新思维能力训练——通过互动训练、体验训练提高思维灵活性、想象力。3、创新思维

3、工具学习——掌握创新思维方法，用新理念、新方法、新思路解决旧问题。4、创新思维实战训练——列出实际工作中的问题，运用创新工具研讨分析，提出新方案。对象1．研发工程师。2．一切希望提升思维技能和思维素质的人。一、创新全接触1.创意、创新、创造的关系2.有用可行的创意叫创新！3.左脑和右脑的分工4.创造力测评5.创造力的三个方面二、创新三要素产品管理、研发管理、项目管理、集成产品开发（IPD）-江新安1.创新三要素2.好奇心3.创意的信念4.问自己：和去年相比5.做个爱创意的人!6.专业知识的作用7.如何创新8.最常用

4、的方法9.头脑风暴三、如何创新——创意工具介绍a)创新工具介绍2.刺激a)随机词汇法3.奥斯本检核表4.模仿a)概念粹取法5.想像a)希望点列举法b)消除法c)极度夸张法6.组合a)同物组合法b)异物组合法c)特性重组法7.质疑a)A.B.C.工具四、创意的应用和推广1.创新在解决问题中的应用产品管理、研发管理、项目管理、集成产品开发（IPD）-江新安2.企业的创新机制3.分享：Google的创新文化i.Google的创新机制ii.3M公司的创新机制iii.GE公司的创新文化1、