浅析如何构建高效课堂

《浅析如何构建高效课堂》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、浅析如何构建高效课堂　　一直以来，课堂低效是教学中未能解决的一大难题。课堂的低效能导致学生厌学和教师厌教。那么如何才能在有限的课堂时间内高效率完成课堂教学任务，让学生得到更多，更深的知识和能力，获得更加丰富，积极的情感呢？我认为教师应从以下几个方面打建高效课堂，让学生在认知上从不懂到懂，从少知到多知，从不会到会；在情感上，从不喜欢到喜欢，从不热爱到热爱，从不感兴趣到感兴趣。　　一、开展以提高教师技能的校本培训，提高教师的教学技能，抓好教师教学观念的转变和教学方式的转变　　素质教育的关键在教师。课堂的低效是由教师对课标与课本的学习与研究不足造成的，而教师这方面的不足

2、又影响和制约了其课堂驾驭能力，课堂驾驭能力又反过来影响课堂教学的效率。这就要求教师要不断学习专业知识与新的教育理念，研究新课标、新教材、新教法，不断完善自己，充实自己。　　二、应让学生充分认识语文的应用价值，激发学生学习语文的兴趣4　　按新课标精神，不仅要让学生学会必要的知识，更重要的是让学生掌握一定的技能，为学生将来谋生打下一定的基础。这足以说明，语文并非有些学生说的那样无用。教师要想方设法提高语文的魅力和趣味，加强学好语文结果的诱惑力。帮助学生充分认识语文的重要性并讲深讲透，只有让学生充分认识到掌握语文知识的重要性和必要性，学生平时才会刻苦学习并保持持久的动力

3、。　　兴趣是最好的老师。在语文课堂教学中，语文因其本身的特殊性，让不少学生觉得它难以理解。要使学生产生学习动力，光讲大道理远远不够，关键是想方设法使学生对语文学习产生兴趣。心理学告诉我们：学习兴趣是直接推动学习活动的心理因素，它是激发学生求知欲、探索欲的必要前提和主动学习的前导动力。大多数学生的语文成绩不好，乃是由于对语文缺乏兴趣所致。　　三、抓好教师备课中的备学生问题　　不少教师在备课时，只习惯于备教学内容，而忽视备学生。如果教师不去研究学生对所教内容的掌握情况，不去研究学生的个体差异，一切从本本出发，课堂教学的适切性就会大打折扣，课堂教学的高效更无从谈起。教师

4、在教学设计中可根据教学内容，通过运用一些生动形象、直观有趣的教学手段，为学生创造运用的环境；引导学生动手参与，鼓励学生积极探讨。让课堂学习的每一个环节都能感受到学习步步为营的踏实，体会渐入佳境的喜悦，树立学习的信心。　　备课各环节，如情境创设应与学生已有的知识、经验相适应，造成学生的认知冲突，激发学生的参与欲望，使学生迅速沉浸于自主探究、欲罢不能的境地；达标检测注重基础练习，让每个学生都能通过训练感受到学习渐入佳境的喜悦，题目设计应注意难度梯度，让每个学生都能通过训练真正领悟到快乐的学习境界，树立起学习的信心。　　四、研究和设计好课堂提问4　　教师通过精心设疑、提

5、问，让学生思考、回答，能引发学生思维的强烈冲突，开启学生心智，使学生的思维处于高度兴奋状态，学得的知识印象深刻、记忆牢固，还能调动其学习的积极性，启发性极强。在学生精神焕散时，用提问方法还可以集中学生的注意力。教师精心设疑、提问，学生通过思考、回答，能引发学生思维的强烈冲突，充分开启学生心智，使学生的思维处于高度兴奋状态，学得的知识印象深刻、记忆牢固。　　五、加强对课堂节奏的把握和管理　　课堂上，有的教师刚给学生提出问题，马上要求其回答，这样不仅浪费了学生课堂思考的时间，而且有效性很差。有的教师让学生阅读课文、讨论、交流、做巩固练习等，不提任何时间和标准的要求，学

6、生漫无目的地阅读与交流，课堂组织松散，时间利用率低。有的教师只对学生提出比较笼统的要求，学生不明白教师要他们干什么和要他们怎么干，这样，学生就失去了教师的有效指导。教师也不要为追求课堂气氛，所有问题都要学生讨论，一定要培养学生独立思考的习惯品质。因此，要给学生一定的思考时间和思维空间，要减少“讲与听”，增加“说与做”，尝试“教与评”。　　六、积极实施小组互助学习制　　尽量建立学习小组，学生互帮互学，消除学困生的畏惧情绪；用学生自己的语言讲解，又便于学困生及时提问；学生互教互学，有利于取长补短，增进友谊。4　　小组的建立是互助课堂实施的必要条件，如何分组其实是课堂成

7、功的关键因素。小组合作的方式一般是6人一组，分组时，针对班级学生的特点，在综合学习、纪律、性格等方面，最好是能互补。既要有活泼型的学生，又要有自律性强的学生。而组长不一定是学习最好的，他可以在这一小组中起到促进、协调的作用。所以，中上等学生中的组织能力较强的担任最合适，而他最大的作用是能更好的领悟任课教师的旨意，并能有效的在小组内贯彻、实行。为了更好的激励每位学生学习的积极性，我把小组中的四人做了这样的分工：学习组长，主管课堂讨论的环节，检查、督促本组内学生的作业完成情况，收发作业；纪律组长，一般就是成绩较差的或自制力差的，目的，起到对自己的督促作用；小组主发言人

8、，较内向的