《产品差异草案》ppt课件

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1、泰杰斯教育培训产品差异化草案拓展训练差异化的核心是产品的差异化，最终是为满足同行业中没有满足的顾客需求。其意义要远远大于竞争本身，这样的差异化才能给顾客带来价值。否则你是差异化了，但顾客觉得与他没关系，那就做了无用功。只有差异化才能有更高的价值，最先是要找到差异点，塑造差异化，让消费者认知并认同这种差异……1前言2培训形式泰杰斯教育培训集团培训差异化是根据企业培训需要细分培训人群，泰杰斯拓展为满足同行业中没有满足的顾客需求，根据人群有针对性地进行培训。有内部培训、外部培训、室内或室外培训，风格多样，形式多样。针对每个企业和单位不同时期不同人员的需要来安

2、排，通过培训能加深员工之间的了解，使团队更团结，为企业增加新活力。泰杰斯教育培训集团经过多年的发展，一直致力于为客户提供咨询式培训解决方案。3培训项目公司现有特色项目有127多个，常规项目69个，每年更新项目35个。其中特色产品有沙漠淘金、西游记、沙盘模拟、市场风云、冰雪体验等。公司根据客户需求，针对性常规科目有企业文化植入训练、创意领袖训练、行政执行力训练、减压体验式培训、团队精神与企业凝聚力训练、创新思维训练、营销团队激励等。4培训教练“拓展教官+培训导师”是泰杰斯的独特培训方法，其中咨询式培训是泰杰斯根据拓展发展研发出新颖的模式。在拓展教官的引导

3、下，由学员体验并引发思维，总结在活动中的启示，后由专业培训导师从理论上进行剖析活动中传递的思想和在工作中的应用，通过“实践-理论-实践……”的循环模式，将拓展和企业培训结合起来，使学员从感性认识到理性认识，再从理性认识到实践，逐步提升效能和文化内涵。4培训教练。河南拓展培训的开拓者之一、高级培训师；6A主题式拓展训练研发创始人、首席点评师中国团队心理学体系创建人、管理专家；中国企业管理梯队建设协会理事。4培训教练具有教育学、心理学学士，中国国家登山队初级攀岩教练员证书、国际户外体验式培训国家认证机构体验式培训指导资质证书、红十字会急救证书书。熟悉团队管

4、理培训技能，有高度敬业精神和强烈的责任感。4培训教练野外拓展培训教官，教育学学士学位，具有培训管理与人力开发的双理论推广实践经验及青少年情商素质训练经验，在团队建设的人员调配与供给方面都着独到的研究与见解，对团队中所出现的人员规划等问题有着极强的解决能力。4培训教练野外拓展培训师、拓展技术点评师、心理学学士学位，技术革新与实践的倡导者，对拓展技术的革新开发、细节的实践等理论有着极强的发掘能力。是泰杰斯野外拓展教官新锐先锋。5培训基地目前，泰杰斯在河南、北京、上海、广东、山东、山西、江苏、浙江、安徽、湖南等省市设有40余个专有培训基地，其中4A级基地15

5、个，3A级基地8个，2A级基地19个。4A级基地：河南少林寺、河南云台山、河南重渡沟、河南万仙山、河南青天河、山西钰山、深圳观澜、浙江千岛湖、苏州望湖、上海奉贤、湖南凤凰等3A级基地：河南小浪底、洛阳花果山、驻马店薄山湖、河南云梦山、河南白沙水库、北京青龙湖、广州芙蓉湖、山东日照、安徽巢湖等2A级基地：中牟科技园、樱桃沟、商丘黄河古道、四季同达生态园、河北红叶谷、广州从化等6培训车辆2004年泰杰斯与郑州交运集团、河南运输集团等公司签订战略长期合作协议。交运集团与河南运输集团公司等为泰杰斯优先提供指定车辆，目前提供的有豪华进口大巴，国产豪华大巴，以及丰

6、田、少林、宇通等普通中巴。进口豪华大巴：沃尔沃豪华大巴、奔驰豪华大巴、MAN豪华大巴、青年豪华大巴（55+2）豪华大巴：宇通豪华大巴、金龙豪华大巴（33--51）普通中巴：丰田、少林、宇通（23---30）7培训服务针对性的把企业文化内容融入到培训中，使参训学员更加认可公司文化。认可公司发展，减少优秀人员流失。针对企业现状进行训前、训后进行专业化书面评估。进行针对性的训练后可以清晰的看到参训效果。由教练或工作人员1-6个月后综合回访1、集合所有学员和教练员回顾培训情景2、结合实际工作，现场分享训后体会及感悟，疑难问题解析3、体验经典新项目4、协助部门主

7、管拟定下属改善计划8安全保障公司与太平人寿深度合作，目前太平人寿为所有参训人员提供拓展专业险，人身保额8万，意外医疗保险1万。同时专业的安全防护专家、训练有素的专职教练员，极富责任心为项目操作安全提供保障。泰杰斯同时还拥有法国BEAL、PETZ、意大利CAMP公司以及国内知名公司出品的专业救援保障器械，如：上升器、下降器、安全头盔、动力绳、安全带等，创下了自成立以来安全零事故的业内奇迹。9培训效果（1）能增进公司领导和员工间的熟悉和相互了解，建立团队间的信任感并加深彼此的感情，进一步明确和认同组织目标，增强组织的凝聚力。（2）创建团队成员之间沟通的平台

8、和机会，培养主动沟通意识；树立相互配合，互相支持的团队精神和整体意识。（3）增强员工应对变化的