山东妇幼保健机构人力资源-配置现状及公平性的研究

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1、山东省妇幼保健机构人力资源配置现状及公平性研究2．2各级妇幼保健机构卫生技术人员所占比例仍需提高⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯242．3各级妇幼保健机构保健人员配备不足⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯242．4县级妇幼保健机构医护比例失衡⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯252．5各级妇幼保健机构卫生技术人员学历、职称水平较低⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯252．6各级妇幼保健机构职工年龄构成较为合理，院龄偏小⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯262．7各市之间县级妇幼保健机构人力资源配置差异较大⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯263山东省妇幼卫生人力资源配置

2、公平性现状⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯273．1四类妇幼卫生人力资源中护士资源配置公平性最差⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯273．2中部地区资源配置公平性相对最差⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯273．3总体分布差异及其主要因素分析⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯273．4妇幼卫生人力资源配置差异与各地区经济发展水平的关系⋯⋯⋯⋯⋯⋯284山东省妇幼保健机构人力资源配置对策建议⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯284．1坚持政府在妇幼保健机构人员编制配置方面的主导作用⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯284．2定期发布妇幼保健机构人力资源

3、建设达标程度排序有积极意义⋯⋯⋯⋯294．3强化政府职能，加大对妇幼保健工作的投入⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯304．4调整妇幼卫生人力资源结构，促使各领域协调发展⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯304．5多渠道、多形式提高妇幼保健机构卫生技术人员学历、职称水平⋯⋯⋯⋯314．6采取有效措施保障妇幼保健机构在职人员的稳定性⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯324．7加大宏观调控力度，改善地区分布不均衡状态⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯33结语⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯34参考文献⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

4、⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯36附表1⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯39附表2⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯40附表3⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯47附表4⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯54附表5⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯．．．⋯⋯⋯⋯⋯61附表6⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯68附表7

5、⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯75附表8⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯82附表9⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯89综述⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯96攻读学位期间取得的研究成果⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯103致谓}⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯104济南大字坝士字位论又山东省妇幼保健机构人力资源配置现状及公

6、平性研究专业：情报学研究生：王均莉导师：刘亚民研究员摘要目的：通过调查山东省各级妇幼保健机构人力资源配置现状，指出目前全省妇幼卫生人力资源配置所存在的问题；对全省妇幼卫生人力资源配置的公平性进行综合评价，以揭示山东省妇幼卫生人力资源基于人口和经济分布的区域差异现状；为建立一支规模适当、结构合理、德才兼备、符合不同级别需要的妇幼卫生人才队伍提供参考建议，以促进妇幼卫生事业的协调可持续发展。方法：设计山东省妇幼保健机构人力资源情况专项调查表，向全省市、县两级共162家妇幼保健机构发放调查表，对各级妇幼保健机构

7、人力资源配置现状进行全面调查，共回收有效调查问卷160份，回收率为98．77％。对所收集的定量资料进行整理之后，使用Excel建立数据库，经过逻辑检查形成最终数据库，利用统计学分析软件SPSS17．0对调查表中的数据资料进行分析处理。运用经济学指标泰尔指数，分别以人口和GDP为权重，评价山东省妇幼卫生人力资源基于人口和经济的公平性现状。结果：1山东省妇幼保健机构人力资源配置现状根据三套配置标准，我省妇幼保健机构中编制人员数均不达标的机构高达66家，占全省妇幼保健机构总数的41．25％，实际职工数均不达标的

8、机构有41家，占全省妇幼保健机构总数的25．63％。按照鲁评审标准中有关卫生技术人员的基本配备标准，我省共有134家妇幼保健机构达到标准要求，占83．75％；按照1995年全国妇幼保健机构评审标准，我省共有107家妇幼保健机构达到标准要求，占66．88％。其中，共有9个市的县级妇幼保健机构全部山东省妇幼保健机构人力资源配置现状及公平11丰研究达到鲁评审标准要求；共有3个市的县级妇幼保健机构全部达到全国妇幼保健机构评审标准要求。