关于层次分析法的人力资源的管理外包的研究

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1、并对德尔菲法和层次分析法的原理和步骤进行说明,介绍了他们在实际中的运用第五章是案例分析,通过LZ集团人力资源管理外包的实际案例,说明了人力资外包的流程和主要决策方法,为以后其他公司的人力资源管理外包提供参考;文是结论和展望,归纳总结本文对企业在实施人力资源管理外包决策的研究结果,了本文研究的不足,提出了下一步对该课题的研究方向。.文可能的创新点可能在于:本文提出了一个人力资源管理外包的“系统流程”,力资源管理外包不是一个一劳永逸的决策,而是一个动态过程,是一个PDCA不的过程,并把决策内容归纳为4WIH;另外,文章

2、从层次分析法角度构建了人力资外包内容决策模型和人力资源管理外包服务商的选择模型,该分析方法将主观决与客观决策因素相结合,可操作性较强,且有很强的实用性。:人力资源管理外包,决策,层次分析法,外包服务商,外包风险ABSTRACTAlongwiththetrendofeconomicglobalization,technologydevelopquicklythanbefore,thelifecycleofproductsandservicesisbecomingshorterandshorter,thecompeti

3、tionamongenterprisesareintense-Inordertoobtainthecompetitiveadvantage,theHRMdepartmentisalsoactiveinchangingitsmanagementmethodsandorganizationstructures.Andthehumanresourcemanagementoutsourcingisproposedinthissituation.humanresourcemanagementoutsourcingobtain

4、edarapiddevelopmentintheseyears.In1999,theDun&BradstreetInternationalcreditCOOutsourcingGlobalSummitfoundthathumanresourcemanagementoutsourcingisthefastestareaoftheoutsourcing.However,inChinese,Datashowthatabout75%ofourlocalbusinesseshadnotoutsourcinganypartof

5、HRM,thesurveyinBeijingandShanghaiandGuangzhoushowsthat59.2%ofenterprisesbelievethatthehumanresourcemanagementOutSOurcmgcanprovidehighqualityhumanresourcemanagementservices.and55.1%ofenterprisesbelievethatthehumanresourcemanagementoutsourcingisagoodmethodofhuma

6、nresourcemanagement,SOhumanresourcemanagementoutsourcinghaveabroadprospects.Firstly,thearticledescribedthecurrentdevelopmentofhumanresourcemanagementoutsourclng1nChina,thenillustratedthemethods,theresearchframeworkandinnovationsofthisstudy;thesecondpartintrodu

7、cedtherelatedliteratureandtheoreticalbasis,suchasthetransactioncosttheory,thecorecompetencetheoryandtheoryofcomparativeadvantage;Thethirdpartsummarizedthetheoriesofhumanresourcemanagementoutsourcing,suchasthecontentofhumanresourcemanagementoutsourcing,theoutso

8、urcingriskandSOon;thefourthpartisthemainpartofthisarticle,anoutsourcingdecision。makingprocessisbuiltinthispart,andthenintroducedtwodecision。makingmethod:DelphiandAnalyticHierarchyP

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