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时间:2018-12-08
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1、如何做好高效课堂背景下的小学班主任工作摘要:班级是学校工作的一个基本单位,也是学生学习生活的基本组织。班主任是学校教育工作的组织者、实施者,是教学工作的协调者,是学生德、智、体、美诸方面发展的指导者。关键词:做好;高效课堂;班主任工作高效课堂是指优化教学管理,深化课堂教学改革,积极探索自主、高效、充满活力的课堂教学模式,全面提升教育教学质量。建设高效课堂是推进课程改革、实施素质教育的重要举措,是提高教学质量的根本出路,小学班主任面对的是6〜12岁的儿童,工作头绪多、任务重,要想做好高效课堂背景下的班主任工作更是难上加难。在
2、此,本人根据自己多年的实践经验浅谈几点认识:一、树立良好班风优良的班风,是班集体的生命线。抓好班风建设,是小学班主任义不容辞的光荣责任。在班风建设上,班主任除了进行思想教育之外,还应注意以下几点:1.加强班级文化建设班主任要充分发挥学生的聪明才智,尽可能体现学生自主、合作创新的理念,使小朋友们真切体会到“人人为我,我为人人”的成功乐趣。比如,通过形式多样的班级“心语连心桥”和“花蕾绽放”平台(“心语连心桥”传递同学们之间的心灵寄语,“花蕾绽放”展现每位同学的进步与收获),使学生能够全身心地融入班集体,真正体会到集体的温暖。
3、2.开展有效的班级活动班级活动能促进班级全体学生德、智、体等各方面的发:,是打好学生素质基础的重要形式。一方面是开展信心激励教育活动,让学生体验成功的愉悦,增强其自信心。另一方面是抓感恩教育,增强学生的责任感。例如,通过开展“感恩亲情”主题班会,使学生认识到:父母辛勤养育我们,应该感谢他们;老师传授给我们知识,引导我们做人,应该感谢他们;同学之间相互帮助、彼此关心,也应该相互感谢形式多样的感恩活动,促使学生懂得孝敬父母了,与老师的距离拉近了,同学之间相互理解、相互关爱,从而形成了和谐的班级氛E二、亲近学生,促进每一位学生的
4、全面发展班主任要善于接近孩子,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他们的亲近和“爱”,这是班主任顺利开展一切工作的基础。1.树立诚信榜样在高效课堂实施的大背景下,班主任首先要敢于承担责任,努力创新工作内容,积极探索自主、高效、充满活力的班级氛围,为高效课堂的实施打好根基,自己犯错误时,要勇于向学生承认,在学生面前树立诚信榜样,迗到“其身正,不令而行”的境界。这样,学生做了错事后才能心悦诚服地向老师和同学承认错误。2.树立崇高威望班主任要主动亲近学生,跟小朋友们做游戏、聊天,了解他们的性格特点,关心他们的学习生活
5、;了解本班学生家长普遍的文化层次,研究学生的个性特征(包括能力、气质、性格、爱好等)。在亲近与研究学生的过程中,班主任要努力展现自身广博的文化与高尚的道德情操,做到正直无私,使学生对自己“既亲近又崇拜”,从而树立起班主任崇高的威望。班级工作中,后进生的转化尤为重要,转变方法多种多样,我认为最有效的方法有以下两种:(1)激励法就是通常所说的鼓励,是对他人的思想、言行进行认可、肯定的评价。后进生最缺乏的是自信心,认为自己无论做什么事都很被动,怕被人嘲笑、看不起,老师掌握了这些心理特征后,在班级管理过程中,有意激励这些学生大胆去
6、学习、思考、解决问题。无论他们做得多么不完美,老师也一定要不失时机地肯定所完成的部分,鼓励他们继续努力。通过激励法,可以使后进生树立起自信心。(2)反复法做好后进生的转化工作不是一蹴而就的事,需要教师不断地做好反复、耐心、细致的教育工作,必须要有“马拉松式”的耐心,在引导与帮助中促使后进生茁壮成长。三、以人为本,培养强有力的班干部队伍班主任、班干部和同学三者之间的关系就好比伞柄、支架和伞布的关系,再好的伞柄如果没有支架的支撑是不可能撑起一片天空的。所以,班主任要注重培养班干部的管理能力,充分发挥班干部管理班级的积极性。一是
7、自律意识,伟大的教育家孔子说过:“其身不正,虽令不从。”这就要求班干部必须以身作则,处处以更高的标准要求自己,为班级同学树立榜样。二是竞争意识,为了让所有班干部都有锻炼的机会,我们采用了职务轮换制,让班干部轮流担任班内各种职务,鼓励能者为先,竞争“上岗”,使其能在管理班级事务的过程中不断创新,充分发挥其主动性和积极性。四、协调关系,建立信息班主任特别要注重与家长的沟通联系,为本班学生建立起丰富的信息网络,随时掌握与调控学生的思想行为动向。遇到情况及时向家长、学校反映,并与家长取得共识,充分调动家长的积极性,配合学校教育好孩
8、子。总之,高效课堂背景下的小学班主任工作任重而道远,要学生成长,首先要让班主任自己成长,具体工作中要以学生为本,挖掘学生的创造潜能,提高学生的整体素质,才能有效地促进高效课堂教学的成功实施。(作者单位甘肃省山丹县李桥中心小学)
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