导游所需要的基本素质 毕业论文

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1、毕业论文XX旅游职业学院题目：导游所需要的基本素质系别：旅行社管理系专业：旅行社经营与管理专业班级：XXXX姓名：XXXX导师：XXXX日期：XXXX年XX月XX日-13-目录一、引言------------------------------------------------------------------------------2二、国内导游现状分析---------------------------------------------------------21、导游队伍等级结构不合理现象较为突出----------------------------------32、导游

2、人员流失严重，稳定性较差--------------------------------------33、知识结构单一，缺乏复合型导游-------------------------------------3三、提高导游素质必要性----------------------------------------------------3四、导游所需要的基本素质-------------------------------------------------31、思想政治素质----------------------------------------------------------

3、----------32、业务素质--------------------------------------------------------------------------43、文化素质--------------------------------------------------------------------------44、身体素质--------------------------------------------------------------------------65、心理素质-------------------------------------

4、-------------------------------------6五、如何提高导游素质-------------------------------------------------------7六、参考文献--------------------------------------------------------------------8-13-摘要：旅游业已成为现代经济中一个十分重要的产业,它是当代社会人们生活质量不断提高的一个重要标志。我国实行改革开放以来,旅游业已从单纯的接待、游玩发展成一种全新的旅游文化产业,令世人瞩目。而导游则是旅游文化产业的灵魂,由于导游的素

5、质将直接影响到旅游者的旅游消费行为,并间接影响到整个旅游业的声誉。因此,导游的良好素质对旅游业的发展就显得特别重要。一个优秀的导游应当具备四种基本素质：即高尚的思想道德素质,良好的心理素质,较高的业务素质和强健的身体素质。关键词：旅游业导游人员基本素质一、引言导游是第一线接待人员，整体素质的好坏、服务质量的高低，严重影响旅游企业的社会声誉，也直接关系到一个国家或地区的形象。做好导游工作需要旅游行政管理部门、旅游院校、游客和旅行社企业等各方面进行综合监管、教育培训和协调配合，尤其需要导游本人时刻以游客需求为中心，下大力气提升自身综合素质。人格魅力是感染游客的法宝导游要带好团队，必须有一定的

6、威信作基础。威信是由导游的个人道德品质和人格魅力铸成的，而人格魅力是感染游客的法宝。导游服务质量问题已成为我国旅游服务质量的一块“短板”。根据管理学的木桶原理，一块短板将减少整个木桶的容水量，导游服务质量低劣降低了我国旅游服务的整体质量，必须引起重视并重点研究解决。国内很多学者和业内人士，从如何提高导游人员素质和加强对导游人员管理的角度对此问题进行了大量有益的研究，并提出了不少有价值的观点；但目前旅游市场上出现的种种不良现象说明我国的导游管理仍然存在很多问题，而且到了非下大工夫整治的程度。笔者认为，导游服务质量管理是一个系统工程，把矛头单一地指向导游有失公允；导游服务质量问题的根源在于导

7、游与其利益相关者间的利益失衡，而调整失衡关系的根本在于改革管理体制，完善制度保障。二、国内导游现状分析至2006年9月全国拥有导游资格证的人数达47.27万人，其中执业导游32.05万人。据统计，目前兼职导游已超过60%，导游日益成为自主择业、分散执业的群体。但是与之相适应的导游服务管理体制和机制不健全，对导游人员的管理服务跟不上，致使部分导游人员的服务水准下降。另一方面，我国导游人员的薪酬机制、激励机制特别是劳动保障机制不健全、不