M煤业公司内部审计绩效评价研究.pdf

《M煤业公司内部审计绩效评价研究.pdf》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、分类号F239.45学号152060460密级Xi′anShiyouUniversity全日制专业型硕士学位论文题目M煤业公司内部审计绩效评价研究作者姓名胡浩（152060460）导师姓名、职称黄莉副教授学科(专业)名称会计硕士提交论文日期2018年6月3日学位论文创新性声明本人声明所呈交的学位论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。尽我所知，除了文中特别加以标注和致谢中所罗列的内容以外，论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果；也不包含为获得西安石油大学或其它教育机构的学位或

2、证书而使用过的材料。与我一同工作的同志对本研究所做的任何贡献均已在论文中做了明确的说明并表示了谢意。申请学位论文与资料若有不实之处，本人承担一切相关责任。论文作者签名：____________日期：____________学位论文使用授权的说明本人完全了解西安石油大学有关保留和使用学位论文的规定，即：研究生在校攻读学位期间论文工作的知识产权单位属西安石油大学。学校享有以任何方法发表、复制、公开阅览、借阅以及申请专利等权利。本人离校后发表或使用学位论文或与该论文直接相关的学术论文或成果时，署名单位仍

3、然为西安石油大学。论文作者签名：__________日期：__________导师签名：__________日期：__________I中文摘要论文题目：M煤业公司内部审计绩效评价研究专业：会计硕士硕士生：胡浩（签名）导师：黄莉（签名）摘要随着现代企业制度的推行，内部审计在企业经营中发挥着日益重要的作用，有效的内部审计为提高企业管理水平提供了重要的保障。而企业通过内部审计绩效评价工作，可以发现内部审计中存在的问题，找准问题，解决问题，提高企业内部审计水平，夯实企业基础管理工作，促进企业提高内部治理

4、效率。但是，目前企业在具体实施内部审计绩效评价时仍然存在一些问题。因此，为了使内部审计工作更好地发挥在企业经营管理中的作用，还需对现有的内部审计绩效评价工作进行优化。本文对国内外内部审计绩效评价相关理论进行研究，并在此基础之上展开对M煤业公司内部审计绩效评价的研究分析。首先，深入了解M煤业公司的内部审计组织结构、内部审计流程、内部审计绩效评价现状，分析M煤业公司现行内部审计绩效评价存在的缺陷。其次，依据M煤业公司内部审计绩效评价的缺陷，从内部审计各个环节出发，分析内部审计各环节中对M煤业公司内部审

5、计绩效产生影响的因素，通过问卷调查的方式，最终确定出20个评价指标，运用层次分析法确定各个指标的权重，选择可拓评价法作为评价方法，优化了M煤业公司内部审计绩效评价。最后，运用优化后的内部审计绩效评价方案对M煤业公司2016年的内部审计工作进行评价，得出M煤业公司内部审计水平处于一般水平，并且为M煤业公司内部审计绩效评价有效实施提出保障措施。关键词：绩效评价内部审计煤炭企业论文类型：应用研究II英文摘要Subject：ResearchonPerformanceEvaluationofInternal

6、AuditinMMiningCompanySpeciality：MPAccName：HuHao(signature)Instructor：HuangLi(signature)AbstractWiththeimplementationofmodernenterprisesystem,internalauditplaysanextremelyimportantroleinthebusiness.Theperformanceevaluationofinternalauditisanimportantpa

7、rtoftheinternalaudit,whichcanidentifyandsolvetheproblemsintheinternalaudit,improvetheinternalauditlevel,andpromoteenterprisestoimprovetheefficiencyofinternalgovernance.However,therearestillsomeproblemsintheimplementationoftheperformanceevaluationofint

8、ernalaudit，anditisurgenttosetupascientificperformanceevaluationsystemofinternalaudittoevaluatetheinternalauditleveloftheenterprise.Basedontheresearchofdomesticandforeignresearchliteratureandthetheoryofperformanceevaluationofinternalaudit,thisp