组织中的行为学与心理学

组织中的行为学与心理学

ID:34488142

大小:86.02 KB

页数:3页

时间:2019-03-06

组织中的行为学与心理学_第1页
组织中的行为学与心理学_第2页
组织中的行为学与心理学_第3页
资源描述:

《组织中的行为学与心理学》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、《组织中的行为学与心理学》课程对象:部门主管、部门经理、区域经理等中层管理干部主讲老师:金老师l心理学硕士;l15年企业管理实践,近5年受聘于清华大学、中山大学担任总裁研修班、MBA班客座教授;l为企业实施过10万人次以上的培训服务;l近5年尤其关注500强企业的中国本土公司,为中国企业参与世界竞争倾注心智。课程背景心理学科学系统浩大,从哲学分离,从实验心理学发端,到普通心理学、儿童心理学、发展心理学、社会心理学等。但心理学的应用一直是个难题——学院派理论扎实,不能接地气;江湖派迫于实战,牵强高度深度。本课程希望兼顾理论与实战,从浩大的心理学理论系统中,精选与管理最实

2、用的要点进行分享,每理论必输出行动指南,每指南必提及理论依据。课程专注于讨论高绩效管理、低物质成本背后的心理机制。正所谓“攻心为上,攻城为下”,作为企业的领导者,只有“理”了员工的心,才可能高效地“管”好人。课程特色1.体验:超过10个现实的生活、管理案例,切身体会心理学在生活中的巨大威力;2.提炼:基于心理学的4类经典开关分析,以及具体的管理行动指南;3.升华:将西方心理科学与中国历史智慧结合,以术为入,以道为出。课程大纲找讲师、公开课,上诺达名师网,中国最大的培训平台http://qy.thea.cn/第一模块、洞察组织中的人性1、案例:失衡的管理找讲师、公开课,

3、上诺达名师网,中国最大的培训平台http://qy.thea.cn/2、心理学理论:艾里克森原理与应用3、分析:理解企业中人的情感4、理论:企业人三类安全感:权力/职业价值/地位5、技巧:通过倾听探索、解决安全感难题6、动机研究:西方“个体精神人”——如马斯洛需求层次、赫次伯格双因素理论等7、动机研究:中国“集体关系人”——如费孝通“华人差序格局”找讲师、公开课,上诺达名师网,中国最大的培训平台http://qy.thea.cn/第二模块、强势领袖魅力1、案例:《亮剑》李云龙2、分析:创业英雄的强势领袖魅力3、心理学验证:电击实验4、应用:重振士气的五种领导行动5、理

4、论:提升执行力的服从心理实验6、陷阱及解脱:强权领导下的新人的导入机制7、理论:成功心理学在组织中的应用找讲师、公开课,上诺达名师网,中国最大的培训平台http://qy.thea.cn/8、逆境下的领导力:BVR(信念-价值观-规条)系统找讲师、公开课,上诺达名师网,中国最大的培训平台http://qy.thea.cn/第三模块、高情商领导1、案例:《三国演义》刘备2、分析:激发超级明星的开关3、心理正强化:期望实验与良性成果的正向循环4、心理学验证:监狱实验5、应用6、高情商领导力:从概念到技术7、化敌为友:认知失调促进自我改变找讲师、公开课,上诺达名师网,中国最

5、大的培训平台http://qy.thea.cn/8、企业家情商的研修——传统宗教与西方哲学第四模块、组织绩效力1、测试:权变领导(费德勒,1970)2、分析:领导风格与团队风格四要素互补的关系3、应用4、理论研究:有效的领导过程(权变、情景、交互、领导魅力)找讲师、公开课,上诺达名师网,中国最大的培训平台http://qy.thea.cn/5、“团队研究之父”贝尔宾:高绩效团队设计9角色找讲师、公开课,上诺达名师网,中国最大的培训平台http://qy.thea.cn/6、卓有成效的工作设计7、领袖的学习力与竞争力找讲师、公开课,上诺达名师网,中国最大的培训平台htt

6、p://qy.thea.cn/

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。